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Randstad · Personalwesen

Hr Specialist Payrolling

Germany, Frankfurt am Main 5000.00 - 6000.00 EUR / Month · Job veröffentlicht 03. Juli 2026

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Jobbeschreibung

Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann haben wir das passende Job-Angebot für Sie. Für unseren Kunden in Frankfurt suchen wir einen Personalreferenten. Mit Randstad haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg. Bewerben Sie sich jetzt online! Ihre Persönlichkeit und Ihre Fähigkeiten zählen. Alles andere ist für uns zweitrangig. Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann haben wir das passende Job-Angebot für Sie. Für unseren Kunden in Frankfurt suchen wir einen Personalreferenten. Mit Randstad haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg. Bewerben Sie sich jetzt online! Ihre Persönlichkeit und Ihre Fähigkeiten zählen. Alles andere ist für uns zweitrangig.

Anforderungen

Master- bzw. Diplomabschluss mit adäquater beruflicher Erfahrung oder vergleichbaren Kenntnissen
Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung, davon mindestens drei Jahre in einer vergleichbaren Position
Analytische, systematische und strukturierte Arbeitsweise
Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit der MS Office-Produktpalette und fundierte Kenntnisse in SAP
Ausgeprägte Zuverlässigkeit, Termintreue und Teamfähigkeit

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5000.00 - 6000.00 EUR / Month · Frankfurt am Main

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Einschlägige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung wünschenswert
Fundierte Kenntnisse im aktuellen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Sicherer Umgang mit gängiger MS-Office-Software
Kenntnisse in Standard-Abrechnungssystemen wie DATEV oder Sage
Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamorientierung

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Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie im Personalwesen
Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
Sicherer Umgang mit SAP SuccessFactors sowie DATEV Lohn & Gehalt
Sprachkenntnisse auf C2-Niveau in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
Proaktive Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke

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Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen, Lohnbuchhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
Mindestens zwei Jahre fundierte Berufserfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung
Sicherer und versierter Umgang mit gängigen Zeitmanagementsystemen
Fließende Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse (B1) für die reibungslose internationale Kommunikation
Ausgeprägte Serviceorientierung, hohes Einfühlungsvermögen sowie eine aufgeschlossene und teamorientierte Arbeitsweise

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Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Lohnbuchhaltung
Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit Kenntnissen im Baulohn
Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht

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