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Hr Projektmanager

Germany, Hannover Arbeitsvertrag · Job veröffentlicht 05. Januar 2026
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Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Hannover suchen wir ab sofort einen HR-Projektmanager (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche). In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für zentrale HR-Projekte und trägst aktiv zur Weiterentwicklung unserer HR-Strukturen, Prozesse und Arbeitgebermarke in einem internationalen Umfeld bei.

Verantwortlichkeiten

  • Enge Zusammenarbeit mit dem Head of HR sowie eigenständige Planung, Steuerung und Umsetzung übergreifender HR-Projekte (u.a. Compliance, Personal- und Organisationsentwicklung, Personalcontrolling, Harmonisierung und Internationalisierung von Prozessen, Policies und Tools)
  • Begleitung von M&A-Projekten aus HR-Sicht, insbesondere bei der Integration neuer Gesellschaften und Teams sowie der Einführung einheitlicher HR-Standards
  • Analyse bestehender HR-Abläufe und proaktive Entwicklung sowie Implementierung effizienter, zukunftsfähiger Lösungen
  • Zentrale Schnittstelle zwischen HR (HR Advisor & Recruiting) und internationalen Stakeholdern
  • Vorbereitung und Moderation von Workshops, Projektmeetings und Präsentationen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder eine Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung im (internationalen) HR-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung und Change Management
  • Erfahrung in der Steuerung von HR-Projekten mit Projektmanagementtools (idealerweise Wrike) sowie im ergebnisorientierten Stakeholder-Management
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Motivation und Leidenschaft für die Optimierung, Harmonisierung und nachhaltige Etablierung von Prozessen und Strukturen
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Verlässlichkeit – auch bei konzeptionellen Projekten und angrenzenden HR-Themen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir biete

  • Temporary Employee Exchange Program – arbeite zeitweise an unseren globalen Standorten (z.B. Malta, Madrid, Montréal, Washington D.C.)
  • Home-Office-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten
  • Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder Get-Together an unserem legendären Bierwagen in Hannover
  • Be-Active-Bonus – Zuschuss zu Fitness-Mitgliedschaften
  • Unterstützung für deinen Arbeitsweg: kostenloser Parkplatz, GVH JobCard oder Bike-Leasing
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Referral Bonus: 1.500 € Prämie pro erfolgreicher Empfehlung
  • 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Kaffee, Tee, Softdrinks, frisches Obst, Office Dogs, kein Dress-Code
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Hr Projektmanager

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HR-Projektmanager

Gestalten Sie die organisatorische Evolution eines Branchenführers. Unser Kunde ...
Standort
Standort
Austria , Vienna
Gehalt
Gehalt:
75000.00 - 90000.00 EUR / Year
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
26. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in der Leitung komplexer HR-Projekte (idealerweise Restrukturierung, Change-Management oder Post-Merger-Integration)
  • Abgeschlossenes Studium (BWL, HR, Psychologie oder Projektmanagement)
  • Arbeitsrechtliche Sattelfestigkeit
  • Kommunikative Souveränität
  • Analytischer Weitblick
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Projektleitung Transformation: Eigenverantwortliche Steuerung von HR-Projekten im Kontext organisatorischer Veränderungen und Restrukturierungen
  • Strategisches Design: Entwicklung von HR-Konzepten, die die strategische Ausrichtung des Unternehmens operativ absichern
  • Expert Advisory: Beratung zu komplexen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Stakeholder-Management: Moderation zwischen Fachbereichen und Sicherstellung der Mitnahme aller Beteiligten in Transformationsprozessen
  • Monitoring & Reporting: Überwachung von KPIs und Projektrisiken, Lieferung datenbasierter Entscheidungsgrundlagen
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives Gehalt: Bruttojahresgehalt ab €75.000,- brutto mit deutlicher Bereitschaft zur Überzahlung
  • Flexible Gleitzeit
  • Gelebtes Home-Office (bis zu 2 Tage/Woche)
  • Moderne Kantine vor Ort
  • Parkplätze in Gehnähe
  • Sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
  • Impact: Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Mobilitätsunternehmen echte Spuren zu hinterlassen
  • Vollzeit
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Interim HR-IT Projektmanager

Für unseren Kunden, ein produzierendes Unternehmen mit Sitz im Landkreis Ansbach...
Standort
Standort
Germany , Dinkelsbühl
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
amadeus-fire.de Logo
Amadeus Fire AG
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige Praxis in der Steuerung von IT-Projekten, vorzugsweise mit Erfahrungen im HR-Umfeld
  • Erforderliche Sicherheit im Umgang mit DATEV sowie wünschenswerte Kenntnisse im Einsatz von ZeusX
  • Erfahrung im Einsatz von Lösungen zur Arbeitszeitverwaltung
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Saubere technische und prozessuale Anbindung von ZeusX an DATEV
  • Sicherstellung eines reibungslosen Datenflusses zwischen der Zeitwirtschaft und der Payroll
  • Steuerung und Koordination beider Softwareanbieter
  • Professionalisierung der Projektstruktur
  • Vollzeit
Mehr lesen
Arrow Right

