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Instandhaltung Koordinator

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Ardagh Group

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Standort:
Germany , Hermsdorf

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Wir freuen uns, Sie als künftigen Instandhaltung Koordinator (m/w/d) in unserem Getränkedosen- Werk in Hermsdorf zu begrüßen.

Verantwortlichkeiten:

  • Aufbau, Pflege und Anwendung eines modernen Instandhaltungsmanagements unter Nutzung der Instanthaltungssoftware (APRISO)
  • Planung und Optimierung von Produktwechseln, Aufarbeitungen, Reparaturen, Höhenwechsel und Instandhaltungsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei Verbesserungsmaßnahmen (Arbeitssicherheit, Produktqualität, Kostenreduzierung), d.h. kontinuierliche Verbesserung aller Instanthaltungsaktivitäten unter Beachtung der Kosten und Produktionsausfallzeiten
  • kontinuierliche Reduzierung der vorrätigen Ersatzteile

Anforderungen:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. zum Industriemechaniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) oder vergleichbar)
  • Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d)
  • 3 - 5 Jahre Erfahrung in der Produktion
  • mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Instandhaltung eines Produktionsbetriebes
  • Kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit

Wünschenswert:

  • Erfahrung mit SAP und CAD
  • gute Englischkenntnisse
Was wir biete:
  • individuelle Feedbackgespräche
  • Wertschätzungsprämien
  • Betriebliches Vorschlagwesen
  • Teamevents
  • attraktives tarifgebundenes Gehalt
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld
  • Betriebsrente
  • Arbeitsmedizinische Betreuung
  • Gesundheitsprogramme
  • individuelle Fitness- Angebote
  • flexible Arbeitszeitmodelle
  • mobiles Arbeiten in bestimmten Positionen
  • vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (Schulungen, Nachwuchskräfteentwicklung, Leadership-Programme, E-Learnings, individuelle und persönliche Qualifizierungen)
  • gute Verkehrsanbindung
  • kostenfreie Parkplätze
  • Kantine

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
14. Februar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Prozess Manager Logistik Warehouse

Als Prozessmanager (all genders) trägst du aktiv zur Steigerung und Sicherstellu...
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Germany , Giessen
Gehalt
Gehalt:
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Zalando
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld sowie Erfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im Logistikumfeld ist wünschenswert
  • Kenntnisse in Projektmanagement- Methoden sind wünschenswert
  • Ausgeprägtes analytisches Denken und eine gute Auffassungsgabe mit der Fähigkeit, sich schnell in komplexe Themen einzuarbeiten
  • hohe Problemlösungskompetenz und starke Kommunikation mit den Stakeholdern
  • ausprägte Hands-On-Mentalität
  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Initiiere, steuere und setze Projekte zur Prozessoptimierung (Lean Management) um, unter Berücksichtigung der Messbarkeit durch operative Kennzahlen, die du selbstständig ermittelst und auswertest
  • Verantworte in Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen und Standorten die Analyse, Standardisierung und Optimierung der Warehouse Prozesse
  • Führe Prozessanalysen durch mit dem Ziel, Arbeitsverfahren, Arbeitszusammenhänge und deren Anweisungen zu optimieren
  • Arbeite sicher mit Techniken und Konzepten des Lean Managements wie 5S, Kaizen, Value Stream Mapping, Standard Work und kennst die Grundlagen der Erstellung von BPMNs (Business Process Models)
  • Halte selbstständig Schulungen für neue und bestehende Prozesse durch und erstelle SOPs
Was wir biete
Was wir biete
  • 27 Urlaubstage pro Jahr als Einstieg für Vollzeitbeschäftigte
  • 2 bezahlte Freiwilligentage pro Jahr
  • 40 % Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versandt werden, 30 % Rabatt auf Lounge by Zalando, Rabatte von externen Partnern
  • Mitarbeiteraktienprogramm
  • Umzugshilfe verfügbar (vorbehaltlich vorheriger Vereinbarung)
  • Familienservices, einschließlich Beratung und Unterstützung
  • Gesundheits- und Wellnessoptionen (einschließlich Wellhub, ehemals Gympass)
  • Psychologische Unterstützung und Coaching verfügbar
  • Förderung deiner beruflichen Entwicklung durch unsere Schulungsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Bewertungen
  • Betriebskantine mit Mitarbeiter*innen-Preisen und einem ausgewogenen Speise- und Getränkeangebot (Nach Eröffnung des Standorts)
  • Vollzeit
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Stellvertretender Leiter Instandhaltung

