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General Manager Niederlassungsleitung

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Standort:
Germany , Mannheim

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Als Niederlassungsleitung (m/w/d) bist Du Unternehmer (w/m/d) im Unternehmen: Dank Deiner Empathie verlierst Du nie Dein Team und unsere Kunden aus dem Blick, hast aber mit Deinem betriebswirtschaftlichen Know-how parallel auch alle KPIs auf dem Radar. Wir erwarten viel, haben aber auch einiges zu bieten!

Verantwortlichkeiten:

  • Strategische Standortführung: Übernahme der ganzheitlichen Verantwortung für alle operativen und strategischen Belange des Standorts
  • Volle Budget- und Ergebnisverantwortung
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung
  • Führung & Entwicklung: Führen, Motivieren und Entwickeln des Teams in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System
  • Schaffen einer produktiven Arbeitsumgebung
  • Prozessoptimierung & Effizienzsteigerung: Analysieren und Optimieren der Produktions- und Logistikprozesse, um Effizienz, Qualität und Liefertreue zu verbessern
  • Fokus auf Innovation und Implementierung smarter Lösungen
  • Kundenbeziehungen managen: Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit im B2B-Segment
  • Pflege und strategischer Ausbau der Kundenbeziehungen
  • Sorgt für langfristige Partnerschaften

Anforderungen:

  • Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare relevante Studienrichtung
  • Relevante Führungserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z.B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar)
  • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Motivation großer Teams gewerblicher Mitarbeitender
  • Budgetverantwortung in einem operativen Umfeld
  • Unternehmerischer Spirit & Growth-Mindset
  • Starke Persönlichkeit & Kommunikationsstärke
  • Analytische Exzellenz
Was wir biete:
  • Attraktives Gesamtpaket: Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inkl. eines variablen Anteils in Höhe von 15%, zzgl. Aktienpaket
  • Betriebliche Altersvorsorge: Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
  • Company-Bike: Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken
  • Firmenwagen: Dienstwagen (VW, Skoda oder BMW), der auch privat genutzt werden darf
  • Onboarding Top Management: Mehrwöchiges, strukturiertes und spannendes Onboarding-Programm
  • Weiterentwicklung & Coaching: Vertriebliche Skills werden in unserer Online-Academy und diversen Sales Trainings geschult
  • Für Karriereambitionierte bieten wir verschiedene Coachingmöglichkeiten und Talentprogramme an
  • Für uns selbstverständlich: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung
  • Systemrelevant und krisensicher: Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
03. März 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Ablaufdatum
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Anforderungen
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  • Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare relevante Studienrichtung
  • Relevante Führungserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z.B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar)
  • Nachweisliche Erfahrung in der Führung und Motivation großer Teams gewerblicher Mitarbeitender
  • Budgetverantwortung in einem operativen Umfeld
  • Unternehmerischer Spirit & Growth-Mindset
  • Starke Persönlichkeit & Kommunikationsstärke
  • Analytische Exzellenz
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische Standortführung: Übernahme der ganzheitlichen Verantwortung für alle operativen und strategischen Belange des Standorts
  • Volle Budget- und Ergebnisverantwortung
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung
  • Führung & Entwicklung: Führen, Motivieren und Entwickeln eines Teams von über 140 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System
  • Schaffen einer produktiven Arbeitsumgebung
  • Prozessoptimierung & Effizienzsteigerung: Analysieren und Optimieren der Produktions- und Logistikprozesse, um Effizienz, Qualität und Liefertreue auf Top-Niveau zu bringen
  • Fokus auf Innovation und Implementierung smarter Lösungen
  • Kundenbeziehungen managen: Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit im B2B-Segment
  • Pflege und strategischer Ausbau der Kundenbeziehungen
  • Sorgt für langfristige Partnerschaften
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives, variables Gehaltsmodell
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Company-Bike
  • Corporate Benefits
  • Firmenwagen
  • Onboarding Top Management
  • Weiterentwicklung & Coaching
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung
  • Systemrelevant und krisensicher
  • Vollzeit
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General Manager Niederlassungsleitung

