HR Generalist, Asklepios - Stellenangebot

Asklepios

Standort:
Germany, Bad Tölz

Kategorie:
Personalwesen

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

Gehalt:

Nicht angegeben

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Jobbeschreibung:

Die Asklepios Stadtklinik Bad Tölz ist eine Akutklinik der Grund- und Regelversorgung mit 250 Betten. Das modern ausgestattete Haus verfügt über die Fachabteilungen Innere Medizin mit Kardiologie und Gastroenterologie, Chirurgie, Orthopädie/ Unfallchirurgie/ Sportorthopädie, Urologie, Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde, Anästhesie, Neurologie mit Stroke Unit sowie Akutgeriatrie. Das an die Stadtklinik angeschlossene Asklepios Gesundheitszentrum Bad Tölz ist eine Neurologische Rehabilitationseinrichtung in den Phasen C und D mit 49 Planbetten. Mit insgesamt rund 800 Mitarbeitenden werden jährlich über 12.000 Patient:innen stationär versorgt.

Verantwortlichkeiten:

Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Vertragswesen
Verantwortlich für die Zeitwirtschaft der Kliniken am Standort
Vorbereitende Tätigkeiten für die ausgelagerte Lohn- und Gehaltsabrechnung
Die Erstellung personalrelevanter Auswertungen und Statistiken
Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie allen internen Schnittstellen im HR-Umfeld und den Fachabteilungen
Mitwirkung bei Projekten zur Digitalisierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen

Anforderungen:

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Bürokaufmann/-frau, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder Sozialversicherungsfachangestellte/r
Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Lohn- und Gehaltsabrechnung
Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht
Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Diskretion, Sorgfalt und Belastbarkeit
Sie sind motiviert, flexibel und zuverlässig

Wünschenswert:

Zusatzqualifikation zur/-m Personalfachkauffrau/-mann

Was wir biete:

Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven Vergütung
30 Urlaubstage
Professionelle externe Mitarbeiterberatung (meinEAP)
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
Fort- und Weiterbildungsangebote innerhalb des Asklepios Konzerns
Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet „ASKME“
Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des „Asklepios Aktiv“ Programms
Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
07. Juli 2025

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Arbeitsart:

Arbeit vor Ort

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HR Generalist