Head of Sales Operations Jobs | AMCS Group (Berlin)

Head of CTV Monetization

Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Umsatz und Wachstum im CTV- und FAST-B...

Standort

Germany , Berlin; Hamburg

Gehalt:

Nicht angegeben

Funke Mediengruppe

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Mehr als 5 Jahre Erfahrung im Bereich CTV/Streaming- und Video-Monetization bzw. Digital Ad Ops/Partner Management
Erfahrung idealerweise mit FAST Channels oder im Publisher/Vermarkter-Umfeld
Nachweisbare Verantwortung für Umsatz- und Wachstumsziele
Kenntnisse in Forecasting, Budgetierung und Pipeline-Steuerung
Sehr gutes technisches Verständnis für CTV-Stacks: Ad Server, SSAI, Client-/Server-Signaling, VAST, Deal/Demand Types (Direct IO, PG, PMP) & Measurement
Hohe Zahlenaffinität und analytische Stärke
Routine im Umgang mit KPIs und BI/Dashboard-Tools (z. B. Excel/Sheets, Looker Studio)
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Erfahrung im Abschluss sowie Management von Vermarktungs-, Deal- und Plattform-Partnerschaften
Fähigkeit, technische, produkt- und salesseitige Anforderungen zu verknüpfen und komplexe Sachverhalte verständlich für interdisziplinäre Teams und Führungsebenen aufzubereiten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Verantwortlichkeiten

Gesamtverantwortung für Umsatz und Wachstum im CTV- und FAST-Bereich
Steuerung von Pipeline, Pricing/Yield und Forecasting
Umsetzung ambitionierter YOY-Ziele
Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Monetization/Ad Ops-Teams mit Fokus auf Coaching, Priorisierung und Kapazitätsplanung
Steuerung des Inventar- und Yield-Managements der FAST Channels von Ad Pods bis Floor Prices
Stakeholder-Management über Sales, Product, Content, Tech/Engineering, BI und Geschäftsführung sowie externen Vendoren/Demand-Partner
Aktive Akquise und Onboarding neuer Plattformen, Vermarkter und Partner im DACH- und EU-Markt
Verantwortung für die technische Auslieferung im CTV-Umfeld: Ad Server, SSAI, Einrichtung von Deals und Demand Types sowie die Qualität von Signalen und Inventar
Monitoring und Steuerung zentraler KPIs (z. B. Render-/Fill-Rate, Revenue per Hour etc.) inklusive Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen und Kommunikation an Sales/Partner/Management
Analyse von Markt- und Kampagnendaten, Identifizierung von Wachstumspotenzialen und enge Zusammenarbeit mit BI

Was wir biete

Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen der FUNKE Akademie
Hybrides Arbeitsmodell
Dynamisches Team, offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und herzliches Miteinander
Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos
Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios
Individuelle Beratung für mentale und körperliche Gesundheit

Vollzeit

Neu

Head of Customer Care

Als Head of Customer Care unterstützt du das Management als zentral koordinieren...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

Nicht angegeben

AssistMe

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle, z. B. im Aufbau oder in der Weiterentwicklung von Customer Care / Customer Success Organisationen
Erfahrung im Aufbau klarer Prozesse, Standards und Strukturen in einem überregionalen Umfeld
Mehrjährige Führungserfahrung (fachlich & disziplinarisch), idealerweise mit regionalen Teams
Ausgeprägte Coaching-Mentalität und Freude an der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
Starke Kunden- und Serviceorientierung sowie ein gutes Gespür für nachhaltige Kundenbeziehungen
Souverän im Stakeholder-Management und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Strategisch denkend, gleichzeitig hands-on und umsetzungsstark
Verhandlungssichere Deutsch- und Englisch-Kenntnisse
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands / Europas

Verantwortlichkeiten

Aufbau und Weiterentwicklung des Bereichs Customer Care & Customer Success mit überregionaler Verantwortung für Deutschland in enger Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und der Geschäftsführung
Entwicklung einheitlicher Prozesse, Standards und Abläufe im Zusammenspiel von Customer Care, Service, Support sowie externen Partner:innen
Definition von Rollen, Verantwortlichkeiten, Schnittstellen und Lead-Strukturen zwischen Customer Care, Sales, Marketing und relevanten Stakeholdern
Fachliche und disziplinarische Führung der regionalen Customer Care Manager:innen
Coaching und Weiterentwicklung deines Teams
Aufbau einer starken Service- und Kundenkultur im Unternehmen
Enge Zusammenarbeit mit dem Key Account Management und dem Operations Team
Verantwortung für die Betreuung und Entwicklung von Pflegeheim-Betreibern (in enger Abstimmung mit dem Key Account Management)
Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit und langfristiger Kundenbindung
Strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen

Vollzeit

Neu

Head of Visual Brand Marketing & Store Design

Als Head of Visual Brand Marketing & Store Design bist du der strategische und k...

