Entgeltabrechner Jobs | bindan GmbH (Weyhe)

Mitarbeiter Entgeltabrechnung

Mitarbeiter Entgeltabrechnung (w/m/d) für die Asklepios Psychiatrie Verwaltungsg...

Standort

Germany , Stadtroda

Gehalt:

Nicht angegeben

Asklepios

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Buchhaltung oder Lohnbuchhaltung
Idealerweise Weiterbildung zum Personalkaufmann (w/m/d), zur IHK-Fachkraft Lohn- und Gehaltabrechnung oder vergleichbare Weiterbildung
Mindestens dreijährige Erfahrungen im Bereich der Entgeltabrechnung
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuer notwendig, Arbeitsrecht von Vorteil
Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware (Loga von Vorteil) sowie den gängigen MS Office-Produkten
Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise unter Einhaltung der notwendigen Diskretion
Freude an der Weiterentwicklung der Abteilung ebenso wie der Unternehmensgruppe

Verantwortlichkeiten

Eigenverantwortliche und fristgerechte Entgeltabrechnung mit der Abrechnungssoftware Loga für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Berücksichtigung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen
Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
Gesetzlichen An- und Abmeldungen bei Beschäftigungsbeginn und -ende
Kompetente:r Ansprechpartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende zu Entgelt- und Abrechnungsthemen
Überwachung und Bearbeitung der Zeitwirtschaft
Mitarbeit bei der Entwicklung und Optimierung von HR-Prozessen sowie in Sonderprojekten, Erstellung von HR-Reports
Übernahme von operativ-administrativen Aufgaben wie z.B. Pflege, Prüfung und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Personalakten (physisch/digital)

Was wir biete

VWL-Zuschuss
betriebliche Altersversorgung
Möglichkeit zur Entgeltumwandlung
flexible Arbeitszeiten
persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten

Vollzeit

HR-Specialist

HR-Specialist für Entgelt & Personal in einem Klinikum mit Fokus auf eigenständi...

Standort

Germany , Bad Abbach

Gehalt:

Nicht angegeben

Asklepios

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
Idealerweise mit Zusatzqualifikation und/oder Kenntnissen im HR-Bereich
Erfahrung in der Entgeltabrechnung
Kenntnisse im Sozialversicherungs- bzw. Lohnsteuerrecht
Erfahrung im Gesundheitswesen oder öffentlichen Dienst von Vorteil
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, Outlook und HR-Systemen wie P&I Loga, SAP HCM, REXX
Freude an Teamarbeit, Serviceorientierung und positive, empathische Kommunikation
Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Flexibilität und Belastbarkeit in arbeitsintensiven Situationen

Verantwortlichkeiten

Eigenständige und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung
Erstellung aller relevanten Personaldokumente für einen definierten Mitarbeiterkreis
Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personal- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten
Überwachung von Ein- und Austritten
Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen für interne und externe Stellen
Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
Unterstützung bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung digitaler Personalprozesse

Was wir biete

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
JobRad-Leasingoption
Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Konzernweite Vernetzung durch Social Intranet
Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention
Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops
Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen

Vollzeit

HR-Specialist

HR-Specialist für Entgelt & Personal im Asklepios Klinikum Bad Abbach, einer Spe...

Standort

Germany , Bad Abbach

Gehalt:

Nicht angegeben

Asklepios

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation und/oder Kenntnissen im HR-Bereich
Erfahrung in der Entgeltabrechnung, dem Sozialversicherungs- bzw. Lohnsteuerrecht - idealerweise im Gesundheitswesen oder öffentlichen Dienst
Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office, Outlook und ggf. HR-Systemen wie P&I Loga, SAP HCM, REXX o. ä.
Freude an Teamarbeit, Serviceorientierung und eine positive, empathische Kommunikation
Selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise unter Einhaltung der notwendigen Diskretion
Flexibilität und Belastbarkeit in arbeitsintensiven Situationen

Verantwortlichkeiten

Eigenständige und termingerechte Durchführung der Entgeltabrechnung
Erstellung aller relevanten Personaldokumente für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Berücksichtigung tariflicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in personal- und abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie Überwachung von Ein- und Austritten
Erstellung von Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen für interne und externe Stellen
Zusammenarbeit mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
Unterstützung bei HR-Projekten und der Weiterentwicklung digitaler Personalprozesse

Was wir biete

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
JobRad-Leasingoption
Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
Konzernweite Vernetzung durch Social Intranet „ASKME“
Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch „Asklepios Aktiv“ Program
Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops
Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen

Vollzeit

Payroll Specialist

Payroll Specialist (m/w/d) für Frankfurt oder Hamburg. Wir lieben, was wir tun. ...