Als Stellvertretende*r Leiter*in Instandhaltung bist du verantwortlich für alle ...
Standort
Standort
Germany , Giessen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Zalando
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Nachweisliche Managementerfahrung
  • Fortgeschrittenes technisches Wissen und umfangreiche Erfahrung in Elektrotechnik, Mechanik und Automatisierungstechnik (z.B. Industrie- und automatisierte Logistiksysteme)
  • Weitreichende Erfahrung in Steuerungssystemen (SPS) und zugehöriger Ausrüstung
  • Fundierte Kenntnisse über CMMS-Systeme (z.B. Ersatzteilmanagement)
  • Ausbildung als Mechatroniker*in
  • Weitere Qualifikationen (z.B. staatlich geprüfte*r Techniker*in)
  • Kommunikationsstärke
  • Gute Englischkenntnisse auf B2-Niveau
  • Fähigkeit zur Erstellung von Berichten, Bearbeitung von Tickets und Erarbeitung von Arbeitsanweisungen und Dokumentationen
  • Fähigkeit zur Identifikation und Abstimmung mit externen Stakeholdern, Aufbau von Geschäftsbeziehungen und Problemlösung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Planung von Schichten und Diensten des Teams zur Gewährleistung permanenter Einsatzbereitschaft
  • Dokumentation aller Inspektions-, Instandhaltungs-, Prüf- und Reparaturarbeiten in Übereinstimmung mit rechtlichen Anforderungen
  • Anwendung von Schulungsmaterialien zur Teamentwicklung
  • Beteiligung am Einstellungsprozess für neue Mitarbeiter*innen
  • Sicherstellung eines hohen Wissens- und Arbeitsniveaus durch Interesse an neuester Technologie und Innovationen
  • Wahrnehmung von internen und externen Schulungsangeboten
Was wir biete
Was wir biete
  • Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
  • 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
  • 30% Rabatt auf die Zalando Lounge
  • Rabatte bei externen Partnern
  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • Mindestens 26 Urlaubstage pro Kalenderjahr
  • Relocation Package (nach Vereinbarung)
  • Familiendienstleistungen inkl. Beratung und Unterstützung
  • Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
  • Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching
  • Vollzeit
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Mitarbeiter Teilzeit

Als Mitarbeiter (all genders) in Teilzeit 15h pro Woche bist du Teil unseres Fas...
Standort
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Germany , Dresden
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Zalando
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung im Einzelhandel oder im Umgang mit Kund*innen (kein Muss)
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Positives Auftreten
  • Teamplayer
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Kund*innen mit einem Lächeln begrüßen und beraten
  • Verantwortung für einen gut sortierten und attraktiven Store auf der Fläche und in der Anprobe
  • Professionelle und effiziente Abwicklung von Kassiervorgängen, Reklamationen und Retouren
  • Identifikation mit Zalando und dem Unternehmensziel, die Welt nachhaltiger zu gestalten
Was wir biete
Was wir biete
  • Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
  • 40% Rabatt auf Zalando-Mode und -Beauty, 30% Rabatt auf Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern
  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • Planbare Arbeitszeiten
  • Vergütete Mehrarbeit (max. 25%) auf Abruf möglich
  • Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
  • Umzugsunterstützung (nach Vereinbarung)
  • Familiendienstleistungen inkl. Beratung und Unterstützung
  • Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
  • Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching
  • Teilzeit
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Assistant Store Manager

Als Assistant Store Manager (all genders) in Köln bist du für die optimale Ausst...
Standort
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Germany , Cologne
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Zalando
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel
  • Hohe Kundenorientierung
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden (Entwicklung, Feedbackgespräche, Einsatz- und Urlaubsplanung)
  • Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und Organisationsfähigkeit
  • Gutes analytisches Verständnis und Kenntnisse über relevante Kennzahlen inklusive Ableitung von Maßnahmen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Wirtschaftsstudium
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Optimale Aussteuerung des Bereiches und in Abwesenheit des Store Managements für den gesamten Store zuständig
  • Persönliche und fachliche Entwicklung der bis zu 20 Mitarbeitenden
  • Trägt maßgeblich zum wirtschaftlichen Erfolg des Stores und dessen kontinuierlicher Weiterentwicklung bei
  • Sorgt für optimale Warenbewirtschaftung der Fläche und entwickelt Maßnahmen zur Verbesserung der KPIs
  • Beweist Gespür für die Kundschaft, betrachtet den Store aus Kundensicht und schafft mit dem Team die ideale Shopping-Atmosphäre
  • Verantwortet 360° Personalthemen (Einstellung, kennzahlenbasierte Einsatzplanung, Ausbildung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender)
  • Lebt die Zalando-Werte durch transparente, authentische und mitarbeiterorientierte Führung
Was wir biete
Was wir biete
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
  • 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
  • 30% Rabatt auf die Zalando Lounge
  • Rabatte bei externen Partnern
  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
  • Umzugsunterstützung (nach vorheriger Vereinbarung)
  • Familiendienstleistungen, einschließlich Beratung und Unterstützung
  • Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
  • Vollzeit
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Kassierer

