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Hotelkaufmann/-frau

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One Hotels & Resorts AG

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Standort:
Austria , Wien

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Job Type Icon

Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Eine aufregende und umfassende 3-jährige Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Hotelmanagement bei Motel One. Der Schwerpunkt im dritten Jahr liegt im administrativen Bereich mit steuerlichen, analytischen und kaufmännischen Aspekten der Hotellerie. Berufsschulbesuch inklusive.

Verantwortlichkeiten:

  • Service: Frühstück für Gäste zu einem Erlebnis machen oder in der Hotelbar Softdrinks und Cocktails servieren
  • Housekeeping: Sicherstellen, dass sich Gäste in sauberen Zimmern wohlfühlen
  • Rezeption: Gäste herzlich empfangen und für einen reibungslosen Check-In sorgen
  • Reservierung & Sales: Gästeanfragen für Zimmerreservierungen entgegennehmen und Anreisen von Gruppen organisieren
  • Küche: Einfache Speisen zubereiten, unter Beachtung von Ernährungsformen, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit
  • Administration: Einblicke in die Bereiche Buchhaltung, Personal, Marketing, Revenue- und Channel-Management erhalten

Anforderungen:

  • Erfolgreicher Schulabschluss
  • Freude am Umgang mit internationalen Gästen und Spaß an der Arbeit im Team
  • Flexibilität und Offenheit neue Dinge zu lernen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Verständnis für Zahlen und Prozesse

Wünschenswert:

Idealerweise erste Erfahrungen in der Hotellerie oder Gastronomie, z.B. durch Praktika

Was wir biete:
  • Bonusprogramm basierend auf Gästebewertungen
  • Umfangreiche Einarbeitungen, jährliche Schulungen und Coachings an der One University
  • Internationale Karrieremöglichkeiten
  • Gemeinsame Feiern (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Fußballturnier)
  • Günstige Personalraten in Hotels in ganz Europa und in New York
  • Zuschuss zum ÖPNV oder kostenloses Fahrrad

