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Erzieher mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation oder Heilerziehungspfleger

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Standort:
Germany , Leipzig

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

In Leipzig befinden sich sieben integrative Kindertageseinrichtungen in Trägerschaft des Internationalen Bundes sowie eine Kita im ländlichen Raum nah der Stadt Grimma. Betreut werden Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt. Wir begleiten die Entwicklung der Kinder, stärken ihre individuellen Fähigkeiten und sind in regem Austausch mit den Eltern und in den Teams. Unsere Kitas bieten Kindern viel Abwechslung und breit gefächerte Angebote - in denen Sie mitwirken können. Wissenschaftler und Angestellte des Universitätsklinikums und der Medizinischen Fakultät Leipzig können auf Grundlage einer Kooperationsvereinbarung ihre Kinder an fünf Tagen in der Woche in unserer integrativen Kindertageseinrichtung miniUNIversum betreuen lassen. Die Kita liegt inmitten des Campus der Leipziger Universitätsmedizin und somit in unmittelbarer Nähe zu den Arbeitsstellen. Sie bietet Platz für 123 Kindern im Krippen- und Kindergartenalter. Die Grundlage unserer pädagogischen Arbeit bildet der Sächsische Bildungsplan. Darüber hinaus orientiert sich unsere Arbeit am Reggio-Ansatz, einem elementarpädagogischen Ansatz, der seinen Ursprung in der Nachkriegszeit in Italien hat. Die Reggio-Pädagogik vertritt das Bild des kompetenten Kindes, welches seine Entwicklung selbst aktiv voranbringt und die Welt eigenständig erforscht.

Verantwortlichkeiten:

  • Umsetzung des Bildungs- und Erziehungsauftrages
  • Gestaltung und Organisation der Gruppenarbeit
  • individuelle Begleitung der Kinder
  • Beobachtung, Dokumentation, Auswertung in der Kita
  • Elternarbeit, Öffentlichkeitsarbeit, Organisation und Durchführung von Festen
  • Konzeptions- und Qualitätsentwicklung im Team

Anforderungen:

  • abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung: als Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzausbildung oder als Heilerziehungspfleger*in
  • Erfahrung in der integrativen Betreuung und Förderung von Kindern
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Einfühlungsvermögen und Flexibilität
Was wir biete:
  • Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
  • Corporate Benefits-Rabatte für Mitarbeitende
  • "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
  • 30 Tage Jahresurlaub - Zusätzlich 24. und 31.12. frei
  • Gesundheitsprävention und -förderung
  • Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Jahresgespräche zur persönlichen Entwicklung
  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen
  • Gestaltungsspielraum und wertschätzender Umgang
  • Kooperativer Führungsstil mit direktem Dialog und kurzen Entscheidungswegen
  • Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
18. März 2026

