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Installateur- und Heizungsbauermeister

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Heinrich Schmid GmbH & Co. KG

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Standort:
Germany

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Installateur- und Heizungsbauermeister (m/w/d). Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch.

Verantwortlichkeiten:

  • Bereitet die Umbau- und Sanierungsbauvorhaben vor und wickelt diese ab
  • bearbeitet Ausschreibungen, Kalkulationen und Arbeitsvorbereitungen
  • ist der Ansprechpartner vor Ort für Kunden, Lieferanten und Monteure
  • hat die Verantwortung für die termin- und kostengerechte Abwicklung
  • koordiniert mit dem Ziel eines optimalen Bauablaufs und einwandfreier Qualität

Anforderungen:

  • Abschluss als Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) o.ä. in der Sanitär-, Heizungs-, Klima- oder Lüftungstechnik und/oder verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung
  • verantwortungsbewusst, sorgfältig und teamfähig
  • selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Freude am Beruf
Was wir biete:
  • Unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis
  • interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte in einer wachsenden Branche
  • innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
  • kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie
  • leistungsgerechte Bezahlung
  • Mitarbeiter-Benefits wie Getränke, Obst, und Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
06. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Germany , Grimma
Gehalt
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • eine Ausbildung im handwerklichen Bereich oder einen vergleichbaren Abschluss
  • technisches Verständnis und handwerkliches Geschick
  • Organisationstalent
  • wirtschaftliches Denken
  • Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
  • körperliche Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
  • Offenheit, Toleranz und Wertschätzung gegenüber unseren Kindern und Jugendlichen, hohe Sozialkompetenz, Engagement und Flexibilität
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • handwerkliche Tätigkeiten
  • Pflege der Außenanlagen einschließlich Winterdienst
  • Gewährleistung von Ordnung und Sauberkeit des Objektes
  • Unterstützung der Leitung bei der Organisation von Wartungsarbeiten bzw. Reparaturen durch Fachfirmen
  • Ausführung kleiner Reparaturen an Möbeln, Fenstern, Türen und anderer Instandsetzungsmaßnahmen
  • Materialeinkauf nach Absprache
  • Sichern der Funktionstüchtigkeit aller Versorgungsanlagen und -leitungen für Heizung, Wasser, Elektrik
Was wir biete
Was wir biete
  • Finanzielle Vorteile
  • Work-Life Balance
  • Talentmanagement
  • Unternehmenskultur
  • flexible Arbeitszeit
  • Teilzeitbeschäftigung
  • Teilzeit
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Erziehungsfachstelle

Werden Sie eine Erziehungsfachstelle – Geben Sie Kindern eine Zukunft! Manche Ki...
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Germany , Wernigerode
Gehalt
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (z. B. Erzieher:in, Sozialpädagog:in, Heilpädagog:in) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen (idealerweise mit traumatisierten oder belasteten Kindern)
  • wenn möglich Kenntnisse über Entwicklungspsychologie, Bindungstheorien und Traumapädagogik (Schulungen werden angeboten)
  • Empathie & Geduld (Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse belasteter Kinder)
  • Belastbarkeit & Stabilität (Umgang mit herausfordernden Situationen und Verhaltensweisen)
  • Engagement & Offenheit (Bereitschaft, ein Kind langfristig zu begleiten und sich weiterzuentwickeln)
  • Flexibilität & Lösungsorientierung (Anpassen an unterschiedliche Herausforderungen im Alltag)
  • Platz für ein oder 2 Kinder (mit eigenem Kinderzimmer und einer familienähnlichen Struktur)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Betreuung von ein und 2 Kindern im häuslichen Umfeld
  • Betreuung an 365 Tagen im Jahr
  • Minimierung von Entwicklungsrückständen durch adäquate Förderung
  • Elternarbeit /Umgänge
  • Behördengänge/Arztbesuche
  • Gesundheits- & Vermögensfürsorge
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
  • Über 75 Jahre gemeinnützig für eine gute Sache
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
  • Vollzeit
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Sozialpädagoge / Jobcoach

