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Sopra Steria

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Standort:
Germany, Karlsruhe

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Kategorie:
IT-Softwareentwicklung

Job Type Icon

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Wir bei Sopra Steria sind die Custom Software Solutions, eine Gemeinschaft von Tech-Enthusiast*innen, die maßgeschneiderte Softwarelösungen entwickeln. Seit 2018 sind wir Teil des Sopra Steria #OneTeams und bieten ein breites Spektrum an Leistungen rund um Modernisierung, agile Transformation und Smart Collaboration. In enger Zusammenarbeit mit der Sopra Steria Group hast du die Chance, deine Expertise unter Beweis zu stellen und zu wachsen.

Verantwortlichkeiten:

  • Du entwickelst nach dem Clean Code Ansatz beispielsweise mit Java und/oder Kotlin sowie Web-Frameworks auf Basis von Javascript bei unseren Kunden
  • Neue und bestehende Anwendungen werden von dir maßgeblich entwickelt und gepflegt
  • Bei der Einführung von CI/CD-Prozessen trägst du eine entscheidende Rolle zur Erhöhung der Liefergeschwindigkeit von Software-Lösungen
  • Du agierst beratend auf Augenhöhe mit unseren Kunden
  • Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause

Anforderungen:

  • Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften
  • Erste Berufserfahrungen im (Web-) Development mit JavaScript und Java
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrungen in Angular und/oder React gemacht und kennst dich ebenfalls mit CI/CD aus
  • Du arbeitest gerne im Team und denkst lösungsorientiert
  • Ein gutes Verständnis über die relevanten technologischen und operativen Prozesse
  • Gute Deutschkenntnisse (ab C1 Niveau) sowie Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Wünschenswert:

  • Erfahrungen in Angular und/oder React
  • Kenntnisse in CI/CD
Was wir biete:
  • Steuerfreier Sachbezug: Pro Monat stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro zur Verfügung
  • Weiterbildung: Umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance: Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • Unterstützung bei der Altersvorsorge (bAV), Arbeitgeberfinanzierte Risiko-Lebensversicherung, Kooperation mit den Helioskliniken und Familienservice
  • Mobility: Jobrad Fahrradleasingprogramm inkl. 25 Euro Bezuschussung im Monat sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets als Jobticket mit 14,70 Euro im Monat

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
30. Juni 2025

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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