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Gruppenleiter NSS/OSS Run

Germany, Düsseldorf · Job veröffentlicht 04. März 2026
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Jobbeschreibung

Als verantwortlicher Manager im IT Betrieb identifizierst Du Dich stark mit dem Unternehmen Vodafone, hast einen guten Überblick über verschiedene gängige IT Technologien, und Du bringst eine starke Motivation zu kontinuierlicher Verbesserung der verantworteten Applikationen ein.

Verantwortlichkeiten

  • Verantwortung für die Ergebnisse der Fachgruppe IORN
  • Verantwortung für Verfügbarkeit und Performanz von Network- und Operations Support Systemen zur Unterstützung der Netztechnik (Planungs- und Betriebsbereiche)
  • Sicherstellung von Geschäftsprozessen aus einer Ende-zu-Ende Verantwortung heraus
  • Anleitung des Teams, Störungen frühestmöglich und systemunterstützt zu erkennen, um Einschränkungen proaktiv zu verhindern oder kürzest mögliche Lösungszeiten zu realisieren
  • Optimierung von Arbeits- und Prozessabläufen, um einen effizienten Betrieb zu gewährleisten
  • Sicherstellung der Prozess-Compliance, um Anforderungen aus Normen wie der ISO9001 oder Unternehmens-Policies zu SOX oder Security einzuhalten
  • Agieren als Eskalationsinstanz, um bei Störungen im Prozessablauf korrigierend einzugreifen
  • Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in Natur-, Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in diversen Funktionen in der IT und/oder Customer Operations, vorzugsweise in einem Telekommunikationsunternehmen
  • Führungserfahrung als Teammanager, Gruppenleiter:in oder Programm-/Projektmanager wünschenswert
  • Fundierte Prozess- und Methodenkenntnisse, z.B. ITIL, SCRUM, PMI, DevOps
  • Kundenorientierung sowie Förderung von Innovation und Risikobereitschaft
  • Kenntnisse des Marktumfelds sowie Fähigkeit, Talente zu identifizieren und zu fördern
  • Nutzung der Vorteile eines globalen Unternehmens

Was wir biete

  • Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice
  • Möglichkeit, bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern zu arbeiten
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben dem Grundgehalt eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Entscheidung, mit welchen Lern- und Trainingsprogrammen die individuelle Entwicklung gefördert wird
  • Work-Life-Balance: Unterstützung bei Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogrammen oder Fitnessstudio
  • Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Besondere Angebote auf alle Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV

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Ablaufdatum
25. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Praxiserfahrung in der Schaltschrankmontage und Steuerungstechnik von Vorteil
  • Kenntnisse im Lesen und Prüfen von Zeichnungen und Schaltplänen
  • Angemessene Erfahrung in der Qualitätskontrolle und Arbeitssicherheit wünschenswert
  • Fachwissen über die Messtechnik wünschenswert
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Produktionshelfer

Wir rekrutieren für unseren Kunden in Bitterfeld-Wolfen: Wenn Sie bereit für neu...
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Germany , Bitterfeld-Wolfen
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Ablaufdatum
07. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Idealerweise Erfahrung in der Produktion oder Fertigung, offen für Quereinsteiger
  • Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
  • 3-Schicht-Bereitschaft
  • Deutschkenntnisse
  • Vollzeit
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Lagerhelfer (M/W/D)

Ihr neuer Job wartet auf Sie! Wir suchen einen Lagerarbeiter für unseren Kunden ...
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Ablaufdatum
20. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gültige Arbeitserlaubnis vorausgesetzt
  • Flexibilität für Schichtbetrieb erforderlich
  • Deutschkenntnisse auf B1-Niveau
  • Gründliche Arbeitsweise
  • Gute Auffassungsgabe
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Beladen, Entladen
  • Kommissionieren
  • Lagerarbeit
  • Vollzeit
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Praktikum (Master) Personalentwicklung

Als dynamisches Team „Leadership" befassen wir uns mit allen Themen rund um Führ...
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Anforderungen
Anforderungen
  • Studierende (Master) im Bereich Mediendesign, Psychologie, Sozial-, Pädagogik, Angewandte Künstliche Intelligenz oder vergleichbare Studienrichtungen
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Office Produkten (Word, Excel, PowerPoint, Teams, etc.)
  • Erfahrung mit KI und deren Einsatzmöglichkeiten insbesondere in der Bildung
  • Deutsch- und Englischkenntnisse C1 in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützen beim Konzeptionieren / inhaltlichen Weiterentwickeln von Führungskräfte-Entwicklungs- und Managementprogrammen
  • Recherchieren, z.B. zu Angeboten internationaler Business Schools
  • Erstellen von digitalen und analogen Trainingsunterlagen (im Corporate Design)
  • Unterstützen beim Erstellen von Lernpfaden / Lernplänen auf digitaler Selbstlernplattform
  • Erstellen / Visualisieren von Ergebnisberichten
  • Unterstützen und organisatorisches Begleiten von Workshops und anderen Bildungsveranstaltungen
  • Unterstützen bei Ad-hoc Anfragen
Was wir biete
Was wir biete
  • Mobiles Arbeiten: Bis zu 40%
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Praktikum Konzernfinanz- und Nachhaltigkeitsberichterstattung