Standort

Germany , Stephanskirchen

Gehalt:

Nicht angegeben

Marc O'Polo

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Innenarchitektur, Retail Fashion Design, Visual Merchandising und Konzept oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Führungserfahrung im Premium-Retail-Umfeld
Beherrschung des Zusammenspiels von Storedesign, Visual Brand Marketing, Visual Merchandising und Kenntnis des Business einer Omnichannel Premium Fashion Brand
Visionär, kreativ, strategisch und stark in der operativen Umsetzung sowie in der Führung von komplexen Teams und im Stakeholder-Management
Fähigkeit, Trends in Architektur und Retail in kommerzielle Konzepte zu übersetzen
Erfahrener People Manager mit Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu führen und komplexe Schnittstellen zu Stakeholdern souverän zu managen
Organisationstalent mit starkem Fokus auf Budgets und Prozesse
Erfahrung im internationalen Roll-out-Management und der Steuerung externer Partner
Mutige Entscheidungsfähigkeit, sicheres Priorisieren und notwendige Durchsetzungskraft

Verantwortlichkeiten

Leitung und Inspiration von vier spezialisierten Teams (Visual Brand Marketing Creative, Visual Brand Marketing Project Management, Visual Merchandising Operations und Store Design & Concepts) mit Gesamtverantwortung für ca. 40 Mitarbeitende
Steuerung der konzeptionellen Gestaltung und der ästhetischen DNA der Stores, SIS-Flächen, Showrooms und Messen
Entwicklung globaler Konzepte, Design-Guidelines und Möbelkataloge und Validierung der Ausführungsplanung für alle POS-Roll-outs (Retail, Franchise, Shop-In-Shops, Pop Ups, Showrooms)
Verantwortung für die visuelle Inszenierung der Produkte und die Entwicklung saisonaler Window- & Instore-Konzepte
Sicherstellung, dass die Brand emotional und trendbewusst präsentiert wird
Vorantreiben von Innovationen und Übernahme der Entwicklung einer skalierbaren Projekt- und Prozesslandschaft für alle Roll-outs
Steuerung der internationalen Prozesskette, Pflege des Lieferantennetzwerks und Verantwortung für die Budget- und Termintreue aller Abteilungs- und Kommunikationsmittel
Transformation kreativer Visionen in operative Standards
Optimierung von VM-Prozessen, Sicherstellung einer einheitlichen Markeninszenierung über alle Kanäle hinweg und Nutzung regelmäßiger Reportings zur Qualitäts- und Umsatzkontrolle
Fachliche und disziplinarische Weiterentwicklung des Teams

Was wir biete

Mobile Office, Flex Work & Flexi Friday (bis zu 50% Mobile Office, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Temporary-Teilzeit, Flexi Friday)
Workation in Europa (bis zu 20 Tage pro Jahr von jedem europäischen Land aus arbeiten)
Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme (Marc O’Polo University, Team-Workshops, Sprachkurse, Nachhaltigkeitswissen, Mentoring)
50% Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits & Zuschüsse (Rabatt auf Produkte, Corporate Benefits-Programm, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing)
Wellpass, kostenlose Sportangebote & Health Support (Bezuschussung von EGYM-WELLPASS, kostenlose Sportangebote am Campus, kostenlose Beratung durch INSITE)
(Charging) Parkplätze, Shuttle & Bike-Leasing (Shuttle Bus vom Bahnhof Rosenheim, Parkmöglichkeiten mit E-Ladestationen, Bike-Leasing)
30 Tage Urlaub & Sonderurlaub (30 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche Urlaubstage für besondere Anlässe, Sabbaticals/Flexication bis zu 20 zusätzliche unbezahlte Urlaubstage, Nutzung der Marc O’Polo Mountain Lodge)
Bistro, kostenfreie Getränke & Snacks (Hauseigenes Bistro mit frischen Gerichten, kostenloser Kaffee & Tee)
Unterstützung für Familien & Pflegende (Flexible Arbeitszeitmodelle, Unterstützung bei Betreuungslösungen, Zuschuss zur Kinderbetreuung, Sommer-Kinderferienprogramm, Eltern-Kind-Büro)
Nachhaltiges Arbeitsumfeld (Initiativen wie Green Angels, Energy Saving Kampagnen, Clean-Ups)