Standort

Germany , Frankfurt oder Hamburg

Gehalt:

Nicht angegeben

condor

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal/Accounting oder eine kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung im Entgeltbereich)
mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der operativen Entgeltabrechnung
Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung des Lohnabrechnungssystems SAP HCM
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, v.a. fortgeschrittene Excel Kenntnisse
Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
Selbständige, lösungsorientierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
Hohe Dienstleistungsorientierung, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Kontakt- und Teamfähigkeit

Verantwortlichkeiten

Selbständige, termingerechte Erstellung der mtl. Entgeltabrechnung für einen fest definierten Mitarbeiterkreis (Cockpit/Kabine und Boden) inkl. Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in SAP HR
ElStAM Verfahren und Ad hoc / Sonderauswertungen
Kommunikation mit internen und externen Partnern, Behörden, Sozialversicherungsträgern
Kompetenter Ansprechpartner für zu betreuenden Mitarbeiter und Führungskräfte zu allen vergütungsrelevanten Themen
Testen von Änderungen im Abrechnungssystem inkl. Testdokumentation
Umsetzung und Überwachung von Standards und Prozessen in der Entgeltabrechnung, sowie Optimierung der Abrechnungsprozesse und -Abläufe, Erstellung von Prozessbeschreibungen
Unterstützung bei Lohnsteueraußenprüfungen, Betriebsprüfungen und sonstigen externen Prüfungen, sowie eigenständiges Führen von Projekten

Was wir biete

Atmosphäre – durch ein sympathisches und motiviertes Team und flache Hierarchien
Spannung – durch eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einer faszinierenden Branche
Weiterentwicklung – durch kompetente Einarbeitung sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
Benefits – durch attraktive Reiserabatte und Sozialleistungen neben einer branchenüblichen Vergütung

Vollzeit

Referent Payroll Abrechnungssteuerung

Für unser Team der Abrechnungssteuerung innerhalb der Payroll in Hannover suchen...

Standort

Germany , Hannover

Gehalt:

Nicht angegeben

TUI

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Sehr gute Kenntnisse in der Durchführung der Entgeltabrechnung, die du dir in mindestens 3 Jahren Berufserfahrung angeeignet hast
Kenntnisse in SAP HCM und SuccessFactors erforderlich
Gute M365 Kenntnisse, insbesondere MS Teams & Excel
Offene, selbstbewusste, authentische und serviceorientierte Persönlichkeit mit 'Hands-on'-Mentalität
Motivation, sich in verschiedene Themengebiete einzuarbeiten und eigene Ideen einzubringen

Verantwortlichkeiten

Du übernimmst innerhalb der Payroll die Rolle eines Key Users und stellst gemeinsam im Team die korrekte Durchführung der Entgeltabrechnung für alle deutschen TUI Gesellschaften sicher
Du beantwortest Anfragen im Bereich Payroll kompetent und zuverlässig
Du verantwortest die Konzeption und Umsetzung von Ad-hoc-Auswertungen für interne Qualitätssicherungen, HR-Abteilungen sowie interne und externe Prüfungsstellen
Du führst im Team regelmäßige Analysen der Payroll-Prozesse durch und treibst die Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Abläufen sowie Schnittstellen voran
Du übernimmst Sonderaufgaben und Projekte im Bereich operativer Personalthemen mit Payroll-Bezug
Du betreust im Rahmen der Entgeltabrechnung einen kleinen Personenkreis
Du arbeitest eng mit der Personalabteilung und anderen Abteilungen mit Schnittstellen zur Payroll zusammen

Was wir biete

Attraktive Vergütung
Bonussysteme
großzügige Reisevorteile
umfangreiche Health & Wellbeing Angebote
Möglichkeit der Arbeit in internationalen Projekten und Teams
TUI Learning Hub für Weiterentwicklung
Engagement für lokale Wohltätigkeits- und Nachhaltigkeitsinitiativen wie die TUI Care Foundation

Vollzeit

Referent Payroll

Referent Payroll für das Team der Abrechnungssteuerung innerhalb der Payroll in ...

Standort

Germany , Hannover

Gehalt:

Nicht angegeben

TUI

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Sehr gute Kenntnisse in der Durchführung der Entgeltabrechnung
Mindestens 3 Jahren Berufserfahrung
Kenntnisse in SAP HCM und SuccessFactors erforderlich
Gute M365 Kenntnisse, insbesondere MS Teams & Excel
Offene, selbstbewusste, authentische und serviceorientierte Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität
Als HR-Service-Dienstleister, die Anliegen und Herausforderungen unserer Kollegen frühzeitig erkennen, verstehen und proaktiv Lösungen schaffen
Motivation, sich in verschiedene Themengebiete einzuarbeiten und eigene Ideen einzubringen