Hr Project Lead

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dich als HR Project Lead (m/w/d) in Obe...
Standort
Standort
Germany , Oberkochen
Gehalt
Gehalt:
28.70 - 32.98 EUR / Hour
orizon.de Logo
Orizon GmbH Servicebüro Rostock
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft oder Sozialwissenschaften
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise mit Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte im internationalen Kontext
  • Fundierte und nachweisbare Projektmanagement-Kompetenzen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • Fähigkeit zur effektiven Teamarbeit und Konfliktlösung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Als Projektmanager (m/w/d) bin ich verantwortlich für den erfolgreichen Aufbau eines effektiven Arbeitsumfelds im Rahmen des INToSMT-Projekts
  • Ich kommuniziere und verfolge klare Ziele und Meilensteine für den Arbeitsbereich (Projektplan für dieses Geschäftsjahr)
  • Ich informiere das Projektteam/die Projektleitung regelmäßig über den Projektstatus
  • Ich koordiniere die vier Teilbereiche Kultur, Sprache, Verwaltung und Außenstehendes
  • Ich arbeite auf die Erreichung der in den Teilbereichen festgelegten Ziele hin und unterstütze die Bereichsleiter/innen dabei
  • Ich identifiziere und allokiere bei Bedarf die notwendigen Ressourcen
  • Ich sorge für die Studierendenbetreuung im Arbeitsbereich und ein effektives Arbeitsumfeld
  • Ich unterstütze die Organisationseinheiten bei der Definition und Implementierung von Maßnahmen von unten nach oben
  • Ich steuere die Abhängigkeiten zu anderen Arbeitsbereichen
  • Ich steuere Eskalationen im Arbeitsbereich
Was wir biete
Was wir biete
  • Faire und zuverlässige Vergütung auf Basis des GVP/DGB-Tarifvertrags
  • Attraktive Zuschläge je nach Einsatzbranche
  • Professionelles Arbeitsumfeld mit klaren Strukturen und guten Entwicklungsperspektiven
  • Persönliche Begleitung und individuelle Beratung
  • Mitarbeiterprogramm Orizon PlusPunkte mit Gesundheitsangeboten, Einkaufsrabatten oder Unterstützung in besonderen Lebenssituationen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
  • Teilzeit
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Referent für interne Kommunikation

Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der fam...
Standort
Standort
Germany
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
heinrich-schmid.de Logo
Heinrich Schmid GmbH & Co. KG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Kommunikation, Marketing, Betriebswirtschaft, Technik, Handwerk oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kommunikation oder einer ähnlichen Position (Agentur, PR, Vertrieb, Projektmanagement, Service, HR, etc.)
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
  • Hohe Sozialkompetenz, sicheres Auftreten sowie Freude am Aufbau von Netzwerken
  • Begeisterung für das Handwerk und die darin tätigen Menschen
  • Führerschein Klasse B
  • Gute MS Office Kenntnisse und Verständnis der aktuellen Informationstechnologien
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Weiterentwicklung der internen Kommunikation in der Unternehmensgruppe
  • Ansprechpartner, Projektmanager und Dienstleister für dezentrale Standorte
  • Ausbau und Betreuung unserer internen Kanäle (MA-App, SharePoint, Zeitschrift, etc.)
  • Eigenständige Recherche, Erstellung und redaktionelle Pflege von Inhalten (Beiträge, Texte, Bilder, Videos, Unterlagen, usw.), u.a. auch mit unserem Kommunikationsteam sowie externen Agenturen
  • Enger Austausch mit den Mitarbeitern unserer Standorte, auch durch regelmäßige Termine vor Ort (Schulungen, Veranstaltungen, Abstimmungen)
Was wir biete
Was wir biete
  • Professionelle Einarbeitung und begleiteter Onboarding-Prozess
  • Mobiles Arbeiten
  • JobRad und Corporate Benefits
  • Kostenlose Getränke
  • Firmenevents und Teambildungsmaßnahmen
  • Vollzeit
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Neu

