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Food Manager

IKEA

Standort:
Austria , Graz ▼
Klagenfurt

Kategorie:
Gastronomie

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

4300.00 EUR / Month

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Verantwortlichkeiten:

Stärkung der Marke IKEA, indem du ein qualitativ hochwertiges, sicheres und inspirierendes Kundenerlebnis bei Lebensmitteln sicherstellst
Gewährleistung eines sicheren und gesunden Arbeitsumfelds für die Mitarbeiter:innen in Übereinstimmung mit den lokalen gesetzlichen Anforderungen und den festgelegten IKEA Standards
Maximierung des Umsatzes durch kommerzielle und operative Spitzenleistungen
Sicherstellung, dass die finanziellen Ergebnisse von IKEA Food den Vorgaben der Abteilung und des Landes entsprechen
Mitwirkung an der Erstellung und Umsetzung des jährlichen Aktionsplans der Abteilung
Beitrag als Mitglied des Managements zum Gesamterfolg des Einrichtungshauses
Verantwortung für die Umsetzung der globalen und nationalen Personal- und Nachhaltigkeitsstrategien

Anforderungen:

Berufserfahrung im kaufmännischen und operativen Bereich der Gastronomie, im Hotel/Restaurant oder in der Lebensmittelindustrie mit oder mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position
Aufgeschlossenheit und kaufmännisches Denken
offenes und innovatives Denken
leidenschaftliche Führungspersönlichkeit
sehr gute Deutsch– und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Fähigkeit Veränderungen herbeizuführen und Dinge zu verwirklichen
Fähigkeit zu organisieren, zu planen und Prioritäten zu setzen
Fähigkeit Verantwortung zu übernehmen und, wenn nötig, zu delegieren
Fähigkeit gut mit anderen zu kommunizieren, Einfluss zu nehmen und mit verschiedenen Funktionen zusammenzuarbeiten

Was wir biete:

Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem Einstiegsgehalt über dem Kollektivvertrag in einem inklusiven und werteorientierten Unternehmen
ONE IKEA Bonus (jährlich bei Zielerreichung für alle Mitarbeiter:innen)
Ein Dienstplan, abgestimmt auf deine Bedürfnisse, 4 Wochen im Vorhinein
Freie Sonn – und Feiertage
Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten im In- und Ausland
Lebens- und private Unfallversicherung
15% Einkaufsrabatt
kostenfreies Essen an Arbeitstagen

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
04. Februar 2026

Beschäftigungsart:

Vollzeit

Arbeitsart:

Arbeit vor Ort

IKEA - Alle Stellenangebote

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Vorgeschlagene Tags:

Küchenkraft , Administrator , AI Manager , Team-Assistenz

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Zur Verstärkung unseres F&B-Teams in der Spätschicht suchen wir ab März 2026 ein...

Standort

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Anforderungen

Mehrjährige Erfahrung im F&B Service, inklusive Barbereich
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortungsbewusstes, selbstständiges Arbeiten und Teamführungskompetenz
Hohes Qualitätsbewusstsein und ein rasches Auffassungsvermögen
Spass und Freude am Gästekontakt
Flexibilität

Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

Begrüssung und Betreuung unserer internationalen Gäste im Restaurant, an der Bar und auch in unseren Seminar- und Banketträumen
Beratung der Gäste bei der Auswahl von Speisen und Getränken
Gewährleistung eines reibungslosen Serviceablaufs in unseren Outlets
Übernahme einer Vorbildfunktion für das F&B-Team
Kontrolle der Einhaltung und Umsetzung interner Richtlinien und Standards
Unterstützung des F&B Managers bei der Warenbestellung
Entgegennahme und Überprüfung von Rechnungen und Kassenbons
Weiterleitung und Bearbeitung von Gästefeedbacks und Reklamationen

Was wir biete

Herausfordernde und vielseitige Tätigkeit in einem jungen, dynamischen Team
Einstieg in eine der grössten Hotelketten der Welt
Attraktives Bonussystem
Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Aus- und Weiterbildung durch interne Schulungen
Dienstkleidung inkl. Reinigung
Reisevergünstigungen innerhalb des Konzerns
Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
Gesundheitsförderung: In-House Fitnessangebot

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Anforderungen

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Medienwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich
Erste Erfahrung im Marketing, idealerweise in FMCG, Fitness oder Health Food
Fit in Englisch
Selbstständiges, proaktives Handeln
Bereitschaft für ca. 1x monatliche Reisen in Fokus-Länder

Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

Treibt die internationale Markenexpansion aktiv voran
Plant, realisiert und optimiert internationale Marketingmaßnahmen
Arbeitet eng mit dem Export-Team, Ländergesellschaften und Partnern zusammen
Macht Produkte weltweit spürbar, erlebbar und unverwechselbar

Was wir biete

Flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, mobiles Arbeiten)
Attraktive und leistungsrechte Vergütung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
Fahrradleasing
Individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
Modernes Betriebsrestaurant mit Bezuschussung
Kostenloses Parken
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits

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Ein seit 1925 dynamisch wachsendes Familienunternehmen in der 4. Generation mit ...

