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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachplaner:in Sicherung und Betra-Antragsteller:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe.
Verantwortlichkeiten
Erstellen von Sicherungsplänen für Instandhaltungsmaßnahmen (Einzelfehlerbeseitigung, Prävention, Inspektion und Wartung, Leistungen für Dritte), für Investitionsprojekte und für Maßnahmen Dritte
Wahrnehmung der Aufgaben der BzS und in Kraft setzen der Sicherungspläne für Instandhaltungsmaßnahmen, Investitionsprojekte und Maßnahmen Dritter
In der Instandhaltung von Baumaßnahmen sorgst du für die frist- und qualitätsgerechten baubetrieblichen Anmeldungen sowie Betra-Antragstellungen. Gewährleisten einer zuverlässigen, termintreue und qualitätsgerechte Sicherungsplanung
Durch frist- und qualitätsgerechte baubetriebliche Anmeldung und Betra-Antragstellung für definierte Instandhaltungsmaßnahmen sorgst du dafür, dass Baumaßnahmen rechtzeitig beginnen
Du stellst eine hochwertige Qualität bei der Betra-Antragstellung sicher
Bei betrieblichen Anordnungen und Sofortmaßnahmen sowie Entstörungen wirkst du mit und erstellst dazugehörige Anträge
Nach Absprache und Zusammenarbeit mit den Anlageverantwortlichen leitest du die Betra-Anträge nach Prüfung fristgerecht weiter an die Betra-Bearbeiter
Anforderungen
Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Gleisbauer, Elektroniker für Betriebstechnik o. Ä. mit mehrjähriger Tätigkeit in der Instandhaltung und Arbeiten als Selbstsicherer
Grundverständnis im Bahnbetrieb bzw. Erfahrung mit Baumaßnahmen an der Verkehrsinfrastruktur
Vorhandene Qualifizierung zum Sicherungsplaner und Betra-Antragsteller bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben
Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
Eine selbstständige, strukturierte, ausgeprägte Qualitätsorientierung und zuverlässige Arbeitsweise zeichnen dich aus
Du verfügst über eine ausgeprägte Eigeninitiative sowie eine überdurchschnittliche Einsatz- und Leistungsbereitschaft sowie Teamfähigkeit
Was wir biete
Freifahrten: 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket
Wahlmodell: Bis zu 40 Tage Urlaub, Arbeitszeitverkürzung oder mehr Gehalt
Vereinbarkeit Familie und Beruf: Tariflich starke Rahmenbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle, familiäre Unternehmenskultur
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