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Doktorand Betriebsstrategie HV-Batterie

Germany, Wolfsburg Arbeitsvertrag · Job veröffentlicht 11. Juli 2025

Das Stellenangebot ist abgelaufen

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Jobbeschreibung

Als Doktorand*in im Bereich Betriebsstrategie von Hochvolt-Batteriesystemen bieten wir ein interessantes und herausforderndes Aufgabenspektrum. Ziel im Rahmen Ihrer Dissertation wird sein, systemische Ansätze über verschiedene Ebenen zu entwerfen, zu validieren und Funktionsarchitekturen zu konzeptionieren. Themen wie Ladezustand/Energie, Temperatureffekte oder Lebensdauer könnten dabei Schwerpunkte sein.

Verantwortlichkeiten

  • Durchführen eines Promotionsprojekts zum Thema 'Betriebsstrategie von HV-Batteriesystemen'
  • Recherchieren zum Stand der Wissenschaft und Definieren der Forschungslücke/Zielsetzung der Dissertation
  • Konzeptionieren, Ausarbeiten und simulatives Implementieren neuartiger Ansätze
  • Planen und Durchführen von Tests zur Entwicklung und Absicherung
  • Mitarbeiten in einer bereichsübergreifenden Arbeitsgruppe zum Thema Betriebsstrategie

Anforderungen

  • Guter bis sehr guter Hochschulabschluss mit Promotionsberechtigung in den Fachrichtungen Ingenieurwesen, Physik, Chemie, oder vergleichbar
  • Grundkenntnisse in Elektrotechnik, Elektrochemie, Thermodynamik, sowie Mess- und Regelungstechnik
  • Erfahrungen in Modellierungstechniken und Simulation komplexer Systeme
  • Vorkenntnisse von Batteriezellen, Batteriesystemen und/oder HV-Systemen wünschenswert
  • Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Analytisches Denken und Abstraktionsvermögen
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten (auch interkulturell)
  • Deutsch oder Englisch Sprachniveau C1

Wünschenswert

Vorkenntnisse von Batteriezellen, Batteriesystemen und/oder HV-Systemen

Was wir biete

  • Attraktive Vergütung & 30 Urlaubstage (+ 24.12. und 31.12. frei)
  • 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeit, mobile Arbeit
  • Sonderkonditionen bei Kauf und Leasing von Fahrzeugen
  • Seminare zu wissenschaftlichem Arbeiten und überfachlicher Qualifizierung
  • Teilnahme am Doktorandenkolleg zum wissenschaftlichen Austausch mit Vertretern der Lehre und anderen Doktoranden des Volkswagen Konzerns

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  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement von Transformationsprojekten
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  • Kenntnisse in z/OS
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Leitung und Koordination aller Workstreams und Deliverables
  • Erstellung des Project Management Plans und Definition des Projektumfangs
  • Stakeholder-Management und Koordination aller Projektbeteiligten
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  • Unterstützung bei Test-, Go-Live- und Operational-Readiness-Themen
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Anforderungen
  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, Key Account Management oder Business Development
  • Erfahrung im Messe-, Event-, Medien- oder Fitnessumfeld von Vorteil
  • Nachweisbare Erfolge in der Betreuung und Entwicklung strategischer Kunden
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Unternehmerisches Denken und hohe Kundenorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Betreuung und Entwicklung eines definierten Key-Account-Portfolios innerhalb der Fitness-, Health- und Wellnessbranche
  • Aufbau langfristiger Beziehungen zu nationalen und internationalen Kunden
  • Entwicklung individueller Verkaufsstrategien und Sponsoring-Lösungen
  • Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Marktpotenziale
  • Durchführung von Vertragsverhandlungen und Abschluss von Verkaufsvereinbarungen
  • Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Event Operations und Produktteams zur Sicherstellung einer exzellenten Customer Experience
  • Analyse von Markttrends, Wettbewerbern und Kundenbedürfnissen
  • Regelmäßige Teilnahme an Branchenveranstaltungen und Kundenterminen
Was wir biete
Was wir biete
  • Die Möglichkeit, an einer der weltweit führenden Messen der Fitness- und Gesundheitsbranche mitzuwirken
  • Ein internationales Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung
  • Flexible Arbeitsmodelle und hybrides Arbeiten
  • Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter Bonusregelung
  • Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Moderne Arbeitsumgebung und ein motiviertes Team
  • Vollzeit
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Deputy Store Manager Neumünster Tommy Hilfiger Kids Outlet