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
19. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Veranstaltungsbranche, Hotellerie oder einer vergleichbaren Dienstleistungsbranche (z. B. Veranstaltungskaufmann/-frau, Hotelkaufmann/-frau, Hotelfachwirt/-in) oder Studium
  • Erste Berufserfahrung im Vertriebsumfeld oder in einer kundenorientierten Rolle (z. B. Sales, Account Management, Event- oder Hotelbereich) von Vorteil
  • Interesse am Vertrieb sowie Motivation, sich im Sales-Bereich weiterzuentwickeln
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Service- und Kundenorientierung
  • Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • erste Erfahrungen mit CRM-Systemen sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit den Ansprechpartner:innen unserer Hotelpartner
  • Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen sowie Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Rahmenvertragskunden
  • Aktive Mitarbeit an der Erreichung von Umsatzzielen
  • Identifikation und Nachverfolgung von Vertriebs- und Projektchancen in Zusammenarbeit mit dem Sales Manager
  • Pflege und Aktualisierung von Kunden- und Vertriebsdaten im CRM-System
  • Mitwirkung bei Kunden-, Vertriebs- und Netzwerkveranstaltungen
  • Unterstützung bei der Umsetzung von Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
  • Gelegentliche Reisetätigkeit
Was wir biete
Was wir biete
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem modernen, innovativen Unternehmen
  • Welcome Day und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • Attraktive Aufstiegs- und Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
  • Individuelle Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten
  • EMEA unterstützt gemeinnütziges Engagement
  • Flexibles Arbeiten
  • JobRad, Corporate Benefits und “Mitarbeiter werben Mitarbeiter“
  • Sonderurlaubstage
  • Zeiterfassung und Zuschläge für Sonn-, Nacht- und Feiertage
  • Sonderzahlungen wie Award-Programm und Jubiläumszahlungen
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreicher Schulabschluss
  • Freude am Umgang mit internationalen Gästen und Spaß an der Arbeit im Team
  • Flexibilität und Offenheit neue Dinge zu lernen
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ein Verständnis für Zahlen und Prozesse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Service: Frühstück für Gäste zu einem Erlebnis machen oder in der Hotelbar Softdrinks und Cocktails servieren
  • Housekeeping: Sicherstellen, dass sich Gäste in sauberen Zimmern wohlfühlen
  • Rezeption: Gäste herzlich empfangen und für einen reibungslosen Check-In sorgen
  • Reservierung & Sales: Gästeanfragen für Zimmerreservierungen entgegennehmen und Anreisen von Gruppen organisieren
  • Administration: Einblicke in die Bereiche Buchhaltung, Personal, Marketing, Revenue- und Channel-Management erhalten
  • Im dritten Lehrjahr: Fokus auf steuerliche, analytische und kaufmännische Aspekte der Hotellerie
Was wir biete
Was wir biete
  • Bonusprogramm basierend auf Gästebewertungen
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Einarbeitungen, Schulungen und Coachings an der One University
  • Internationale Karrieremöglichkeiten
  • Gemeinsame Feiern bei Sommerfest, Weihnachtsfeier oder Fußballturnier
  • Günstige Personalraten in Hotels in ganz Europa und New York
  • Zuschuss zum ÖPNV oder kostenloses Fahrrad
  • Aktive Beteiligung am Mitarbeitererfolg – Incentive-System
  • Jährlich neue türkische Fashionteile – stylischer Dresscode
  • Zentrale und ruhige Innenstadtlage in Graz
  • Aktive Mitgestaltung des Arbeitsplatzes – familiäres Miteinander und flache Hierarchien
  • Vollzeit
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  • Reservierung & Sales: Gästeanfragen für Zimmerreservierungen entgegennehmen und Anreisen von Gruppen organisieren
  • Administration: Einblicke in die Bereiche Buchhaltung, Personal, Marketing, Revenue- und Channel-Management erhalten
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  • Bonusprogramm
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Einarbeitungen, Schulungen und Coachings an der One University
  • Internationale Karrieremöglichkeiten
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Ablaufdatum
19. Mai 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sie haben ein Studium im Ingenieurswesen abgeschlossen oder eine technische Ausbildung
  • Sie weisen fundierte Berufserfahrung als Sales Manager in der Holzindustrie vor
  • Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kundenorientierung, Verhandlungssicherheit und eine hohe Abschlussstärke aus
  • Sie kommunizieren verhandlungssicher in englischer und deutscher Sprache
  • Sie überzeugen durch eine offene, ehrliche Kommunikation sowie ein souveränes und professionelles Auftreten
  • Sie arbeiten jederzeit selbstständig, zielorientiert und verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise
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Ablaufdatum
18. Mai 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung oder ein Studium im Handel oder im Hotelwesen
  • fundierte Erfahrung in der Leitung von Teams und in der Steuerung von Filialabläufen
  • kommunikationsstark und arbeiten gerne direkt mit Menschen zusammen
  • denken unternehmerisch, finden praktische Lösungen und ergreifen gerne selbst die Initiative
  • tiefgehendes Wissen über Weine und können andere für dieses Thema begeistern
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19. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Wirtschaftliches oder technisches Studium erfolgreich abgeschlossen oder vergleichbare Expertise
  • Mehrjährige Erfolgsgeschichte im Key Account Management innerhalb der Automobilbranche
  • Beherrschung des Projektmanagements nationaler Entwicklungsvorhaben und Einsatz moderner Methoden
  • Routinierte Bewegung in digitalen Systemen und Nutzung von SAP sowie MS Office
  • Gewinnendes Auftreten in Deutsch und Englisch
  • Bereitschaft zu vorwiegend nationalen Reisetätigkeiten
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14. März 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Fundierte Expertise im Vertrieb von Logistikdienstleistungen
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick
  • Souveränes Auftreten sowie die Ambition, schrittweise mehr Verantwortung zu tragen
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27. April 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abschluss eines Studiums im Bereich Technik oder Wirtschaft (beispielsweise Wirtschaftsingenieurwesen) beziehungsweise eine gleichwertige Qualifikation mit technischem Fokus
  • Fundierte Praxiserfahrung im Verkauf von erklärungsbedürftigen Industrie- oder Investitionsgütern
  • Sichere Kommunikation in deutscher Sprache sowie anwendungssicheres Englisch für den internationalen Austausch
  • Routinierter Einsatz von MS-Office-Tools und Kenntnisse in der Arbeit mit CRM-Software wie SAP oder Salesforce
  • Hohe Überzeugungskraft, diplomatisches Geschick und eine zielorientierte Arbeitsweise im Vertrieb
Was wir biete
Was wir biete
  • attraktives Gehalt
  • Sozialleistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiterrabatte
  • Vollzeit
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