Verantwortlichkeiten

Übernimmt innerhalb der Payroll die Rolle eines Key Users
Stellt gemeinsam in einem Team die korrekte Durchführung der Entgeltabrechnung für alle deutschen TUI Gesellschaften sicher
Zentrale Ansprechperson für die IT und innerhalb des Payroll-Teams sowie für Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Wirtschaftsprüfer
Konzeption und Umsetzung von Ad-hoc-Auswertungen für interne Qualitätssicherungen, HR-Abteilungen sowie interne und externe Prüfungsstellen
Führt regelmäßige Analysen der Payroll-Prozesse durch und treibt die Optimierung und Weiterentwicklung von Payroll-Abläufen sowie Schnittstellen voran
Bearbeitung von Sonderaufgaben und Projekten im Bereich operativer Personalthemen mit Payroll-Bezug
Zentrale Ansprechperson für die Kontenabstimmung
Betreuung eines kleinen Personenkreises im Rahmen der Entgeltabrechnung
Enge Zusammenarbeit mit der Personalabteilung (HR) und anderen Abteilungen mit Schnittstellen zur Payroll

Was wir biete

Attraktive Vergütung
Bonussysteme
Großzügige Reisevorteile
Umfangreiche Health & Wellbeing Angebote
Flexibles Arbeiten
Dynamisches Arbeitsumfeld
TUI Learning Hub für Weiterentwicklung
Möglichkeit der Arbeit in internationalen Projekten und Teams
Engagement für lokale Wohltätigkeits- und Nachhaltigkeitsinitiativen wie die TUI Care Foundation

Vollzeit

Senior Consultant SAP HCM Payroll / Zeitwirtschaft

As a Senior Consultant, you will design and implement compliance-related, legal,...

Standort

Germany

Gehalt:

Nicht angegeben

Sopra Steria

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik oder der Wirtschaftswissenschaften
umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in Implementierungsprojekten im Bereich SAP HCM Payroll und / oder SAP HCM Zeitwirtschaft
sehr gute fachliche Kenntnisse der Personalarbeit in der Privatwirtschaft und / oder im Öffentlichen Dienst im Bereich Entgeltabrechnung und / oder Zeitwirtschaft
gute Deutschkenntnisse (ab B2 Niveau)
idealerweise gute Englischkenntnisse

Verantwortlichkeiten

Konzipieren und Realisieren tarifrechtlicher, gesetzlicher sowie betriebsspezifischer Anforderungen innerhalb der Entgeltabrechnung und / oder Zeitwirtschaft mit SAP HCM
Anwenden fundierter technischer und methodischer Kenntnisse branchenübergreifend in Implementierungs- und Bestandsprojekten
Erkennen und Verstehen von Kundenanforderungen und Beratung zur Umsetzbarkeit
Arbeiten in einem gut funktionierenden Team

Was wir biete

umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen
vielfältige Entwicklungsperspektiven
hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in EU-Ländern
Familienservice
Firmenfitness
Möglichkeit zu einem Sabbatical
flexible Urlaubsgestaltung mit 30 Tagen Urlaub und Anpassungsmöglichkeiten
Unterstützung bei IT-Equipment für ortsflexibles Arbeiten
Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
Teamspirit

Vollzeit

Personalsachbearbeiter Lohn

Wir suchen für eine langfristige Anstellung im Rahmen der Direktvermittlung eine...

Standort

Germany , Bremen

Gehalt:

Nicht angegeben

bindan GmbH

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Personalwesen, speziell im Bereich Lohn und Gehalt, Lohnbuchhaltung bzw. Entgeltabrechnung
Sicheres Anwenden der MS-Office-Programme, zudem Kenntnisse in SAP oder P&I LOGA
Ausgeprägtes Zahlenverständnis, eine strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen
Kommunikationsstarke, offene und hilfsbereite Persönlichkeit verbunden mit großer Einsatzbereitschaft

Verantwortlichkeiten

Bearbeiten der Lohn- und Gehaltsabrechnung und beachten alle Regularien zu den Themen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht
Fungieren als Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in abrechnungsrelevanten sowie personalwirtschaftlichen Fragestellungen
Führen der Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern oder Ämtern, insbesondere in Bezug auf Auskunfts- und Meldepflichten
Übernehmen der Personaladministration von der Vertrags- und Zeugniserstellung über das Bescheinigungswesen bis hin zur Stammdatenpflege
Erstellen von Statistiken sowie Auswertungen und mitwirken bei der Digitalisierung und Verwaltung der Personalakten

Was wir biete

Attraktive Vergütung mit 30 Tagen Urlaub
Firmenevents
Anstellung mit langfristigem Ausblick und Planungssicherheit
Betriebliche Altersvorsorge

Entgeltabrechner

bindan GmbH

Standort:
Germany , Weyhe

Kategorie:
Personalwesen

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
07. Januar 2026

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bindan GmbH

Standort:Germany , Weyhe

Kategorie:Personalwesen

Vertragstyp:Arbeitsvertrag

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:07. Januar 2026

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Standort:
Germany , Weyhe

Kategorie:
Personalwesen

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

Job veröffentlicht:
07. Januar 2026