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Du hast die HTL (fast) in der Tasche und suchst den perfekten Berufseinstieg? Wir bei Randstad wissen: HTL-Absolventen sind das Rückgrat der technischen Innovation. Auch wenn wir heute vielleicht nicht die exakt passende Stelle ausgeschrieben haben, heißt das nicht, dass wir dich nicht brauchen können! Wir suchen laufend motivierte Jung-Techniker (m/w/d) aus den Bereichen: Maschinenbau / Anlagentechnik; Elektrotechnik / Automatisierung; Mechatronik; Informatik / Software Engineering; Wirtschaftsingenieurwesen.
Verantwortlichkeiten:
Direkter Einstieg in technischen Projekten, unterstützt von erfahrenen Mentoren
Anforderungen:
Positiver HTL-Abschluss (oder kurz davor)
Lust darauf, technische Probleme nicht nur zu verstehen, sondern zu lösen
Eigeninitiative und die Bereitschaft, jeden Tag etwas Neues zu lernen
Was wir biete:
Strukturierter Start ins Berufsleben (Onboarding)
Faires Einstiegsgehalt ab € 3.448,15 brutto/Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation
700 € Bonus für das Mitbringen von Kontakten (Netzwerk-Bonus)
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