Vollzeit

Neu

Referent:in für Fahrzeug-IT (FIS / RIS & AFZ)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in für Fahrzeug-IT (w...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

Nicht angegeben

Deutsche Bahn

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder informationstechnisches Fach- / Hochschulstudium, beispielsweise der Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Gutes technisches Verständnis für komplexe, vernetzte Systeme im Fahrzeugumfeld, idealerweise mit Bezug zu Fahrgast- und Reisendeninformationssystemen
Erfahrungen im Umgang mit SAP-ISI sowie daten- und systemgestützten Monitoring- oder Diagnosesystemen sind von Vorteil
Kann technische Sachverhalte eigenständig und strukturiert analysieren, sauber dokumentieren und nachvollziehbar aufbereiten
Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Fachbereichen sowie Zuverlässigkeit sind ebenso wichtig wie ein starkes Qualitätsbewusstsein für betriebs- und kundenrelevante Systeme
Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen mit der Eisenbahn

Verantwortlichkeiten

Sorgt für aktuelle und korrekte Fahrgastinformationen an und in unseren Fahrzeugen, indem du die FIS-Daten auf Basis der bereitgestellten Fahrplandaten finalisierst und verteilst
Kontrolliert im laufenden Betrieb die FIS sowie RIS (Fahrgast- und Reisendeninformationssysteme), geht Störungen nach und leitet eigenständig Maßnahmen zur Verbesserung der Systemfunktionalität ab
Überwacht die Systeme zur automatisierten Fahrgastzählung (AFZ) mithilfe entsprechender Hintergrundsysteme, z. B. ResVIPEr
Analysiert Systemmeldungen, dokumentiert sowie monitorst Störungen und bist den Ursachen bis zur Entstörung und Fehlerbehebung auf der Spur
Enge Zusammenarbeit mit den Werkstätten und dem Instandhaltungspersonal ist zentraler Bestandteil deiner Arbeit, ebenso hast du zum Fahrzeugmanagement, Fahrbetrieb und den Projektleitungen eine Schnittstelle
Bearbeitet Gewährleistungsfälle der Fahrzeug-IT und unterstützt bei der Sicherstellung der Materialverfügbarkeit

Was wir biete

Freifahrten: 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg
Günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde
Flexible Arbeitszeitmodelle
Moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten

Neu

Stellvertretender Leiter Instandhaltung

Als Stellvertretende*r Leiter*in Instandhaltung bist du verantwortlich für alle ...

Standort

Germany , Giessen

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando Sverige

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Nachweisliche Managementerfahrung
Fortgeschrittenes technisches Wissen und umfangreiche Erfahrung in Elektrotechnik, Mechanik und Automatisierungstechnik (z.B. Industrie- und automatisierte Logistiksysteme)
Weitreichende Erfahrung in Steuerungssystemen (SPS) und zugehöriger Ausrüstung
Fundierte Kenntnisse über CMMS-Systeme (z.B. Ersatzteilmanagement)
Ausbildung als Mechatroniker*in und weitere Qualifikationen (z.B. staatlich geprüfte*r Techniker*in)
Kommunikationsstärke
Gute Englischkenntnisse auf B2-Niveau
Fähigkeit zur Erstellung von Berichten, Bearbeitung von Tickets und Erarbeitung von Arbeitsanweisungen
Fähigkeit zur Identifikation und Abstimmung mit externen Stakeholdern, Aufbau von Geschäftsbeziehungen und Problemlösung
Teamplayer

Verantwortlichkeiten

Planung von Schichten und Diensten der Teammitglieder zur Gewährleistung permanenter Einsatzbereitschaft
Dokumentation aller Inspektions-, Instandhaltungs-, Prüf- und Reparaturarbeiten in Übereinstimmung mit rechtlichen Anforderungen
Anwendung von Schulungsmaterialien zur Teamentwicklung
Beteiligung am Einstellungsprozess für neue Mitarbeiter*innen
Sorge für dauerhafte Besetzung aller relevanten technischen Positionen und störungsfreien Betrieb der Materialflusstechnik durch Planungsarbeit

Was wir biete

Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando, 30% Rabatt auf Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Mindestens 26 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Relocation Package (nach Vereinbarung)
Familiendienstleistungen inkl. Beratung und Unterstützung
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching
Förderung der Entwicklung durch Zalando-Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung
Betriebskantine mit Mitarbeiter*innen-Preisen

Vollzeit

Neu

Mitarbeiter

Als Mitarbeiter (all genders) in Teilzeit 15h pro Woche bist du Teil unseres Fas...

