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Fraud Reporting & Insight Manager

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Vodafone

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Standort:
Germany , Düsseldorf

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Bei Vodafone arbeiten wir jeden Tag an einer besseren Zukunft. Für eine Welt, die besser vernetzt, inklusiver und nachhaltiger ist. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten.

Verantwortlichkeiten:

  • Du entwickelst und pflegst als Fraud Reporting & Insight Manager (m/w/d) externe Partnerschaften zur Weiterentwicklung von Methoden, Benchmarks und regulatorischem Verständnis
  • Du verantwortest die Erstellung und Weiterentwicklung von Fraud-Reports für das Senior Management, das Steering Committee und wichtige Gremien, um eine transparente und konsistente Berichterstattung sicherzustellen
  • Du präsentierst regelmäßig Fraud-Erkenntnisse und Reportings, zum Beispiel im RCC
  • Du vertrittst das Unternehmen gegenüber Behörden, Verbänden und Vereinen wie der GSMA, ACFE und DFF in Bezug auf das Fraud Management
  • Du analysierst und leitest fraudbezogene Insights ab, um strategische Entscheidungen und operative Maßnahmen zu unterstützen
  • Du entwickelst und pflegst Fraud Intelligence zur frühzeitigen Identifikation von Trends, Mustern und Risiken

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium mit Schwerpunkt Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder in angrenzenden Studiengängen
  • Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Fraud Management
  • Mehrjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit und im Stakeholdermanagement mit externen Behörden, Verbänden und Vereinen
  • Starke und überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten
  • Sehr gutes konzeptionelles und strategisches Denkvermögen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1 nach GER)
Was wir biete:
  • Flexibilität: Hybrid Working ermöglicht Dir die Arbeit im Büro oder bis zu 3 Tage/Woche aus dem Homeoffice. Zusätzlich kannst Du bis zu 20 Tage pro Jahr im EU-Ausland sowie in immer mehr Nicht-EU-Ländern arbeiten
  • Attraktive Vergütung und Altersvorsorge: Neben deinem Grundgehalt bekommst Du eine erfolgsabhängige Bonus- oder Provisionszahlung und mit unserem Pensionsplan auch eine betriebliche Altersvorsorge
  • Weiterbildung: Du entscheidest, mit welchen unserer Lern- und Trainingsprogrammen Du Deine individuelle Entwicklung förderst
  • Work-Life-Balance: Ob Kita, Gesundheits- & Achtsamkeitsprogramme oder Fitnessstudio: Du gestaltest flexibel Deinen Job und Dein Privatleben. Wir unterstützen Dich. Auch bei der Pflege von Angehörigen
  • Rabatte und Zusatzleistungen: Als Mitarbeiter:in bekommst Du besondere Angebote auf alle unsere Produkte für Mobilfunk, Festnetz, Internet und TV

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
21. Januar 2026

Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in Elektroinstallation und Inbetriebnahme
  • Kenntnisse der relevanten Normen (VDE) und Sicherheitsvorschriften
  • Selbstständige, teamfähige Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B wünschenswert
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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen oder Maschinenbau (Schwerpunkt Anlagenbau)
  • Fundierte Berufserfahrung in der verfahrenstechnischen Planung, idealerweise innerhalb der chemischen Industrie
  • Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke im Austausch mit verschiedenen Gewerken und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität: Sie fühlen sich im Planungsbüro genauso wohl wie mit PSA (Schutzausrüstung) in der Anlage
  • Kommunikation: Sie können komplexe Sachverhalte sowohl dem Management als auch den Anlagenfahrern verständlich erklären
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  • Von der verfahrenstechnischen Auslegung am Desktop bis hin zur operativen Betreuung auf der Baustelle und im laufenden Betrieb
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  • Deutschkenntnisse
  • Flexibilität und hohes Qualitätsbewusstsein
  • Bereitschaft zur Arbeit im Dreischichtsystem
  • Arbeitszeitmodell: 35 Std./Woche
  • Kenntnisse im MIG/MAG/WIG-Schweißen und Umgang mit handgeführten Maschinen
  • Berufserfahrung als Schweißer (nicht länger als 12 Monate aus dem Beruf)
  • CMT-Schweißkenntnise von Vorteil
  • Grundkenntnisse im Bereich der Metallbearbeitung
  • idealerweise Erfahrungen im Karosseriebau
  • Vollzeit
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  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Metall- oder Elektrobereich wünschenswert
  • Quereinsteiger mit ruhiger Hand und technischem Know-how willkommen
  • Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ruhige Hand und Freude an der Arbeit mit Kleinstteilen
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Anforderungen
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  • Handwerkliches Geschick: Sicherer Umgang mit gängigen Werkzeugen und Messgeräten
  • Abgeschlossene Ausbildung: Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit Schaltplänen: Das Lesen und Umsetzen von Installations- und Stromlaufplänen ist das A und O
  • Sicherheitsvorschriften: Fundierte Kenntnisse der geltenden VDE-Vorschriften und Unfallverhütungsvorschriften (UVV)
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Anforderungen
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  • Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung (z. B. Industrieelektriker, Industrieelektroniker, Mechatroniker)
  • Fundierte Kenntnisse im Lesen und Umsetzen von elektronischen Schalt- und Installationsplänen
  • Erfahrung im Schienenfahrzeugbau wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit Messgeräten und technischer Dokumentation
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtmodell
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Grundkenntnisse in MS Excel wünschenswert
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Mechanik, Pneumatik und Elektrotechnik
  • Erfahrung in der Instandhaltung von Anlagen innerhalb der Lebensmittelindustrie sowie Kenntnisse der HACCP-Richtlinien sind wünschenswert
  • Eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnet Sie aus
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem sowie Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Mechatroniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare technische Qualifikation
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Was wir biete
  • Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrages
  • faire Bezahlung nach Tarifvertrag
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Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik
  • gefestigte Praxiserfahrung
  • Führungspersönlichkeit
  • Flexibilität & Mobilität
  • Führerschein der Klasse B
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