Die IB West gGmbH des Internationalen Bundes ist in den Bundesländern NRW, Niede...
Standort
Standort
Germany , Osnabrück
Gehalt
Gehalt:
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abschluss eines einschlägigen Bachelorstudiengangs (z.B. soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie, Pädagogik, Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaften) oder vergleichbare Qualifikationen
  • Teamorientiert, flexibel, mobil, durchsetzungsstark, kommunikationsstark
  • Bereitschaft zur Selbstreflektion
  • Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beratung, Moderation und Anleitung von konkreten Hilfen
  • Individuelles Einzelcoaching
  • Aktivierung und Stabilisierung der Teilnehmenden
  • Feststellung und Verringerung von Vermittlungshemmnissen
  • Entlastung bei psychischen, emotionalen und zeitlichen Beanspruchungen
  • Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
  • Schaffung eines positiven Umfelds und Erhöhung der gesellschaftlichen Integration
  • Förderplanung und Dokumentation
  • Kontakt zu Bedarfsträgern, Betrieben, Berufsschulen, Hilfseinrichtungen und Netzwerken
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
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Erzieher Erzieherin für betreutes Jugendwohnen

Wir suchen für unser betreutes Jugendwohnen Mölln ab sofort eine*n Erzieher*in i...
Standort
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Germany , Mölln
Gehalt
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Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • ein Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
  • Teamplayer und Eigenständigkeit
  • Empathie, aber auch ein hohes Durchsetzungsvermögen
  • Organisationstalent und Kommunikationsbereitschaft
  • Verantwortungsbewusstsein und respektvoller Umgang mit Familien, Kindern und mit jungen Menschen
  • Interkulturelle Kompetenz
  • Bereitschaft zur Mitarbeit in Planungs- und Konzeptionsfragen und zu regelmäßigen Fort-/Weiterbildungen
  • Lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten
  • Flexibilität, offene Kommunikation, Belastbarkeit, Humor und Einsatzbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Mitarbeit in unserem Jugendwohnen mit dem Ziel der Verselbständigung der Jugendlichen ab 16 Jahren
  • Unterstützung und Betreuung von unbegleiteten minderjährigen Jugendlichen
  • Schaffen für die Jugendlichen ein sicheres Umfeld mit klaren Regeln und Routinen, sind Vertrauens- und Ansprechperson
  • Die gemeinsame Alltags- und Freizeitgestaltung
  • Mitgestaltung, die Dokumentation und die Umsetzung des Hilfeplans in enger Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und den Betreuten selbst
  • Orientierung an den Bedürfnissen der Jugendlichen mit Orientierung auf Freiraum und Selbstverwirklichung
  • Die pädagogische, organisatorische und konzeptionelle Entwicklung der Einrichtung begleiten
  • Enge und kooperative Zusammenarbeit mit der Leitungsebene
  • Verantwortliche Einhaltung der Abläufe in der Einrichtung und Übernahme von administrativen Aufgaben
  • Einbringen in regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen und Supervisionen
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Jobrad: Wunsch-Fahrrad als Leasing-Fahrrad
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Vollzeit
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Betreuungshelfer

