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Franchisepartner KTN

Austria, Spittal an der Drau/Völkermarkt/Wolfsberg · Job veröffentlicht 26. Dezember 2025
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Jobbeschreibung

Unsere renommierte Nachhilfemarke gehört seit vielen Jahren zu den bekanntesten Bildungsanbietern im deutschsprachigen Raum. Mit einem erprobten Franchise-System, moderner Lernphilosophie und tief verwurzelter pädagogischer Expertise unterstützen wir Kinder und Jugendliche dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir suchen nun Persönlichkeiten, die unternehmerisch denken, gerne mit Menschen arbeiten und eine sinnstiftende Tätigkeit ausüben möchten. Werden Sie Teil einer starken Marke – und gestalten Sie Ihren eigenen Standort aktiv mit!

Verantwortlichkeiten

  • Übernahme und Weiterentwicklung eines eigenen Standorts
  • Kundenbetreuung und Beratung von Eltern, Schülern und Interessenten
  • Sinnstiftende Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Aufbau lokaler Partnerschaften mit Wirtschaft, Schulen sowie Vereinen im lokalen Umfeld des Standorts
  • Agieren als wichtige Schnittstelle zwischen Eltern, Lehrkräften und Schülern um einen langfristigen Erfolg zu ermöglichen
  • Gestaltung und Ausbau der Position – mit Entwicklungsperspektive des eigenen Teams und neuer Ziele für den eigenen Standort
  • Entwicklungsperspektiven durch Engagement und unternehmerische Initiative schaffen eine erfolgreiche Karriere in diesem spannenden Umfeld

Anforderungen

  • Unternehmerisches Denken
  • Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kontaktfreudigkeit und hohe kommunikative Kompetenz
  • Vertriebstalent bzw. Vertriebserfahrung wünschenswert
  • Empathie und Einfühlungsvermögen
  • Team- und Führungsfähigkeit
  • Flexibilität
  • Affinität zu Bildungsthemen – Hochschule vorteilhaft aber nicht Voraussetzung
  • Pädagogische Erfahrung hilfreich, jedoch nicht zwingend
  • Starke organisatorische Fähigkeiten
  • Lokales Netzwerk von Vorteil

Was wir biete

  • Hohe Autonomie und Flexibilität
  • Sinnvolle, erfüllende Tätigkeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Erprobtes und etabliertes Franchise-System
  • Renommierte Nachhilfemarke mit langjähriger Expertise
  • Sehr gute Verdienstmöglichkeiten bei hohem Engagement und Vertriebsstärke
  • Große Gestaltungsvielfalt im eigenen Standort
  • Leitung und Gestaltung Ihres eigenen Teams an Lehrkräften und Mitarbeitern
  • Unterstützung bei Marketing- sowie IT-Themen

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Neu

Sozialpädagoge * Sozialpädagogin für Inobhutnahmestelle in Stralsund

Unser Jugendnotdienst ist eine Inobhutnahmestelle gemäß §42 SGB VIII und bietet ...
Standort
Standort
Germany , Stralsund
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mindestens staatlich anerkannte*r Erzieher*in
  • Hohes Maß an Empathie, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst, inklusive Nachtdiensten
  • Teamfähigkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen professionell und ruhig zu agieren
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sicherstellung des Schutzes der Jugendlichen
  • Krisenintervention und pädagogische Betreuung der Jugendlichen in schwierigen Lebenssituationen
  • Zusammenarbeit mit externen Institutionen, wie dem Jugendamt, Schulen und medizinischen Einrichtungen
  • Teilnahme an regelmäßigen Teamberatungen und Supervisionen zur Reflexion der Arbeit und zur Weiterentwicklung der pädagogischen Praxis
  • Dokumentation der Betreuungsarbeit und Erstellung von Berichten
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
  • Vollzeit
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Neu

Coach

Die IB Mitte gGmbH für Bildung und soziale Dienste sucht einen Coach (m/w/d) für...
Standort
Standort
Germany , Dresden
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit
  • AktivA Fortbildung wünschenswert
  • Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit komplexem Unterstützungsbedarf, idealerweise im Bereich Aktivierung oder beruflicher Orientierung
  • Hohe soziale Kompetenz, Empathie und wertschätzende Grundhaltung
  • Motivations- und lösungsorientierter Arbeitsstil
  • Organisationsfähigkeit sowie souveräner Umgang mit Dokumentationsanforderungen
  • Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit im Team
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Lösung auftretender Probleme beim Arbeitgeber und Arbeitnehmer
  • Unterstützung bei der Schaffung von Voraussetzungen zum Übergang in ein dauerhaftes Arbeitsverhältnis
  • Unterstützung bei eventl. erforderlich werdenden „Ersatzvermittlungen“
  • Transfer der Aktivitäten zum Bedarfsträger
  • Gespräche, Kontaktpflege zum Arbeitnehmer und Arbeitgeber
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • Diensthandy
  • Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
  • Vollzeit
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Neu