Als Niederlassungsleitung (m/w/d) bist Du Unternehmer (w/m/d) im Unternehmen: Da...
Standort
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Germany , Hagen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Elis
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Akademischer Hintergrund: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Logistik, Supply Chain Management oder eine vergleichbare relevante Studienrichtung
  • Relevante Führungserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, vollumfänglichen Leitungsfunktion (z.B. Produktionsleitung, Niederlassungsleitung, Werksleitung, Betriebsleitung, Fertigungsleitung, Business Unit Management oder vergleichbar)
  • Entscheidend ist deine nachweisliche Erfahrung in der Führung und Motivation großer Teams gewerblicher Mitarbeitender sowie deine Budgetverantwortung in einem operativen Umfeld
  • Unternehmerischer Spirit & Growth-Mindset: Du denkst und handelst proaktiv, siehst Chancen und treibst Veränderungen voran
  • Starke Persönlichkeit & Kommunikationsstärke: Du bist eine souveräner Kommunikator, der Menschen begeistern und überzeugen kann, sowohl im Team als auch im Umgang mit Kunden
  • Analytische Exzellenz: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einem tiefen Verständnis betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische Standortführung: Übernahme der ganzheitlichen Verantwortung für alle operativen und strategischen Belange des Standorts
  • volle Budget- und Ergebnisverantwortung
  • Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur nachhaltigen Weiterentwicklung
  • Führung & Entwicklung: Führen, motivieren und entwickeln eines Teams von über 450 Mitarbeitenden in den Bereichen Kundenservice, HR, Technik, Fuhrpark und Produktion im 2-Schicht-System
  • Schaffen einer produktiven Arbeitsumgebung
  • Prozessoptimierung & Effizienzsteigerung: Analysieren und Optimieren der Produktions- und Logistikprozesse, um Effizienz, Qualität und Liefertreue auf Top-Niveau zu bringen
  • Fokus auf Innovation und der Implementierung smarter Lösungen
  • Kundenbeziehungen managen: Sicherstellung höchster Kundenzufriedenheit im B2B-Segment
  • Pflege und strategischer Ausbau der Kundenbeziehungen
  • Sorge für langfristige Partnerschaften
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives Gesamtpaket: Jahresgehalt im sechsstelligen Bereich, inkl. eines variablen Anteils in Höhe von 15%, zzgl. Aktienpaket
  • Company-Bike: Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
  • Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken
  • Onboarding Top Management: Mehrwöchiges, strukturiertes und spannendes Onboarding-Programm
  • Weiterentwicklung & Coaching: Vertriebliche Skills werden in unserer Online-Academy und diversen Sales Trainings geschult
  • für Karriereambitionierte bieten wir verschiedene Coachingmöglichkeiten und Talentprogramme an
  • Systemrelevant und krisensicher: Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
  • Vollzeit
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Auszubildende*r zur*m Pflegefachfrau*mann

Du willst etwas Sinnvolles tun und Menschen im Alltag unterstützen? Dann starte ...
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Germany , Magdeburg
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Gehalt:
1490.69 - 1653.38 EUR / Month
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AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus
Ablaufdatum
31. Juli 2027
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Anforderungen
Anforderungen
  • Realschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss
  • Hauptschulabschluss mit zweijähriger Berufsausbildung oder landesrechtlicher Helferausbildung
  • Sprachniveau B2 (bei ausländischem Schulabschluss)
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
  • Kommunikationsstärke und Offenheit für Neues
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Menschen begleiten, unterstützen und pflegen
  • Verantwortung im Alltag übernehmen
  • Teamarbeit mit Kolleg*innen und Bewohner*innen
  • Pflegeplanung und Dokumentation
Was wir biete
Was wir biete
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Betriebsarzt
  • Vollzeit
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Schülerpraktikum

Für unseren Standort in Saalfeld (Thüringen) suchen wir Schülerpraktikanten (m/w...
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Gehalt
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Baxter
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Anforderungen
Anforderungen
  • Status: Schüler (m/w/d)
  • Dauer des Praktikums: mindestens zwei Wochen
  • Teamarbeit und hohe Zuverlässigkeit/Pünktlichkeit
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Praktikant

Das modern und großzügig gestaltete AWO Seniorenzentrum Kannenstieg, Hermann Bei...
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Gehalt:
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AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus
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Anforderungen
Anforderungen
  • freundliche Persönlichkeit
  • Lust uns zu unterstützen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung im vollstationären Pflegebereich
  • Ehrenamtliche Tätigkeit zur Verschönerung des Alltags der Bewohner
Was wir biete
Was wir biete
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Angenehme Arbeitsbedingungen in einem freundlichen, kompetenten Team
  • Dienstkleidung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter-Events
  • Teilzeit
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Leitende Ergotherapeutin

