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Employer Branding Specialist

Germany, Hamburg Arbeitsvertrag · Job veröffentlicht 07. Juli 2025
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Jobbeschreibung

Sopra Steria is a leading management and technology consultancy. The role involves social media strategy, content creation, and employer branding measures aligned with company strategy, while supporting social media communication and campaigns.

Verantwortlichkeiten

  • Konzeption kreativer Content-Strategien für Social Media Kanäle
  • Entwicklung und Umsetzung zielgerichteter Employer Branding Maßnahmen entlang der Unternehmensstrategie
  • Erstellung und Veröffentlichung von Social Media Content
  • Planung, Realisierung und Analyse von Paid-Kampagnen
  • Unterstützung von Kolleg*innen bei der Weiterentwicklung ihrer Präsenz auf Social Media
  • Messung des Erfolgs von Aktivitäten durch Auswertungen und Reportings

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaft oder vergleichbare Fachrichtung
  • Kreativität in der Gestaltung zielgruppenspezifischer Content-Formate
  • Erfahrung mit Bild- und Videobearbeitungstools (bspw. Canva, Adobe Premiere)
  • Erste Erfahrungen in der Auswertung von Kampagnen-Erfolgen und Ableitungen für zukünftige Maßnahmen
  • Begeisterung für Social Media und Online-Kommunikation sowie aktuelle Trends
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und ein Gespür für Text und Sprache
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wünschenswert

  • Erfahrung in der Auswertung von Kampagnen-Erfolgen und Ableitungen für zukünftige Maßnahmen
  • Kenntnisse aktueller Social Media Trends
  • Gespür für Text und Sprache

Was wir biete

  • Umfangreiche Trainings inkl. Zertifizierungen und Entwicklungsperspektiven
  • Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten
  • Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung mit bis zu 30 Tagen Urlaub
  • IT-Equipment Unterstützung
  • Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Teamspirit und gelebte Vielfalt

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Sopra Steria
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften oder einer verwandten Fachrichtung
  • Erste praktische Erfahrung im Employer Branding, Hochschulmarketing oder Veranstaltungsmanagement
  • Interesse an zielgruppenspezifischer Kommunikation und modernen Arbeitgeberauftritten
  • Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie Organisationstalent
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Erste Erfahrungen mit CMS oder Web Analytics
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (ab C1 Level) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Gestaltung und Weiterentwicklung der Karriereseiten
  • Planung und Organisation von Karriereevents
  • Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Hochschulen und studentischen Vereinen
  • Entwicklung von Personalmarketing-Maßnahmen
  • Mitarbeit an Employer Branding Projekten
  • Beobachtung von Trends im Hochschulmarketing und Employer Branding
Was wir biete
Was wir biete
  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • IT-Equipment: Unterstützung bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Vollzeit
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Recruiting Specialist

WongDoody ist the creative technology agency im Konzernsetting – das Beste aus z...
Standort
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Germany , Berlin; Stuttgart
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WongDoody
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mindestens drei Jahre Erfahrung im End-to-End-Recruiting sowie im Active Sourcing über Plattformen wie LinkedIn (idealerweise im Agentur-, Tech- oder Digitalumfeld)
  • Du verstehst es, Führungskräfte professionell zu beraten, Erwartungen zu challengen und gemeinsam passgenaue Suchstrategien zu entwickeln
  • Du arbeitest strukturiert, KPI-basiert und leitest aus Analysen konkrete Optimierungen ab
  • Erfahrung im Umgang mit modernen Recruiting-Tools und Bewerbermanagementsystemen – idealerweise auch im internationalen Kontext
  • Ein ausgeprägtes Gespür für Menschen, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten über Hierarchieebenen hinweg
  • Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und die Fähigkeit, auch bei parallelen Vakanzen den Überblick zu behalten
  • Du kommunizierst sicher und authentisch – auf Deutsch und Englisch
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Bedarfsanalyse mit unseren Führungskräften über die Erstellung klarer Stellenanzeigen bis hin zur Vertragsunterschrift
  • Mit Active Sourcing, kreativen Suchstrategien und einem sicheren Gespür für Potenziale identifizierst und begeisterst Du passende Kandidat:innen – insbesondere im digitalen, kreativen und technologischen Umfeld
  • Du führst Interviews strukturiert, wertschätzend und professionell – und stellst sicher, dass Cultural Fit und fachliche Kompetenz gleichermaßen berücksichtigt werden
  • Du entwickelst unsere Recruiting-Prozesse strategisch weiter, steuerst sie datenbasiert über relevante KPIs und etablierst smarte, skalierbare Guidelines für Führungskräfte
  • Gemeinsam mit Marketing und dem People & Culture-Team stärkst Du unsere Employer Brand und entwickelst Maßnahmen, um WongDoody als attraktiven Arbeitgeber im Markt zu positionieren
  • Im Austausch mit unserer Konzernmutter Infosys arbeitest Du in internationalen Strukturen und bringst globale Recruiting-Standards mit lokalen Anforderungen in Einklang
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten und 100% Überstundenausgleich
  • Arbeiten von wo es für dich passt. Zu Hause oder im Büro, ganz nach deinem Geschmack
  • Arbeit für starke Marken und Kund:innen, an die wir glauben
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Zuschuss beim Urban Sports Club
  • Mitarbeitervorteile & Rabatte über Corporate Benefits
  • Aufgeschlossene & nette Menschen in allen Teams
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Talent Acquisition Specialist