Sozialpädagog*in

Werde Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Bereich FASD in Bissendorf! Du möchtest ...
Standort
Standort
Germany , Osnabrück
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium zum Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin
  • Abgeschlossenes Studium zum Sozialpädagogen / Sozialpädagogin
  • Erfahrung in der pädagogischen Gruppenarbeit mit jungen Erwachsenen
  • Freude und Kreativität in der Arbeit mit jungen Erwachsenen
  • Kooperationsbereitschaft und Offenheit mit anderen Berufsgruppen zusammen zu arbeiten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Intensive pädagogische Begleitung und Organisation eines strukturierten Tagesablaufs von jungen Erwachsenen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sowie Eingliederungshilfe
  • Planung und Durchführung von Beziehungsangeboten
  • Zusammenarbeit mit Netzwerkpartnern und dem Familiensystem
  • Gestaltung freizeitpädagogischer Angebote
  • Unterstützung und Nahebringung von Lernprozessen
  • Organisation einer ansprechenden Raumgestaltung mit und für die jungen Erwachsenen
  • Organisation und Teilnahme an Dienstbesprechungen/Teamsitzungen/Supervision etc.
  • Planung und Begleitung von Zukunftsperspektiven
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
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Neu

Sozialpädagoge * Sozialpädagogin für Ambulante Hilfen

Standort
Standort
Germany , Wurzen
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abschluss als staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge * Sozialpädagogin (Bachelor bzw. Master Soziale Arbeit)
  • relevante Zusatzqualifikationen
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • gute pädagogische Kenntnisse
  • Kenntnisse im Hilfeplanverfahren
  • Fähigkeit zu selbständigem Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • ambulante Hilfen nach §§ 30, 31 SGB VIII
  • aufsuchende Hilfe im häuslichen Umfeld der Familien
  • Hilfe bei der Alltagsbewältigung
  • Begleitung zu Terminen
  • Kooperation mit Netzwerkpartnern
  • ziel- und lösungsorientiertes Handeln
  • Mitwirkung am Hilfeplanverfahren
  • Arbeit mit Qualitätssicherung-/Qualitätsentwicklungsinstrumenten
  • Umsetzung der Vorgaben der Auftraggeber
  • Konzeptions- und Qualitätsentwicklung im Team
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Diensthandy
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Umfangreiche tarifvertragliche Freistellungsregelungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Teilzeit
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Neu

Erzieher * Erzieherin

Standort
Standort
Germany , Naumburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abschluss als staatlich anerkannter*anerkannte Erzieher*in oder gleichwertige Qualifikation
  • mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung in der Betreuung von Menschen mit Migrationshintergrund wünschenswert
  • Fremdsprachenkenntnisse in mindestens einer weiteren Sprache
  • Kooperationsbereitschaft und Kommunikationskompetenz
  • Teamfähigkeit und Loyalität
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Vermitteln und Einüben von lebenspraktischen Fähigkeiten der Bewohner * Bewohnerinnen für einen Alltag
  • Entgegennahme, Unterbringung und Einweisung von neuen Bewohnern * Bewohnerinnen
  • Überwachung und Hilfestellung bei der Bedienung technischer Geräte wie z.B. Waschmaschine, Trockner, Herd
  • Überwachung, Vermittlung und Begleitung einer raum- und situationsangemessenen Belüftung und Beheizung der Wohn- und Schlafräume
  • wöchentliche Begehungen der Wohnungen bzw. Zimmer
  • Umsetzung fachlicher Vorgaben sowie des Integrationskonzeptes
  • Ansprechpartner*in für Bewohner * Bewohnerinnen, Behörden, Ehrenamtliche sowie Kooperationspartnern * Kooperationspartnerinnen
  • Berichtswesen (Erstellung von Protokollen, Statistiken, Belegungslisten und Berichten)
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Prämie
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
  • Vollzeit
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Neu