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WOLF Essgenuss GmbH

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Anforderungen

Mehrjährige Erfahrung im Key Account Management im Lebensmittelbereich
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Lebensmittelbereich
Fachkompetenz bezogen auf strategische und organisatorische Organisations- und Vertriebsthemen
Interesse für Lebensmittel und Food Trends
Freude an der intensiven und langfristigen Beschäftigung mit unseren Produkten und Sortimenten
Sicheres und kompetentes Auftreten
Hohes Engagement, Teamfähigkeit und Flexibilität

Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

Akquise mittlerer und großer Key-Kunden im Bereich B2B sowie Erschließung von Kunden aus dem Bereich Care-Verpflegung
Betreuung von Kundenprojekten in Abstimmung mit den jeweiligen Fachabteilungen
Eigenständige Betreuung und Entwicklung von Key Accounts
Ausweitung bestehender Listungen und Ausweitung von Kundenstamm, Umsatz und Ertrag
Eigenverantwortliche und proaktive Accountplanung und Umsetzung, z. B. durch regelmäßige Analyse der Kundenentwicklung, Entwicklung von VKF-Konzepten und eigenständige Vorbereitung für den Kundenkontakt
Ermittlung und Umsetzung der geeigneten Sortimentspolitik
Umsetzung der Unternehmensstrategie
Strategische und operative Unterstützung der Geschäftsleitung
Verantwortung für die langfristige Sicherung der Umsatz- und Ertragsziele
Definition, Planung und Umsetzung von Strategien unter Berücksichtigung der Trend-Entwicklung, die als Basis für Produktinnovationen dient

Was wir biete

Moderne Arbeitsumfeld
Sichere, anforderungsgerechte Vergütung mit übertariflichen Sonderleistungen
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebseigene Kantine & Sozialräume
Mitarbeiterrabatte
Betriebliches Vorschlagswesen mit Prämien
Mitarbeiterevents

Vollzeit

Regulatory Affairs Manager

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Standort

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40000.00 - 49000.00 EUR / Year

11. Februar 2026

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Chemie, Lebensmittelchemie oder eine naturwissenschaftliche Ausbildung (CTA, Chemielaborant)
Erste Berufserfahrung in der gefahrstoffrechtlichen Bewertung von Lebensmitteln in einem internationalen Unternehmen wünschenswert
Versierter Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung im SAP-Modul EHS
Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Hohes Verantwortungsbewusstsein und selbstständige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit, Teamgeist und sehr gute Kommunikationsfähigkeit

Vollzeit

Schichtleiter Münster Hauptbahnhof

Werde Teil unseres Teams als Schichtleiter. Wir suchen engagierte und erfahrene ...

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Anforderungen

Erfahrung in der Leitung und Betreuung von Teams
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klare Kommunikation
Flexibilität (früh, spät, Wochenende, Feiertage)
Verantwortungsbewusstsein
Fähigkeit zum Delegieren und Coachen
Qualitätsbewusstsein bei der Zubereitung von Getränken und Speisen

Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

Team während der Schichten führen und inspirieren
Starbucks Erlebnis für Gäste und Partner sicherstellen
mit Store Manager für reibungslosen Ablauf zusammenarbeiten
Prioritäten setzen und Aufgaben delegieren
Partner motivieren, coachen und Best Practices teilen
Herausforderungen als Chancen zur Verbesserung nutzen
Einhaltung aller Richtlinien (Kassenführung, Sicherheit) sicherstellen
hochwertige Getränke und Speisen nach Rezept zubereiten
Verantwortung übernehmen und Teams unterstützen
Umfeld gestalten, in dem sich alle willkommen fühlen

Was wir biete

Rabatte auf Produkte bei Starbucks und KFC
kostenlose Getränke während der Schicht
Päckchen Lieblingskaffeebohnen pro Woche
Training durch erfahrene Partner
leistungsgerechte Boni
medizinische Unterstützung
Programm zur Unterstützung seelischer Gesundheit
Sprachlernplattform GoFluent
vergünstigter SportPass
Wachstumsmöglichkeiten innerhalb von Starbucks und AmRest

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Komm auch Du ins Team und starte Deine Karrierereise mit uns als F&B Supervisor ...

