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Einrichtungsleitung / Heimleitung

Germany, Heide · Job veröffentlicht 18. Januar 2026
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Jobbeschreibung

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an über 45 Standorten mit über 6.500 engagierten Kollegeninnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner. Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.

Verantwortlichkeiten

  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung Ihrer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Was wir biete

  • Freuen Sie sich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens
  • Bei uns finden Ihre Ideen und Ihre Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln Sie, so dass Sie sich beruflich zu Hause fühlen
  • Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich

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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung Ihrer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
Was wir biete
Was wir biete
  • Große Gestaltungsspielräume
  • Teamgeist
  • Kollegialität
  • Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens
  • Attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • Strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Qualifikation gem. §2 HeimPersV
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung
  • Ausgeprägtes wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Hohes Maß an Kunden- und Mitarbeiterorientierung
  • Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein
  • Regionale Reisebereitschaft und Flexibilität
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie übernehmen temporär die Verantwortung für die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung einer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erste Ansprechpartnerin oder erster Ansprechpartner für alle Belange der Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
  • Sie tragen aktiv zur Weiterentwicklung Ihrer Kolleginnen und Kollegen bei
  • Sie unterstützen unsere Einrichtungsleitungen bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung
Was wir biete
Was wir biete
  • Strukturierte Einarbeitung – persönlich durch die Geschäftsführung
  • Starkes Miteinander – Teamgeist und kollegiale Zusammenarbeit
  • Individuelle Weiterentwicklung – zielgereichtet und zukunftsorientiert
  • Attraktive Vergütung – maßgeschneidertes Gehaltspaket mit attraktiven Zusatzleistungen
  • Vollzeit
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Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung Ihrer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
Was wir biete
Was wir biete
  • Große Gestaltungsspielräume
  • Teamgeist
  • Kollegialität
  • Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens
  • Attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • Strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
  • Vollzeit
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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung Ihrer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
Was wir biete
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  • attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
  • Vollzeit
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  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
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  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
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  • attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
  • große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens
  • Vollzeit
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  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Verantwortlichkeiten
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  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung Ihrer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
Was wir biete
Was wir biete
  • attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
  • große Gestaltungsspielräume
  • Teamgeist, Kollegialität
  • Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens
  • Förderung und Entwicklung
  • Vollzeit
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  • abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
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  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung Ihrer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
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  • attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • große Gestaltungsspielräume
  • Teamgeist, Kollegialität
  • Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens
  • strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich des Sozial-, Pflege- oder Gesundheitsmanagements oder pflegerische Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in einer Pflegeeinrichtung sind wünschenswert
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
  • Ausgesprochene Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Sie übernehmen die wirtschaftliche Betriebsführung und Steuerung Ihrer Einrichtung
  • Sie gestalten die Personalgewinnung, -planung, -führung und -bindung
  • Sie sind erster Ansprechpartner für alle Belange Ihrer Einrichtung
  • Sie fördern und entwickeln Ihre Kolleginnen und Kollegen durch Tatkraft und Vorbild
Was wir biete
Was wir biete
  • attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen
  • strukturierte, gut begleitete Einarbeitung
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