Entertainment Technology Manager

• Planung, Steuerung und Umsetzung relevanter Ent. Technology-Themen im Bereich Service- und Werft-Einsätzen (Newbuild und Dry Docks) am Standort Berlin und auf den Schiffen der Flotten von Mein Schiff und Hapag-Lloyd Cruises, in enger Abstimmung mit Dienstleistern an Land und an Bord (inkl. Teilnahme an Werft Meetings)
• Hauptansprechperson der Abteilung für- und enge Zusammenarbeit mit- den Abteilungen Newbuild und Ship Management
• Hauptansprechperson für Claims & Remarks (-Erfassung und -Bearbeitung) im Bereich Ent. Technology
• Supervision von Übergaben (Werft zu Owner, Neubau zu Ent. Technology) sowie Dokumentation und Archivierung aller relevanten Vorgänge und Dokumente
• Anpassung und Verbesserung von Arbeitsprozessen (für Newbuild und Dry Docks), Dokumentation von Lessons Learned
• Überwachung und Supervision von Qualitäts- und Servicestandards im technischen Bereich an Bord der Neubauten und Dry Docks
• Planung und -Steuerung von Projekten (u.a. Dry Docks, Showproduktionen, Event- und Charterreisen)
• Planung, Strukturierung und Supervision von Arbeitsprozessen im Zusammenhang mit externen Dienstleistern
• Technischer Support & Bearbeitung von Problemen und Fehlermeldungen im Bereich Ent.-Technik (an Bord und am Standort Berlin)
• Organisation und Kontrolle von Bestellprozessen
• Einholen und Evaluieren von Angeboten
• Erstellen, prüfen und anpassen von standardisierten Arbeitsprozessen (SOPs)
• Austausch mit, Beratung und Unterstützung von künstlerischen Gewerken bei Showproduktionen

• Meister*in für Veranstaltungstechnik oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik mit langjähriger Berufserfahrung, alternativ (Fach-) Hochschulabschluss im technischen Bereich mit Berufserfahrung im Bereich Entertainment Technik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Veranstaltungstechnik und damit verbundene sehr gute Fachkenntnisse
• Erfahrung in der Supervision von Firmen und Freelancern
• Erfahrung in Bereich Projektarbeit, idealerweise auf Großbaustellen oder Werften
• starke Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Kollegiales, abteilungsübergreifendes Handeln auch unter Zeitdruck
• Freundliches, sicheres und verbindliches Auftreten
• Sehr selbstständige und effiziente Arbeitsweise verbunden mit hoher Einsatzbereitschaft

Schiffserfahrung

• Eine flexible Arbeitszeitkultur mit zwei Mobile-Office-Tagen pro Woche
• Eine marktgerechte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung sowie 30 Urlaubstage
• Attraktive Rabatte auf Kreuzfahrten mit unseren Flotten sowie auf viele weitere Angebote im Tourismusbereich
• Bezuschussung zu deinem ÖPNV-Ticket sowie zu deinem PLXUEE Restaurant Pass
• Ein modern eingerichteter Arbeitsplatz unweit des Treptower Park, mit guter Anbindung zu S-Bahn und Bussen
• Eine zeitgemäße Führungs- und Unternehmenskultur geleitet von unseren Werten "Wertschätzung, Vertrauen und Nachhaltigkeit"
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche zur gezielten Förderung deiner Stärken und beruflichen Laufbahn
• "voiio" als starken Employee Assistance-Partner an deiner Seite
• Sowie auf viele weitere umfangreiche Sozial- und Gesundheitsleistungen (JobRad, Eltern-Kind-Büro, Firmenfitness-Kooperation mit WELLPASS, Massage u.v.m.)