Beschäftigungsart:
Teilzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Anforderungen
Anforderungen
  • Verantwortungsbewusstes, engagiertes, flexibles und belastbares Arbeiten
  • Freude an anspruchsvollen Aufgaben
  • Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen
  • Impfschutz gegen Masern ist zwingend erforderlich
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Erzieher/-in oder Pflegefachkraft mit Heilpädagogischer Zusatzqualifikation
  • Abgeschlossene Studiengänge für soziale Arbeit oder Heilpädagogik
Was wir biete
Was wir biete
  • Direktvermittlung durch Randstad zu namhaften Kunden
  • Chancengleichheit
  • Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, flexibel und sind belastbar
  • Freude an anspruchsvollen Aufgaben sowie Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen sind für Sie selbstverständlich
  • Der Impfschutz gegen Masern ist zwingend erforderlich
  • Sie haben eine der folgenden Ausbildungen erfolgreich abgeschlossen: Heilerziehungspfleger/-in oder Erzieher/-in o. Pflegefachkraft mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation oder Abgeschlossene Studiengänge für soziale Arbeit oder Heilpädagogik
Was wir biete
Was wir biete
  • Zeit für das Wesentliche: Wir passen uns Ihrem Leben an – wählen Sie zwischen einem Arbeitsmodell in Vollzeit oder Teilzeit
  • Ideenschmiede: Bringen Sie sich aktiv ein. Hier werden Ihre Impulse gehört und echte Verantwortung übertragen
  • Chancengleichheit: Ein respektvolles Miteinander ist unser Fundament. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen
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Ablaufdatum
02. Mai 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Studiengänge für soziale Arbeit oder abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger
  • Erzieher/-in o. Pflegefachkraft mit Heilpädagogischer Zusatzqualifikation
  • Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, flexibel und sind belastbar
Was wir biete
Was wir biete
  • Direkteinstiegs-Chance durch die Randstad Personalvermittlung zu namhaften Einrichtungen in der Region
  • Chancengleichheit
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Ihre Berufung: Ein Lächeln schenken – direkt im Raum Plauen/ Vogtland! Schlägt I...
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Gehalt
Gehalt:
22.00 - 24.00 EUR / Hour
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Ablaufdatum
02. Mai 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sie haben eine der folgenden Ausbildungen erfolgreich abgeschlossen: Heilerziehungspfleger/-in
  • Alternativ eine Ausbildung zum Erzieher/-in o. Pflegefachkraft mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation
  • oder abgeschlossene Studiengänge für soziale Arbeit oder Heilpädagogik
  • Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, flexibel und sind belastbar
  • Freude an anspruchsvollen Aufgaben sowie Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen sind für Sie selbstverständlich
  • Der Impfschutz gegen Masern ist zwingend erforderlich
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Was wir biete
  • Starkes Netzwerk: Profitieren Sie von der exklusiven Personalvermittlung durch Randstad zu namhaften Einrichtungen in der Region
  • Vielfalt als Chance: Wir leben Chancengleichheit! Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen und erwünscht
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Heilerziehungspfleger

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Anforderungen
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  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Weiterbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) mit einer Heilpädagogischen Zusatzqualifikation
  • Wertschätzende Haltung und Freude an der Arbeit in der Eingliederungshilfe
  • Sie erkennen Stärken und fördern die Eigenständigkeit der Bewohner:innen
  • Zuverlässig, belastbar, flexibel – und ein Teamplayer
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung und Begleitung von Menschen mit Behinderung im Alltag (Assistenz, Betreuung, Förderung)
  • Durchführung von Grundpflege und (je nach Qualifikation) Behandlungspflege
  • Gestaltung eines strukturierten Tagesablaufes
  • Förderung der individuellen Entwicklung
  • Aktive Teilnahme an Dienst- und Fallbesprechungen, Dokumentation sowie Teamabstimmungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Bis zu 31 Tage Urlaub + zusätzlicher Schichturlaub
  • Jahressonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Kinderzuschlag für kindergeldberechtigte Mitarbeitende
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Zuschüsse/Beihilfen (z.B. Zahnersatz, etc.)
  • Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
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Communications Manager Brand & Exhibition

Standort
Standort
Austria , Linz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://jobs.voestalpine.com Logo
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit in einer Kommunikations- oder Marketingabteilung, einem Medium oder einer Kommunikations-Agentur
  • Expertise in Messe- und Live-Kommunikation
  • Sehr gute Projektmanagement-Kenntnisse
  • Serviceorientierung sowie Beratungskompetenz gegenüber internen Stakeholder:innen
  • Proaktive Arbeitseinstellung und Freude am selbstständigen und flexiblen Arbeiten
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft innerhalb Österreichs (10-15%)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Markenkommunikation und Medienproduktionen
  • Selbstständige Abwicklung von Kommunikationsprojekten im Team „Brand & Production“ von der Konzeption bis hin zur Realisierung und Koordination
  • Medien-Produktionen für die Präsentation als globaler Stahl- und Technologiekonzern nach innen und außen in Zusammenarbeit mit externen Spezialist:innen (Grafik, Text, Foto, Animationen und Bewegtbild)
  • Exhibition & faires
  • Steuerung und Organisation des konzernweiten Messeteams
  • Verantwortlich für die Weiterentwicklung des Konzernmessestands sowie Steuerung des Messedienstleisters
  • Corporate Design & Tools
  • Pflege und Weiterentwicklung des globalen Brand Portals
  • Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts und Bearbeitung von Corporate-Design-Anfragen
  • Betreuung und Weiterentwicklung von Tools wie Mediendatenbank und Markennachweistool
  • Vollzeit
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Schichtleiter Instandhaltung