In unserer Inobhutnahmestelle 'In & Out' bieten wir Kindern im Alter von 6 bis 1...
Standort
Standort
Germany , Blankenburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Kinderpfleger*in, Sozialassistent*in
  • Fundiertes Wissen und pädagogisches Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse von Kindern/Jugendlichen mit belastenden Erfahrungen
  • Starke Beobachtungsgabe, emotionale Präsenz und hohe Reflexionsfähigkeit
  • Haltung geprägt von Wertschätzung, Achtsamkeit und Respekt
  • Teamorientiert, zuverlässig
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
  • Gute kommunikative Fähigkeiten im Kontakt mit Eltern und externen Fachstellen
  • Idealerweise Kenntnisse im Bereich Kinderschutz, Traumapädagogik oder systemischer Arbeit – oder die Bereitschaft, sich entsprechend fortzubilden
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Tragen zu einer Atmosphäre des Ankommens bei und begleiten die Kinder/Jugendliche im Alltag mit Empathie, Struktur und individueller Zuwendung
  • Beobachten die Kinder/Jugendliche sensibel und fördern gezielt ihre emotionale Entwicklung und sozialen Kompetenzen
  • In Konfliktsituationen unterstützend und klärend zur Seite stehen und angemessene Verhaltensstrategien entwickeln
  • Gestalten abwechslungsreiche Freizeit-, Spiel- und Gruppenangebote
  • Teilnahme an Teambesprechungen, Fallberatungen, Supervisionen und Fortbildungen
  • Wahrnehmung der Aufsichtspflicht
  • Sicherstellung von Hygiene und Sauberkeit
  • Einkauf von Lebensmitteln mit und für die jungen Heranwachsenden
  • Sicherstellung der gegenseitigen Informationen
  • Mitwirkung bei Aufnahme, Verlegung und Entlassung eines Kindes/Jugendlichen
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • 'Mitarbeitende werben Mitarbeitende'-Prämie
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Teilzeit
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Schul- und Kitabegleitung

Zur Verstärkung unseres Teams im Landkreis Nordwestmecklenburg in Schönberg such...
Standort
Standort
Germany , Schönberg, Wismar
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Empathie im Umgang mit Kindern/ Menschen mit Beeinträchtigungen
  • Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • ein hohes Maß an Selbständigkeit und Eigenverantwortung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Hilfe und Unterstützung bei allen lebenspraktischen Aufgaben im Kita-,Schulalltag
  • Erfahrung mit FASD- Kindern
  • Unterstützung in Krisen- und Stresssituationen
  • Steigerung der physischen und psychischen Belastbarkeit
  • Führung von beruhigenden Gesprächen
  • Ressourcen stärken
  • Kontaktaufbau zum gegebenen Umfeld
  • Hilfe bei der Steigerung der Konzentrations- und Aufmerksamkeitsspanne
  • Unterstützung bei der Kommunikation
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Teilzeit
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Erzieher Erzieherin

Die IB Südwest gGmbH sucht pädagogische Unterstützung für die Ganztagsangebote a...
Standort
Standort
Germany , Frankfurt am Main
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Besuch eines pädagogischen Studiengangs
  • Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindergruppen
  • Liebevoller und einfühlender Umgang mit Kindern
  • Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern und an der Begleitung ihrer Entwicklung
  • Freundliches und kooperatives Auftreten gegenüber Eltern, Schule und Fachdiensten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Begleitung und Förderung der persönlichen Entwicklung der Kinder
  • Gestaltung und Organisation der Gruppenarbeit
  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Projekten
  • Kooperation mit Eltern, Ämtern sowie mit Kolleginnen und Kollegen
  • Sozialraum orientierte Arbeit
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
  • Teilzeit
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Ausbilder für Berufe im Hotel- und Gaststättengewerbe / Hauswirtschaft

Für unsere individuelle berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (BvB) in Lüdinghaus...
Standort
Standort
Germany , Lüdinghausen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • anerkannter Berufs- oder Studienabschluss
  • Meisterin/ Meister oder Technikerin/ Techniker mit Ausbildereignungsprüfung oder Fachwirtin/ Fachwirt mit Ausbildereignungsprüfung
  • Geduld und Einfühlungsvermögen
  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • fachpraktischen Unterweisungen in der betriebseigenen Werkstatt
  • Vermittlung von fachlichen und beruflichen Grundfertigkeiten
  • Projektarbeit
  • Organisation und Durchführung von Betriebsbesichtigungen
  • Unterstützung und Begleitung der Teilnehmenden im Rahmen von betrieblichen Praktikum- bzw. Qualifizierungsphasen
  • Stütz- und Förderunterricht
  • Vermittlung des allgemeinen Grundlagenbereichs
  • Sprachförderung
  • Vorbereitung auf den Erwerb des Hauptschulabschlusses
  • Vermittlung digitaler Kompetenzen
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
  • Teilzeit
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