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Fachkraft für Elektronik

Germany, Mannheim · Job veröffentlicht 20. Februar 2026
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Jobbeschreibung

Für unsere Abteilung "Water Treatment" am Standort Mannheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Elektronik (d/w/m) auf Tagschicht in einer unbefristeten Anstellung.

Verantwortlichkeiten

  • Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen
  • Wartung, Instandhaltung und Installation von Elektro sowie mess- und regeltechnischer Einrichtungen automatisierter Produktionsanlagen
  • Fehlersuche und Beseitigung an elektrische Anlagen, Steuerungen und Systemen sowie Anlagenoptimierungen
  • Durchführung wiederkehrender Prüfungen nach VDE und DGUV
  • Sicherungsmaßnahmen zur Anlagenfreigabe
  • Mess- und Regeltechnik, Energie- und Antriebstechnik, Steuerungs- und Prozessleittechnik SPS (z.B. Simatic S7)

Anforderungen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf wie z.B. Prozessleitelektroniker*in, Mess- und Regelmechaniker*in, Elektriker*in, Energieanlagenelektroniker*in oder Elektriker*in für Gebäude- und Infrastruktursysteme
  • Praktische Erfahrung bei der Fehlersuche an Maschinen und Anlagen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und systematische Fehlersuche, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Offen für Weiterbildung und Erlernen neuer, moderner Technologien
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit

Wünschenswert

Erfahrung mit Automatisierungssystemen und Antriebstechnik von Vorteil

Was wir biete

  • Vergütung nach BETV Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
  • Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen
  • Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
  • Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine
  • ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen

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Anforderungen
Anforderungen
  • Ausbildung im Bereich Elektrotechnik wie z. B. Signalmechaniker:in, Fachkraft Leit- und Sicherungstechnik, Elektroniker:in für Betriebstechnik, Mechatroniker:in oder in einem vergleichbaren Beruf erfolgreich abgeschlossen
  • erste Erfahrungen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik
  • Teamplayer:in, handelt eigenverantwortlich und stets zuverlässig
  • bereit, auch an Wochenenden, Feiertagen und nachts zu arbeiten
  • Engagement und Lernbereitschaft
  • gültiger Führerschein der Klasse B
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Montagearbeiten an den Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik (Weichen, Signale, Stellwerke und Kabelanlagen) durchführen
  • Arbeitsaufträge und Vorgaben der Bauleitung oder des:der leitenden Monteur:in ausführen
  • Sicherheitsvorschriften beachten und umsetzen
  • Arbeitsqualität sicherstellen
  • internes Qualifizierungsprogramm durchlaufen und Fortbildungen besuchen
Was wir biete
Was wir biete
  • 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr
  • DB Job-Ticket für den täglichen Arbeitsweg
  • günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde
  • marktübliches Gehaltspaket mit unbefristeten Arbeitsverträgen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • Montage-Paket für wechselnde Einsätze vor Ort
  • Verpflegungszuschuss
  • Übernachtungen während der Einsätze
  • Vollzeit
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12. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Kfz-Mechatroniker, Fachkraft für System- und Hochvolttechnik, Fachkraft für Energie- und Gebäudetechnik, Elektriker oder Elektroniker
  • Erfahrung im genannten Aufgabenfeld von Vorteil
  • Sichere Deutschkenntnisse
  • Arbeits- und Aufenthaltsberechtigung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten
  • Technisches Verständnis
  • Vollzeit
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Elektroniker (m/w/d)

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Standort
Standort
Germany , Neu-Ulm
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Gehalt:
23.54 - 23.55 EUR / Hour
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Ablaufdatum
20. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Kfz-Mechatroniker, Elektriker, Elektroniker oder Fachkraft für Energie-, System- oder Hochvolttechnik
  • Praktische Erfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gültige Arbeits- und Aufenthaltsberechtigung
  • Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
  • Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
27. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Mechatroniker, SPS-Fachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung mit Beckhoff
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
  • Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Arbeit in einem geregelten 3-Schicht-System
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Einsatz als Springer
  • Zuverlässigkeit und Pflichtbewusstsein sowie Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Du kannst mit den üblichen MS Office Programmen arbeiten und hast sehr gute Kenntnisse in Deutsch in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit sind dir wichtig
  • Systematische Fehlersuche und Störungsbehebung sowie Mängelbeseitigung im Bereich Hochregallager und Fördertechnik
  • Durchführung von Inspektions- und Wartungsarbeiten an Hebern, Trolleys und Fördertechnik
  • Sicherstellung des Warenflusses zwischen Produktion und Hochregallager auf der Förderstrecke und aus dem Hochregallager zu den Verladerampen
  • Arbeiten mit WinCC, WCS und SPS um Störungen zu beseitigen oder Anlagenteile abzustellen und zu sichern
  • Einstell- und Justierarbeiten nach Komponententausch
Was wir biete
Was wir biete
  • Vergütung nach BETV Papiertarif, Sonderzahlungen, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderzuschüsse, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile, Gratisabgabe
  • 38h-Woche, 30 Urlaubstage, Lebensarbeitszeitkonto
  • Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan, Teilnahme an Fachkonferenzen
  • Lease-a-bike, Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
  • Du-Kultur, Führungsleitlinien, vielfältiges Essensangebot in der Kantine
  • ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf wie z.B. Prozessleitelektroniker*in, Mess- und Regelmechaniker*in, Elektriker*in, Energieanlagenelektroniker*in oder Mechatroniker*in
  • Praktische Erfahrung bei der Fehlersuche an Maschinen und Anlagen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und systematische Fehlersuche, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Offen für Weiterbildung und Erlernen neuer, moderner Technologien
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit
  • Erkennen und eigenständiges Beheben von Fehlern an allen Maschinen und Anlagen sowie in der Energieversorgung, insbesondere an elektrischen Anlagen
  • Optimieren des Produktionsprozesses und der elektrischen Systeme und Komponenten
  • Sicherstellen und Einhalten der anerkannten Regeln der Elektrotechnik
  • Durchführen einer effizienten Schichtübergabe
  • Aktive Teilnahme an Teambesprechungen
  • Weiterbildung und Einsatz des Erlernten am Arbeitsplatz
Was wir biete
Was wir biete
  • Vergütung nach BETV Papiertarif
  • Schichtzulagen
  • Sonderzahlungen
  • Urlaubsgeld und Bonus
  • Altersvorsorgemodelle
  • Jubiläumszulage
  • Kinderzuschüsse
  • Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile
  • Gratisabgabe
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
  • Vollzeit
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Elektriker (m/w/d)

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20. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Kfz-Mechatroniker, Fachkraft für System- und Hochvolttechnik, Fachkraft für Energie- und Gebäudetechnik, Elektriker oder Elektroniker
  • Erfahrung im genannten Aufgabenfeld von Vorteil
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Arbeitserlaubnis für Deutschland
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Gründliches Arbeiten
  • Hohe Auffassungsgabe und Lernbereitschaft
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
13. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Kfz-Mechatroniker, Fachkraft für System- und Hochvolttechnik, Fachkraft für Energie- und Gebäudetechnik, Elektriker oder Elektroniker
  • Erfahrung im genannten Aufgabenfeld von Vorteil
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Arbeitserlaubnis für Deutschland
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Gründliches Arbeiten
  • Hohe Auffassungsgabe und Lernbereitschaft
  • Vollzeit
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