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Interim SAP S/4HANA MM Consultant

Germany, Herford · Job veröffentlicht 19. Februar 2026
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Jobbeschreibung

Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Industrieunternehmen aus dem Raum Herford, suchen wir ab sofort auf freiberuflicher Basis einen Interim SAP S/4HANA MM Consultant (m/w/d). Das Projekt findet überwiegend direkt im operativen Umfeld vor Ort statt und bietet damit die Möglichkeit, Prozesse nah am Business aktiv mitzugestalten, Anwender persönlich zu begleiten und echte Wirkung im Projektalltag zu erzielen.

Verantwortlichkeiten

  • Weiterentwicklung und Feinjustierung von Materialwirtschaftsprozessen innerhalb einer modernen S/4HANA-Systemlandschaft
  • Anpassung und Optimierung von SAP-Einstellungen inklusive Customizing entlang komplexer End-to-End-Prozesse
  • Analyse fachlicher Anforderungen und enge Abstimmung mit angrenzenden Modulen wie Vertrieb, Lagerlogistik und internationalen Handelsprozessen
  • Dokumentation von Abläufen sowie Erstellung praxisnaher Test- und Schulungsunterlagen für Anwendergruppen
  • Unterstützung von Key-Usern im Tagesgeschäft und Begleitung von Systemtests und Rollouts
  • Steuerung und fachliche Koordination externer IT-Partner und Projektbeteiligter

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder akademischer Hintergrund mit Bezug zu Logistik, IT-Systemen oder betriebswirtschaftlichen Prozessen
  • Mehrjährige Praxiserfahrung im SAP-MM-Umfeld, idealerweise mit tiefem Verständnis für Customizing und internationale Warenbewegungen
  • Sicherer Umgang mit komplexen Prozessketten und Freude an strukturierter, lösungsorientierter Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Sehr gute Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in internationalen Projektkonstellationen
  • Bereitschaft zu einem hybriden Arbeitsmodell mit regelmäßigem Vor-Ort-Anteil

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Anforderungen
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  • Abgeschlossene Ausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker, Industriemechaniker, Mechatroniker oder eine ähnliche Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
  • Sorgfältige, lösungsorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • Schichtbereitschaft (2-Schicht System)
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)
  • Vollzeit
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  • Gültige Berechtigung zur Arbeit in Deutschland
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  • Ausreichende Deutschkenntnisse
  • Genaue und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Fingerfertigkeit
  • Idealerweise Erfahrung in der Produktion oder Fertigung, offen für Quereinsteiger
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Anforderungen
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  • Arbeitserlaubnis für Deutschland
  • 3-Schichtarbeit
  • Kenntnisse der deutschen Sprache
  • Genauigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kollegen
  • Erfahrung als Lagerarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
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Anforderungen
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  • Praca w systemie 3-zmianowym
  • Znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem
  • Dokładność i poczucie odpowiedzialności
  • Lubimy współpracę z kolegami
  • Doświadczenie na stanowisku magazyniera nie jest wymagane
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  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Metall, z.B. als Metallbauer, Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichbar
  • Vollständige Arbeitspapiere
  • Einschlägige Berufserfahrung
  • Sichere Deutschkenntnisse (Mindestens B2)
  • Kranschein und G-25 Untersuchung wünschenswert (Kranschein wird bezahlt!)
  • 3-Schicht-Bereitschaft
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Anforderungen
Anforderungen
  • Praktische Erfahrungen in der Personalbuchhaltung
  • Umgang mit einer Gehaltsabrechnungssoftware
  • Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, im Lohnrecht sowie idealerweise im Tarifvertragsrecht
  • Interesse an Prozessen von Buchungsbelegen und Kontenabstimmung
  • Hohe Selbstständigkeit und Gewissenhaftigkeit
  • Serviceorientierte, kommunikative und aufgeschlossene Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Zuordnung von Zahlungseingängen von Mitarbeitenden, Krankenkassen sowie Sozialversicherungsträgern
  • Eigenständige Abrechnung von Löhnen und Gehältern
  • Beantwortung von Fragen zu Personalverwaltungsthemen
  • Pflege und Verwaltung der Personal- und Abrechnungsstammdaten
  • Erfassung von Neueinstellungen und Austritten
  • Überwachung der Gehaltskonten und Zahlungen
  • Zusammenarbeit mit dem Rechnungswesen
  • Erstellung der monatlichen Kontoabstimmung und des Buchungsbelegs
  • Vorantreiben von Digitalisierungs- und Optimierungsprozessen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sabbatical
  • Vaterschaftsurlaub
  • Activity Based Working
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Digitale Lernplattformen
  • Mikrotrainings
  • Duz-Kultur
  • Gelebte Feedback-Mentalität
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im bankaufsichtlichen Meldewesen sowie tiefgehendes Wissen im Bereich der regulatorischen Vorgaben
  • Hohes Maß an Eigenständigkeit, logisch-analytisches Denkvermögen, Gewissenhaftigkeit und Freude am Umgang mit Zahlen
  • Professionelle Zusammenarbeit mit externen Prüfer*innen sowie internen Schnittstellen
  • Stark*e Teamplayer*in
  • Sehr gute Deutschkenntnisse auf annähernd muttersprachlichem Niveau (C1/C2)
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Analyse internationaler Vorgaben
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du übernimmst eigenständig die Erstellung, Qualitätssicherung und fristgerechte Abgabe statistischer sowie aufsichtsrechtlicher Meldungen (wie ZISTA, BISTA, COREP und FINREP) an lokale Aufsichtsbehörden (Bundesbank, BaFin) und an die Konzerngesellschaft
  • Du studierst und analysierst deutsch- und englischsprachige Spezifikationen sowie regulatorische Vorgaben, um deren Bedeutung und Einfluss auf unsere Organisation zu bewerten
  • Du analysierst die Auswirkungen neuer Produkte oder Prozesse auf das Meldewesen und implementierst geeignete Maßnahmen
  • Du unterstützt bei der Bewertung und Umsetzung regulatorischer Änderungen innerhalb von Projekten und begleitest fachlich die Implementierungen, Testdurchführungen sowie Abnahmen zur Weiterentwicklung der Datenhaushalte
  • Du überprüfst bestehende Prozesse auf Optimierungs- und Automatisierungspotenziale und nutzt dafür Excel, SQL-Abfragen und weitere Anwendungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Sabbatical
  • Vaterschaftsurlaub
  • Activity Based Working
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Digitale Lernplattformen
  • Mikrotrainings
  • Duz-Kultur
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Anlagenmechaniker, Mechatroniker oder eine ähnliche Qualifikation
  • Gültige Arbeitserlaubnis vorausgesetzt
  • Erste Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich
  • Sorgfältige, lösungsorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • Schichtbereitschaft (2-Schicht System)
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (B2)
  • Vollzeit
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