Bei Atos Medical zu arbeiten, bedeutet Teil eines Unternehmens zu sein, das trac...
Standort
Standort
Germany , Bonn
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Gehalt:
Nicht angegeben
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Coloplast
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Bezug zu Human Resources
  • Mehrjährige und einschlägige Berufserfahrung im Recruiting idealerweise im Medtech Bereich oder aus der Personalberatung, bzw. -dienstleistung
  • Gespür für den Bewerbermarkt und Ansprache
  • Eigenverantwortung und Selbständigkeit, ebenso ein schnelles Auffassungsvermögen sowie eine zuverlässige und schnelle Arbeitsweise
  • Kollegialität, Freundlichkeit und Wertschätzung
  • Gewinnende Persönlichkeit und ausgeprägtes Empathievermögen
  • Gängige MS Office-Programme und digitale Produktaffinität
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Projektverantwortung für den End to End Recruitingprozess im Medtech- Bereich (bspw. Gesundheits- und Krankenpfleger im Außendienst)
  • Unterstützung und Beratung der Hiring Manager bei Fragestellungen hinsichtlich Recruiting
  • Begleitung von Interviews
  • Aktives sowie administratives Bewerbermanagement (Anzeigenschaltung, Terminkoordination, Korrespondenz, sonstige administrative Tätigkeiten)
  • Active Sourcing bzw. Identifikation und zielgerichtete Ansprache von Kandidaten in Online-Plattformen und Netzwerken
  • Unterstützung beim Ausbau und Weiterentwicklung des innovativen Recruitings, z.B. im Bereich Social Media Recruiting/ Employer Branding
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Tage Urlaub
  • Zuschuss zur internen betrieblichen Altersvorsorge
  • Home Office
  • Modernes Büro im Grünen Punkt in Köln-Porz mit direktem Bahnanschluss
  • Welcome Days
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Programm mit Prämie bis 2.000 Euro
  • Unbegrenztes Fahrrad-Leasing
  • E-GYM Wellpass
  • Hausinternes Aus- und Fortbildungsprogramm
  • Deutschlandticket zu vergünstigtem Preis
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Neu

Produktionshelfer

Bei unserem Partner in Dessau-Roßlau wartet eine Position als Mitarbeiter in der...
Standort
Standort
Germany , Dessau-Roßlau
Gehalt
Gehalt:
15.29 - 16.00 EUR / Hour
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
18. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gültige Berechtigung zur Arbeit in Deutschland
  • Flexibilität für Schichtbetrieb erforderlich
  • Sichere Deutschkenntnisse
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Handwerkliches Geschick
  • Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber nicht Bedingung - auch für Quereinsteiger
  • Vollzeit
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Kfz-Mechatroniker

Vollgas im Job – Starten Sie als KFZ-Profi bei Randstad! Sie lieben Motorengeheu...
Standort
Standort
Germany , Halle (Saale)
Gehalt
Gehalt:
17.65 - 19.78 EUR / Hour
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker, KFZ-Mechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung im Automobilbereich
  • Du bringst fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugdiagnose sowie in der Mechanik und Elektronik mit
  • Deine Arbeitsweise ist geprägt von hoher Zuverlässigkeit, Präzision und einem ausgeprägten Qualitätsbewusstsein
  • Du arbeitest gerne im Team, bist lernbereit und bringst eine lösungsorientierte Einstellung mit
  • Vollzeit
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Callcenter-Agent

Reden ist genau dein Ding – und Zuhören kannst du auch? Dann aufgepasst! Bei Ran...
Standort
Standort
Germany , Halle (Saale)
Gehalt
Gehalt:
15.29 - 15.63 EUR / Hour
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Sicherer Umgang mit dem PC, den MS-Office Anwendungen
  • Gute Deutschkenntnisse in Sprache, Wort und Schrift
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Erste Berufserfahrung im Callcenter oder Vertrieb wünschenswert
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Kundenfragen beantworten
  • Bestellungen aufnehmen
  • Gute Laune verbreiten
  • Stimme am anderen Ende sein
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Montagehelfer

Standort
Standort
Germany , Dessau-Roßlau
Gehalt
Gehalt:
15.29 - 16.00 EUR / Hour
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Randstad
Ablaufdatum
24. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Nachweis einer gültigen Arbeitserlaubnis
  • Einverständnis zur Arbeit im 3-Schichtsystem
  • Grundlegende Deutschkenntnisse für den Arbeitsalltag
  • Zuverlässigkeit
  • Gute Auffassungsfähigkeit
  • Erfahrung als Produktionsmitarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
  • Vollzeit
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Quereinsteiger Produktion

Mut zur Veränderung zahlt sich aus, besonders bei der Jobsuche! Sie möchten beru...
Standort
Standort
Germany , Dessau-Roßlau
Gehalt
Gehalt:
15.29 - 16.00 EUR / Hour
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Randstad
Ablaufdatum
08. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Vollständige Arbeitspapiere
  • Arbeit im Drei-Schicht-System
  • Deutsch in Wort und Schrift
  • Verlässlichkeit
  • Gute Auffassungsgabe
  • Keine Berufserfahrung notwendig, Quereinsteiger willkommen
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Maschinenführung
  • Anlagenführung, -bedienung
  • Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)
  • Reinigen
  • Vollzeit
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