Senior Projektingenieur:in Netzergänzende Maßnahmen

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektingenieur:in (w/...
Standort
Standort
Germany , München
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.bahn.de Logo
Deutsche Bahn
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieur:in mit Schwerpunkt Bau, Projektmanagement oder eine vergleichbare Fachrichtung
  • Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet, Erfahrung im Projektmanagement und bahntechnischen Gewerken sowie der Umsetzung von Bau- bzw. Infrastrukturprojekten
  • Du besitzt ein hohes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft
  • Mit deiner strukturierten Arbeitsweise und hohen Auffassungsgabe behältst du auch bei komplexen Sachverhalten stets den Überblick und erreichst dadurch deine definierten Ziele
  • Du punktest mit Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit sowie sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick
  • Hohe Verantwortungsbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe sowie analytisches, technisches und wirtschaftliches Denkvermögen prägen deine Arbeitsweise
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • In Zusammenarbeit mit der Projektleitung NeM S2 / S8 Ost verantwortest du die auftragskonforme Leistungserbringung der Auftragnehmer:innen in allen Gewerken (TK, LST, EEA, Oberbau, KIB)
  • Dabei sorgst du für die Einhaltung der Kosten, Termine und Qualität unter Berücksichtigung der baurechtlichen Vorgaben
  • In diesem Rahmen führst du einen kontinuierlichen Dialog mit den Kund:innen und Stakeholder:innen zu wesentlichen Projektbelangen
  • Zusätzlich wirkst du bei der fristgerechten Ausschreibung und Vergabe der Planungs-, Bau- und Prüfleistungen sowie der auftragskonformen und qualitätsgerechten Umsetzung mit
  • Das Vertrags- / Nachtragsmanagement sowie die Reduzierung von Risiken durch ein proaktives Chancen-/Risiko-Management und frühzeitiges Einleiten von Gegen-/ Maßnahmen gehören ebenso zu deinen Aufgaben
  • Du übernimmst das Berichtswesen über Projektfortschritte und -ergebnisse sowie über Abweichungen von der Projektplanung, insbesondere über Zielgefährdungen und den Projektabschluss, einschließlich der vollständigen Zusammenstellung der Dokumentation
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Konditionen
  • Interessante Herausforderungen
  • Vielfältige Karrierechancen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Vollzeit
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Neu

Ingenieur:in Planlaufmanagement und Projektdokumentation

Du arbeitest in der übergreifenden Projektsteuerung für die 2. S-Bahn-Stammstrec...
Standort
Standort
Germany , München
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.bahn.de Logo
Deutsche Bahn
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossenes Studium, idealerweise als Bauingenieur:in, Wirtschaftswissenschaftler:in, Informatiker:in oder gleichwertige Kenntnisse und Fertigkeiten bzw. vergleichbare langjährige Berufserfahrung
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Erfahrung in der Anwendung von EPLASS oder ähnlichen Planlaufmanagement-Systemen
  • Berufserfahrung im Bereich des Dokumentenmanagements
  • im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
  • ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Durchsetzungsstärke
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Eigeninitiative
  • Flexibilität
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • übergreifende Koordinierung aller Aktivitäten zur Vorbereitung und Durchführung des Planlaufmanagements mit dem System EPLASS
  • Steuerung und operative Abwicklung des Vertrages mit unserem IT-Dienstleister sowie die Administration des Planlauftools
  • Abstimmung mit externen Projektbeteiligten zu den Themen des Planlauf- und Dokumentenmanagements
  • Koordinierung der Leistungserbringung
  • Entwicklung eines Dokumentationskonzeptes zur Planungs- und Bauakte
  • Unterstützung bei der Steuerung der Gesamtprojektdokumentation im Dokumentenmanagementsystem
  • Durchführung von protokollierten Qualitätschecks hinsichtlich Vollständigkeit und Übereinstimmung mit den gültigen Vorgaben und Prozessen
Was wir biete
Was wir biete
  • 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr
  • weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket
  • günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde
  • marktgerechtes Gehaltspaket
  • in der Regel unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Arbeitsplatzgarantie
  • vielfältige Nebenleistungen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Vollzeit
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Neu

Alltagsbegleitung

Du hast eine Ausbildung als Betreuungskraft nach § 43 b abgeschlossen und suchst...
Standort
Standort
Germany , Bad Dürkheim
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
avendi-senioren.de Logo
avendi Senioren Service GmbH & Co. KG
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Alltagsbegleiter/-in
  • Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
  • Die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Bezahlung
  • Weihnachtsgeld
  • Bonussystem
  • Mitarbeiterangebote
  • Großzügiger Einarbeitungszeitraum
  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Beste Arbeitsplatzausstattung
  • Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
  • Jobbikeleasing
  • Job-Ticket
  • Teilzeit
Mehr lesen
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Neu

Kfz-Meister

Standort
Standort
Germany , Siegen
Gehalt
Gehalt:
3100.00 - 4000.00 EUR / Month
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
20. August 2026
Flip Icon
Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreiche Meisterprüfung im Kfz-Techniker-Handwerk, inklusive Ausbilderqualifikation
  • Idealerweise Berufserfahrung nach dem Meisterabschluss
  • Führung mit nachweisbarer Kompetenz in der fachlichen Anleitung von Azubis und Kollegen
  • Körperlich topfit und Belastbarkeit für die gesamte Palette der praktischen Tätigkeiten im Werkstattbetrieb
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Technik, Organisation und Ausbildung auf Top-Niveau
  • Vollzeit
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