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Ihr Team fachlich weiterentwickeln und die...
Standort
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Germany , Magdeburg
Gehalt
Gehalt:
3720.18 - 4127.07 EUR / Month
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AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium der Ergotherapie
  • Berufserfahrung im geriatrischen Bereich oder in der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
  • Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachliche Führung und Anleitung des ergotherapeutischen Teams
  • Dienst- und Einsatzplanung
  • Sicherstellung von Qualität, Dokumentation und therapeutischen Standards
  • Weiterentwicklung des ergotherapeutischen Konzepts
  • Enge Zusammenarbeit mit Pflege, Sozialdienst und Einrichtungsleitung
  • Planung und Durchführung individueller ergotherapeutischer Maßnahmen
  • Aktivierungs- und Gruppenangebote
  • Angehörigenberatung
  • Interdisziplinäre Fallbesprechungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Jahressonderzahlung
  • Urlaubsgeld
  • 29 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Ein eigenes Büro und echten Gestaltungsspielraum in Ihrer Leitungsfunktion
  • Strukturierte Einarbeitung und kollegiale Unterstützung
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsangebote und Fahrradleasing
  • Corporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterrabatten
  • Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“
  • Teilzeit
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Agile Security Consultant / ISMS-Berater:in

Du führst interaktive Risiko-Workshops, Business Impact Analysen (BIA) sowie Com...
Standort
Standort
Germany , Karlsruhe; Köln; München; Hamburg; Berlin; Stuttgart; Pforzheim; Erlangen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
inovex.de Logo
Inovex GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit
  • Sicherer Umgang mit Normen wie ISO 27001, TISAX oder NIS2
  • Gutes Verständnis von Cloud- und Container-Umgebungen
  • Gutes Verständnis moderner Kollaborationstools (Atlassian Suite)
  • Lösungsorientiertes Denken
  • Erfahrung darin, Compliance-Anforderungen in agile Arbeitsweisen (z. B. Agile Coaching) zu übersetzen
  • Strukturierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft, Verantwortung für Projekte zu übernehmen
  • Freude am direkten Austausch mit Kunden
  • Leidenschaft für Teamarbeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Führen interaktiver Risiko-Workshops, Business Impact Analysen (BIA) sowie Compliance-Checks (z. B. für Cloud & Kubernetes)
  • Entwickeln lebendiger Sicherheitsorganisationen für agile Unternehmen
  • Implementieren von ISMS-Lösungen in Tools wie Jira und Confluence
  • Mitgestaltung der Weiterentwicklung des eigenen ISMS und der Sicherheitsstandards
  • Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen
  • Aufzeigen neuer Potenziale im Bereich Agile Security
  • Teilen von Wissen im Team, durch Blog-Artikel, auf Meetups oder bei Konferenzbesuchen
Was wir biete
Was wir biete
  • Hardwareleasing
  • Sportförderung (u.a. EGYM Wellpass)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • JobRad
  • Auto-Leasing
  • Deutschlandticket
  • Mobile Work
  • Freie Wahl von Hardware & Betriebssystem
  • Teilzeit
  • Workation & Auszeit
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Mitarbeiter Teile und Zubehör

Wir suchen einen Mitarbeiter Teile und Zubehör (m/w/d) für unseren Opel-, Peugeo...
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Autohaus Böttche GmbH
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Anforderungen
Anforderungen
  • vorzugsweise Ausbildung oder Berufserfahrung im Lager/Kfz-Bereich
  • kommunikative Fähigkeiten
  • Leistungsbereitschaft
  • Flexibilität
  • Zuverlässigkeit
  • sicherer Umgang mit der EDV
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Auftragsannahme und -bearbeitung
  • Bestellung v. Kfz-Teilen und Zubehör
  • Warenannahme, Lagerwirtschaft
  • Zuordnung zu Reparatur- und Wartungsaufträgen
Was wir biete
Was wir biete
  • sicherer Arbeitsplatz
  • pünktliche Gehaltszahlung
  • intensive Einarbeitung
  • tolles Team & Arbeitsklima
  • Eigenverantwortung
  • vielseitige Aufgaben
  • persönliche Weiterbildung
  • moderne, digitalisierte Arbeitsprozesse
  • Bonusvereinbarungen
  • Mitarbeiterrabatte
  • Vollzeit
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