Standort

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Gehalt

Nicht angegeben

Leonardo Hotels

Bis auf Weiteres

Anforderungen

mehrjährige Berufserfahrung im Service - ggf. als Assistant F&B Manager, Restaurantleiter, Serviceleiter, Barleiter oder F&B Supervisor (d/w/m)
Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann oder Hotelfachfrau / Hotelfachmann (d/w/m)
Führungserfahrung ist von Vorteil
Teamgeist
Freundlichkeit und gastorientiertes Denken
Organisationstalent
Deutsch und Englisch sind kein Problem

Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

Motivieren des gesamten F&B Teams und Leitung/Koordination der Bereiche Frühstück, Restaurant, Küche und Bar
Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Servicebereich und gute Kommunikation
Personaleinsatzplanung und Urlaubsplanung
Teamentwicklung durch Schulungen
Ansprechpartner:in für das gesamte Team, Kund:innen und Lieferant:innen
Durchführung von Inventuren
Warenverwaltung und Warenbestellung
Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards
Weiterentwicklung der Marke und des F&B Konzepts

Was wir biete

30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
Sonn- und Feiertagszuschläge
Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
Unbefristeter Arbeitsvertrag
20 EUR Zuschuss zum kostenreduzierten Jobticket im ÖPNV
Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
Bikeleasing
Gratis Online-Sprachkurse
Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Vollzeit

F&B Manager / Serviceleiter

Das in 2020 eröffnete Leonardo Dortmund liegt im Herzen der Innenstadt, nur weni...

Standort

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Gehalt

Nicht angegeben

Leonardo Hotels

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann / Hotelfachfrau / Hotelfachmann oder Studium im Bereich Tourismusmanagement / Hotelmanagement
Erste Führungs- und Berufserfahrung als F&B Assistent oder Restaurantleiter (d/w/m)
Hands-on Mentalität und Organisationstalent
Gute Sprach- und Schriftkenntnisse in Deutsch und Englisch
Sehr gute Microsoft-Office Kenntnisse

Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

Hauptverantwortlich für den reibungslosen Serviceablauf im Restaurant, Bar und den Veranstaltungsräumen
Führung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des gesamten F&B-Teams
Dienst- und Urlaubsplanung
Verantwortung für Bestellungen und Inventuren sowie Kontrolle des Kostenbudgets
Umsetzen eigener Ideen in Bezug auf (saisonaler) Angebote und Promotions in Zusammenarbeit mit unserer Küchenchefin
Einhalten der Hygiene- sowie Leonardo-Standards

Was wir biete

30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
Sonn- & Feiertagszuschlag
Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
Bikeleasing
20 EUR Zuschuss zum kostenreduzierten Jobticket
Gratis Online-Sprachkurse
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Vollzeit

Key Account Manager

Als Key Account Manager (m/w/d) im Bereich LEH gestaltest du unseren Erfolg akti...

Standort

Germany , Bergisch Gladbach; Köln

Gehalt

Nicht angegeben

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, VWL) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung
3–5 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise als Key Account Manager
Kenntnisse im deutschen Drogerie- und Einzelhandel
Fundiertes Know-how aus der Markenartikelindustrie, idealerweise aus der Foodbranche
Routinierter Umgang mit MS Office und SAP
Souveräne Verhandlungsfähigkeiten in Englisch
Komplexe Themen strukturiert angehen können
Projektmanagement-Skills
Selbstbewusste und flexible Verhandlungsführung
Lösungsorientiertes Handeln

Verantwortlichkeiten

Verantwortlichkeiten

Kundenmanagement weiterentwickeln
Beziehungen zu nationalen und internationalen Partnern stärken
Enge Zusammenarbeit mit dem Leiter Vertrieb National
Kreative Vermarktungskonzepte für Marken- und Eigenmarkenprodukte entwickeln
Umsatz-, Absatz- und Distributionsziele im Blick behalten und analysieren
Jahresgespräche führen und auf Augenhöhe verhandeln
Neue Listungen sowie POS-Konzepte umsetzen
Engen Austausch mit Marketing, Produktentwicklung und Logistik
Trends und Wettbewerber im Blick behalten
Unternehmen auf Branchen-Events und Messen vertreten

Was wir biete

Flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, mobiles Arbeiten)
Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
30 Urlaubstage + Heiligabend und Silvester frei
Individuelle Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
Attraktives Jobradleasing
Modernes Betriebsrestaurant mit Bezuschussung
Kostenloses Parken
Betriebliche Altersvorsorge

Vollzeit