As a part-time cashier (15h per week), you are part of our Fashion Service team,...
Standort
Standort
Germany , Karlsruhe
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Zalando
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Experience in retail or customer service (not mandatory)
  • Good command of German
  • Positive demeanor
  • Team player
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Greet customers with a smile and provide helpful service
  • Ensure the store and fitting rooms are well-organized and attractive
  • Handle all cash register transactions professionally and efficiently
  • Process complaints and returns quickly
  • Contribute to a great shopping experience as the last impression for customers
  • Identify with Zalando and its goal to make the world more sustainable
Was wir biete
Was wir biete
  • Employee stock program
  • 40% discount on fashion and beauty products sold and shipped by Zalando, 30% discount on Zalando Lounge, discounts with external partners
  • Two days of paid leave per year for voluntary work
  • Predictable working hours
  • Possibility of paid overtime (max. 25%) on call
  • Minimum 27 vacation days per calendar year
  • Relocation support (by prior agreement)
  • Family services, including counseling and support
  • Health and wellness options (e.g., Gympass)
  • Mental well-being support and coaching available
  • Teilzeit
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Kundendienstassistent (Spiele)

Als Kundendienstassistent (Spiele) sind Sie für die Durchführung unserer Geschic...
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360 Resourcing Solutions
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Offen, kommunikativ und Spaß am Kontakt mit Menschen
  • Kann andere begeistern und eine gute Stimmung schaffen
  • Selbstständiger Arbeitsstil
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Parkbesucher freundlich ansprechen und zum Mitspielen einladen
  • Die Spielregeln verständlich und mit Begeisterung erklären
  • Eine angenehme und faire Spielatmosphäre schaffen
  • Den Spielbereich ordentlich und einladend halten
  • Eigenverantwortlich arbeiten und dabei motiviert bleiben
Was wir biete
Was wir biete
  • Bonusmöglichkeiten für besonderes Engagement
  • Ein motiviertes Team mit guter Stimmung
  • Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Unternehmen
  • Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen im Freizeit- und Tourismussektor
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Area Hr Manager

Als HR Manager steuerst du alle personalrelevanten Themen in deinem Verantwortun...
Standort
Standort
Austria , Wien
Gehalt
Gehalt:
54000.00 EUR / Year
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Inditex
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • HR-Erfahrung, idealerweise im Retail/mit Multi-Store-Verantwortung
  • Sicheres Wissen in Arbeitsrecht, Recruiting, Performance & Talentmanagement
  • Stark in Kommunikation und gutes Zahlenverständnis (KPI-Orientierung)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft in Österreich
  • Hands-on-Mentalität, organisatorisches Geschick und Teamspirit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische und operative HR-Beratung von Area- und Store-Management
  • Ableitung von People-Prioritäten aus Business-Needs (Peaks, Personalplanung, Teamstruktur etc.)
  • Präsenz im Store: Hands-on Support, klare Nachverfolgung, konsequente Umsetzung
  • Steuerung der Recruiting-Qualität für Schlüsselrollen (z. B. Store/Department Management)
  • Aufbau und Pflege von Talent-Pipelines, Nachfolge- und Entwicklungsplänen
  • Sicherstellung eines starken Onboardings und Maßnahmen zur Frühfluktuations-Reduktion
  • Coaching von Führungskräften in Feedback, Entwicklungsgesprächen, Leadership-Routinen
  • Begleitung von Performance-Prozessen inkl. Struktur, Dokumentation und Fairness
  • Förderung einer klaren, leistungsorientierten und wertschätzenden Teamkultur
  • Eigenständige Bearbeitung von ER-Fällen (Leistung, Verhalten, Konflikte, Untersuchungen)
Was wir biete
Was wir biete
  • Internationale Entwicklungsperspektiven
  • Mitarbeiterrabatt für alle Inditex-Marken
  • Kostenloser Premium-Zugang zu einem digitalen Sprachkurs
  • Corporate Benefits bei über 600 Partnerunternehmen
  • Vollzeit
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Neu

Mechanical Manufacturing Engineering Engineer

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: Du bist zuständig für die folgenden Aufg...
Standort
Standort
Germany , Manching
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Sopra Steria
Ablaufdatum
24. Februar 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Luft- und Raumfahrt oder Maschinenbau, mind. Master / Diplom-Studiengang
  • Abgeschlossene Techniker- / Meisterausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
  • Luft- und Raumfahrt mind. über 3 Jahre
  • Manufacturing Engineering mind. über 3 Jahre
  • Kenntnisse über das Tornado-Flugzeug sind ein Plus, ebenso Erfahrung in der Flugzeugwartung
  • MS-Office mind. detaill. Spezialkenntnisse
  • SAP-Kenntnisse (OPAL) sind von Vorteil
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und Kenntnisse im Umgang der Fehlersuche
  • Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft für die Arbeit im Team
  • Eine kundenorientierte Denkweise
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Selbstständiges Erstellen von Arbeitsplänen und Fertigungsanleitungen um einen reibungslosen Ablauf in der Tornado MRO zu gewährleisten
  • Arbeitsplanerstellung zur Behebung von auftretenden Störungen oder Beanstandungen innerhalb des MRO-Ablaufes
  • Entwicklung von technischen Lösungen bei auftretenden Störungen, falls notwendig Zusammenarbeit mit dem zuständigen Fachbereich aus dem Engineering
  • Definition und Optimierung der Fertigungsprozesse unter Berücksichtigung technischer und wirtschaftlicher Aspekte
  • Interaktion mit allen Fertigungs- und Supportbereichen
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