Standort

Germany , Dresden

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando Sverige

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Erfahrung im Einzelhandel oder im Umgang mit Kund*innen (kein Muss)
Gute Deutschkenntnisse
Positives Auftreten
Teamplayer

Verantwortlichkeiten

Kund*innen begrüßen und beraten
Verantwortung für Sortierung und Attraktivität des Stores
Kassiervorgänge, Reklamationen und Retouren abwickeln
Für ein tolles Einkaufserlebnis sorgen

Was wir biete

Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte
30% Rabatt auf die Zalando Lounge
Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Planbare Arbeitszeiten
Vergütete Mehrarbeit (max. 25%) auf Abruf möglich
Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Umzugsunterstützung (nach Vereinbarung)
Familiendienstleistungen

Teilzeit

Neu

Samstags-/Montagsaushilfe - Logistik

Als Samstags/Montagsaushilfe - Logistik gehörst du zu unserem Herzstück der Logi...

Standort

Germany , Lahr

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando Sverige

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Lust, jeden Samstag von 11:00 - 19:30 Uhr oder Montags von 06:00 - 14:30 Uhr 8 Stunden mit einer 30-minütigen Pause zu arbeiten
Körperliche Fitness – mehrere Kilometer gehende oder stehende Tätigkeit gehören zur Arbeit
Offenheit für verschiedene Einsatzbereiche innerhalb der Logistik
Teamplayer, aufgeschlossen gegenüber der Vielfalt in unserer Belegschaft
Arbeitest sorgfältig und gewissenhaft nach den Vorgaben deiner Vorgesetzten
Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift

Verantwortlichkeiten

Neue Ware annehmen und mit einem Handgerät scannen
Artikel einlagern und Bestellungen für Kund*innen verpacken
Lkw für ihren Weg durch ganz Europa beladen

Was wir biete

Mitarbeiter*innen-Rabatt: 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, 30% Rabatt bei Zalando Lounge (nach Probezeit)
Urlaub: 5 Tage
Ergonomische Arbeitsplätze: höhenverstellbare Arbeitstischen, Stehmatten, elektrische Hubwagen
Günstiges Essen in der Kantine
Kostenlose Berufskleidung
Beratungsdienste: kostenlose, anonyme Hilfe für dich und deine Familie
Rabatte bei externen Partnern, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäulen

Teilzeit

Neu

Security guard

Als Security Guard gewährleistest du die fach- und sachgerechte Absicherung unse...

Standort

Germany , Lahr

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando Sverige

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Sachkundeprüfung nach §34a GewO erfolgreich absolviert
Zusatzqualifikationen in Erste Hilfe und/oder Brandschutz
Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Menschen sowie in Verwaltungstätigkeiten
Teamfähigkeit
Hohe Leistungsbereitschaft
Körperliche und psychische Belastbarkeit
Bereitschaft, interne Zalando Fortbildung “Zalando Security” zu durchlaufen und erfolgreich zu absolvieren
Leichtes Einarbeiten in neue Software
Freude an der Arbeit mit Google Workspace, diversen Apps und Webtools
Kommunikationsstärke

Verantwortlichkeiten

Gewährleistung der fach- und sachgerechten Absicherung des Standorts
Zufahrts- und Zugangskontrolle
Überwachung des Gebäudes über Videoanlagen
Betreuung der Alarm- und Notrufsysteme
Schließdienst
Verwaltung der Zugangsrechte und Schlüsselverwaltung für Gäste und externe Partner*innen
Durchführung von Sicherheitskontrollen (Personenkontrollen, Spind- und Fahrzeugkontrollen)
Koordination externer Rettungs- und Sicherheitsdienste bei Alarmeingängen
Durchführung von Schutzmaßnahmen
Maßnahmen zur Diebstahlprävention

Was wir biete

Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
30% Rabatt auf die Zalando Lounge
Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Feste Schichtzeiten (Frühschicht 05:30-14:30 Uhr, Spätschicht 14:15-23:15 Uhr)
Mindestens 26 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Familiendienstleistungen inkl. Beratung und Unterstützung
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching

Vollzeit

Head of Sales Operations

AMCS Group

Standort:
Germany , Berlin

Kategorie:
Vertrieb

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
21. Januar 2026

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Head of Sales Operations

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Standort:Germany , Berlin

Kategorie:Vertrieb

Vertragstyp:Nicht angegeben

Gehalt:

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Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:21. Januar 2026

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Vertrieb

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Job veröffentlicht:
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