Entlastungskraft mit unterstützender pädagogischer Tätigkeit

Entlastungskraft mit unterstützender pädagogischer Tätigkeit (m/w/d) im Bereich ...
Standort
Standort
Germany , Osnabrück
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
30. Juni 2027
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung in der pädagogischen Gruppenarbeit mit jungen Heranwachsenden
  • Freude und Kreativität in der Arbeit mit jungen Heranwachsenden
  • Kooperationsbereitschaft und Offenheit mit anderen Berufsgruppen zusammen zu arbeiten
  • Flexibilität und Bereitschaft, sich auf wechselnde Anforderungen sowie individuelle Bedarfe der Klient*innen einzustellen
  • Empathie, Wertschätzung und Interesse an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Lebensrealitäten und Hintergründe
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Begleitung und Organisation eines strukturierten Tagesablaufs von jungen Herwachsenden in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sowie Eingliederungshilfe
  • Planung und Durchführung von Beziehungsangeboten
  • Zusammenarbeit mit dem Familiensystem
  • Gestaltung freizeitpädagogischer Angebote
  • Unterstützung und Nahebringung von Lernprozessen
  • Organisation und Teilnahme an Dienstbesprechungen/Teamsitzungen/Supervision etc.
  • Begleitung und Realisierung von echten Zukunftsperspektiven
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • Krankengeldzuschuss und Jubiläumsgeld
  • Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
  • Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Freier Brauchtumstag (Rosenmontag)
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Teilzeit
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Neu

Teamleitung in der Jungen Wohnhilfe

Für die Leitung unseres Teams in Hamburg-Hohenfelde suchen wir eine pädagogische...
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Internationaler Bund
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildungsabschluss als Diplom Sozialpädagoge (m/w/d) Bachelor oder Master Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Leitungserfahrung
  • Erfahrung in der Wohnungsnotfallhilfe und in Hilfen nach 67 SGB XII
  • partizipativen Führungsstil
  • Kenntnisse über die abwechslungsreiche und manchmal herausfordernde Lebenswelt der Klienten*Klientinnen
  • Einen professionellen Umgang mit Nähe und Distanz
  • Empathie, Kommunikationsstärke, Offenheit, Eigenständigkeit und Engagement
  • Freude an der Arbeit im Team und an Teamentwicklungsprozessen
  • Erfahrung in diskriminierungssensibler Arbeit
  • Den Wunsch, sich regelmäßig weiterzuentwickeln
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie leiten ein Team mit 4 Mitarbeitenden und sind verantwortlich für die Dienst- und Fachaufsicht
  • Sie unterstützen bei Beratungs- und Aufnahmegesprächen sowie bei der Hilfebedarfsermittlung und sind Ansprechpartner*in bei fachlichen Fragen
  • Sie bringen eine Leidenschaft für das Arbeitsfeld mit und haben Lust, dieses auszubauen
  • Sie tragen die Belegungs- und Budgetverantwortung
  • Sie mögen den Austausch und sind bereit, die fachliche Vernetzung nach innen und außen voranzutreiben
  • Regelmäßige Teamsupervisionen sind genauso Teil Ihres Arbeitsalltags, wie wöchentliche Teamsitzungen und regelmäßige Fortbildungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • Zuschuss zum Deutschland-Ticket
  • Jobrad: Wunsch-Fahrrad als Leasing-Fahrrad
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Kostenfreie Betreuung in der IB-eigenen Kita
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Urban Sports Club (bezuschusste Mitgliedschaft)
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
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Ausbilder im Bereich Küche

Standort
Standort
Germany , Lutherstadt Wittenberg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Koch*Köchin mit Ausbildereignung nach AEVO
  • Alternativ eine abgeschlossene Weiterbildung als Küchenmeister*Küchenmeisterin oder eine vergleichbare Qualifikation mit nachgewiesener fachpraktischer Erfahrung in der Ausbildung von Auszubildenden
  • Wünschenswert Rehabilitationspädagogische Zusatzqualifikation (ReZA) oder die Bereitschaft, diese entsprechend den Anforderungen der beruflichen Rehabilitation zu erwerben
  • Idealerweise Erfahrungen in der beruflichen Rehabilitation, Arbeitsförderung oder der Anleitung von Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Küchen- oder Gastronomiebereich
  • Freude an der Vermittlung fachlicher Inhalte sowie pädagogisches Geschick im Umgang mit Menschen
  • Wertschätzende, inklusive und teamorientierte Arbeitsweise
  • Organisationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten
  • Sicherer Umgang mit Hygiene-, Qualitäts- und Arbeitsschutzvorschriften (HACCP)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Planung, Durchführung und Dokumentation der fachpraktischen Ausbildung im Berufsfeld Küche
  • Vermittlung von beruflichen Kenntnissen, Fertigkeiten und Fähigkeiten entsprechend den geltenden Ausbildungs- und Qualifizierungsstandards
  • Anleitung und Begleitung von Teilnehmenden mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen
  • Förderung von Schlüsselkompetenzen wie Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Organisation und Überwachung von Arbeitsabläufen in der Ausbildungs- und Produktionsküche
  • Sicherstellung der Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Arbeitsschutzvorschriften (HACCP)
  • Erstellung von Ausbildungsplänen sowie Mitwirkung bei Beurteilungen, Förder- und Qualifizierungsmaßnahmen
  • Zusammenarbeit mit Fachdiensten, Sozialpädagogik, Psychologie sowie externen Kooperationspartnern
Was wir biete
Was wir biete
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
  • Vollzeit
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