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Anforderungen
Anforderungen
  • Studierende (auch im Gap Year) in den Bereichen Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften (mit Schwerpunkt Finanz) oder vergleichbare Studienrichtungen
  • Gute bis sehr gute Studienleistungen
  • Kenntnisse im Bereich der Finanz-/Nachhaltigkeitsberichterstattung wünschenswert
  • Deutsch Sprachniveau C1 und Englisch Sprachniveau B2
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse
  • Genauigkeit, Einsatzbereitschaft und Freude an der Mitarbeit in einem Team
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützen beim Erstellen von Geschäfts- und Zwischenberichten inklusive Nachhaltigkeitsinformationen sowie Wertpapierprospekten
  • Unterstützen beim Projektmanagement
  • Vorbereiten von internen Reportingunterlagen
  • Entwickeln von Optimierungspotenzialen durch den Einsatz von KI
Was wir biete
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  • Mobiles Arbeiten: Bis zu 40%
  • Vollzeit
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Fertigungsmitarbeiter

Unser Kunde Griesson - de Beukelaer GmbH & Co. KG, dem Hersteller von leckeren K...
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Ablaufdatum
26. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in der Produktion von Vorteil
  • Staplerschein von Vorteil
  • Bereitschaft zur Arbeit im 2- oder 3-Schichtsystem
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement
  • Gute Verträglichkeit von Wärme
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Maschinen-, Anlagenreinigung
  • Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung
  • Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)
  • Führerschein Gabelstapler, Flurförderzeuge
  • Vollzeit
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Cost Controller

Die Wiener Stadtwerke sind mit fast 19.000 Mitarbeiter*innen der bedeutendste In...
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Austria , Wien
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Gehalt:
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Wiener Linien
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung auf Maturaniveau (HAK)
  • wirtschaftliches Studium oder einschlägige Fortbildung im Bereich Controlling/Kostenrechnung von Vorteil
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Controlling/Kostenrechnung
  • Hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie Interesse an Weitentwicklungen im eigenen Verantwortungsbereich
  • Gute SAP Kenntnisse und gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel und PowerPoint)
  • Ausgeprägte Zahlen- und IT-Affinität
  • Strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise gepaart mit ausgeprägter Teamorientierung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ansprechpartner*in für kostenstellenverantwortliche Personen der Wiener Stadtwerke GmbH
  • Verantwortlich für Kosteneinhaltungen und Sparringpartner*in im Budgetierungs- und Prognoseprozess inkl. Abweichungsanalysen
  • Pflege der Kostenstellenstrukturen in SAP S4 sowie SAP Pflege (Pflege von Aufträgen, Budgetverschiebungen, Budgeterhöhungen)
  • Zuständigkeit für konzerninterne Verrechnungen
  • Eigenständige Analysen inkl. Verbesserungsempfehlungen
  • Mitarbeit bei diversen Projekten im kaufmännischen Bereich
  • Zuständigkeit bei konzernübergreifenden Projekten für das Projektcontrolling und kaufmännische Unterstützung der Projekt-/Programmleitungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung
  • Duschen und Fahrradraum
  • State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop
  • Umfangreiches Bildungsprogramm
  • Welcome Journey
  • Jobtausch
  • Sommerfest
  • Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos
  • Gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene
  • Impf- und Blutspendeaktionen
  • Vollzeit
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Senior Controller

WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob IT-Pionierarbe...
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Gehalt
Gehalt:
4611.00 EUR / Month
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Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mehrjährige (mind. 5 Jahre) Berufserfahrung im Controlling
  • Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4 sowie exzellente Excel-Skills
  • Starke analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Fachbereichen und Management
  • Ausgeprägte Teamorientierung und Stakeholder-Fokus
  • Motivation zur Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Strukturen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Erstellung, Analyse und Interpretation von Monatsberichten inkl. Ableitung von Maßnahmen
  • Enge Abstimmung mit Bereichsleitungen sowie Monitoring der umgesetzten Korrekturmaßnahmen
  • Durchführung der Budgetierung und Wirtschaftsplanung
  • Verantwortung für Kostencontrolling inkl. Freigabe von Bestellanforderungen
  • Mitarbeit bei Aufbau und Pflege von Controlling-Strukturen (z.B. PSP-Elemente)
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Tools und Reporting
Was wir biete
Was wir biete
  • Mindestgehalt von EUR 4.611,00 brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis
  • Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials
  • Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co
  • Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc
  • Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten
  • Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote
  • Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr
  • Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
  • Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung
  • Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit
  • Vollzeit
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