Als Schichtleiter*in Instandhaltung bist du verantwortlich für die Durchführung ...
Standort
Standort
Germany , Lahr
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Zalando Sverige
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Nachweisliche Managementerfahrung
  • Starke technische Fähigkeiten und umfangreiches technisches Wissen in den Bereichen Elektrotechnik, Mechanik und Automatisierungstechnik (z.B. Industrie- und automatisierte Logistiksysteme)
  • Weitreichende Erfahrung in den Bereichen Steuerungssysteme (SPS) und der zugehörigen Ausrüstung
  • Ausbildung als Mechatroniker*in und weitere Qualifikationen (z.B. staatlich geprüfte*r Techniker*in)
  • Kommunikationsstärke
  • Gute Englischkenntnisse auf B2-Niveau
  • Fähigkeit zur Erstellung von Berichten, Bearbeitung von Tickets und der Erarbeitung von Arbeitsanweisungen und Dokumentationen
  • Fähigkeit, sich effektiv mit externen Stakeholdern abzustimmen, Geschäftsbeziehungen aufzubauen und Probleme zu lösen
  • Teamplayer
  • Bereitschaft, in interdisziplinären Teams im 3-Schichtsystem zu arbeiten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsarbeiten
  • Koordination und Leitung der Teamaktivitäten in Hinblick auf standort- und schichtbezogene Ziele (Systemverfügbarkeit), kontinuierliche Verbesserung und Projektaktivitäten
  • Erste*r Ansprechpartner*in sein und ein positives Arbeitsklima schaffen
  • Planung von Inspektions- und Instandhaltungsarbeiten
  • Aufbau erfolgreicher Geschäftsbeziehungen zu externen Dienstleistern sowie internen Stakeholdern
  • Verantwortung für die Anwendung von Schulungsmaterialien zur Teamentwicklung
  • Beteiligung am Einstellungsprozess für neue Mitarbeiter*innen
  • Wahrnehmung von Schulungsangeboten
Was wir biete
Was wir biete
  • 27 Urlaubstage im ersten Jahr
  • danach ein Tag mehr pro Jahr bis max. 30 Tage
  • Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
  • 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
  • 30% Rabatt auf die Zalando Lounge
  • Rabatte bei externen Partnern
  • Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
  • Umzugshilfe verfügbar (vorbehaltlich vorheriger Vereinbarung)
  • Familiendienstleistungen, einschließlich Beratung und Unterstützung
  • Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
  • Vollzeit
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Betriebssanitäter*in - Aushilfe

Als Betriebssanitäter*in - Aushilfe schützt du unsere Mitarbeiter*innen am Stand...
Standort
Standort
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Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserfahrung im Rettungsdienst
  • Ausbildung zum*r Rettungssanitäter*in, Rettungsassistent*in oder Notfallsanitäter*in
  • Weiterbildung zum*r Betriebssanitäter*in
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Schnelle Einarbeitung in neue Software, Apps und Web Tools
  • Kenntnisse im Umgang mit Google Workspace
  • Kommunikationsstärke
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Arbeiten gerne mit Menschen zusammen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Erweiterte Erste Hilfe bei Unfällen und akuten Erkrankungen leisten
  • Dokumentation verantworten
  • Gesundheitsschutz am Standort stärken und vorantreiben
  • Erreichung operativer Tagesziele
  • Verbesserung des Safety-Konzepts
Was wir biete
Was wir biete
  • Mitarbeiter*innen-Rabatt: 40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, 30% Rabatt bei Zalando Lounge (nach Probezeit)
  • Urlaub: 5 Tage
  • Günstiges Essen in der Kantine
  • Kostenlose Berufskleidung
  • Kostenlose, anonyme Beratungsdienste für Familie
  • Rabatte bei externen Partnern
  • Kostenlose Parkplätze
  • E-Ladesäulen
  • Teilzeit
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