Standort
Standort
Germany , Neumünster
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Tommy Hilfiger
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Einschlägige Erfahrung im textilen Einzelhandel
  • Eine motivierende, selbstbewusste Persönlichkeit
  • Eine hohe Sozialkompetenz
  • Teamfähigkeit und eine Hands-On Mentalität
  • Ein analytisches Verständnis zur Auswertung unserer KPI's
  • Eine hohe Verkaufsaffinität sowie ein ausgeprägtes Organisationstalent
  • Gute Englisch- und PC-Kenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Die Unterstützung und Vertretung deines/deiner Store Manager:in
  • Die Repräsentation unserer Premium Lifestyle Marke als Markenbotschafter:in
  • Motivation deines Teams sowie die Nachwuchsförderung
  • Onboarding und die Entwicklung neuer Mitarbeiter:innen
  • Die Sicherstellung und der Überblick aller Store-operativen Aufgaben
  • Der Umgang mit unseren Omni-Channel Systemen
  • Die Betreuung und der Aufbau von Stamm- und Neukunden:innen
  • Die Sicherstellung eines effizienten Warenmanagements sowie einer aktiven Flächensteuerung
  • Der Austausch mit Fachabteilungen wie Retail Operations, Retail Buying und Visual Merchandising
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine attraktive Vergütung inklusive Bonussystem sowie sechs Wochen Urlaub im Jahr
  • Spannende interne Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Mitarbeitervorteile, wie Mitarbeiterrabatte, Staff Outfits, Angebote bei Kooperationspartnern (z. B. Jobrad und Corporate Benefits) und andere Initiativen
  • Zahlreiche Angebote für deine mentale Gesundheit
  • Lead Yourself. Lead Together. Lead the Way. Bei PVH ist jede(r) eine Führungskraft – egal, ob du ein Team oder ein Projekt leitest oder einfach dein Expert:innenwissen einbringst. Unsere PVH Leadership Behaviors stellen sicher, dass wir das Potenzial eines/einer jeden von uns freisetzen
  • Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten sowie Prozesse mitzugestalten und zu optimieren
  • Ein lifestyleorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen, umweltbewussten, wachsenden Unternehmen
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Staplerfahrer

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Anforderungen
Anforderungen
  • Gabelstaplerführerschein
  • Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnis
  • Arbeit im Zwei-Schicht-System
  • Solide Deutschkenntnisse
  • Mobilität mit dem eigenen Auto wünschenswert
  • Hohe Eigenverantwortung und Präzision
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Lagerarbeiter

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Germany , Ludwigsfelde
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gültiger Staplerschein mit nachweislich mindestens 6 Monaten aktueller Fahrpraxis im letzten Jahr
  • Gültige Berechtigung zur Arbeit in Deutschland
  • 3-Schichtbereitschaft ist erforderlich
  • Solide Deutsch- oder Polnischkenntnisse
  • Teamgeist
  • Vollzeit
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Mitarbeiter Verkauf mit Schwerpunkt Nachhaltiges Produktmanagement

Mitarbeiter (w/m/d) Verkauf mit Schwerpunkt Nachhaltiges Produktmanagement - Vol...
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Germany , Cologne
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Anforderungen
Anforderungen
  • Handwerkliches Geschick und verkäuferisches Talent zeichnen dich aus. Erfahrungen im Einzelhandel und vielleicht schon in der Möbelaufbereitung sind hilfreich.
  • Umweltbewusstes Handeln liegt dir am Herzen. Du bist immer auf der Suche nach Verbesserungen von Abläufen und Prozessen für eine höhere Effizienz und Zufriedenheit unserer Kund:innen.
  • Du hast gute Kommunikationsfähigkeiten.
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Deine Hauptaufgaben sind die Aufbereitung von Produkten mit kleinen Makeln, die Reparatur von defekten Produkten, der Wiederverkauf nach gelungener Reparatur, die Neuverpackung und Montage sowie die umweltgerechte Entsorgung.
  • Du bist Ansprechpartner:in für deine Kolleg:innen im Einrichtungshaus und unterstützt sie beim Erkennen und Beheben von Qualitätsproblemen
  • Du unterstützt effiziente Abläufe in eurer Abteilung – auch an starken Verkaufstagen.
Was wir biete
Was wir biete
  • Eine tarifgerechte Bezahlung
  • 13. Gehalt und Urlaubsgeld
  • 15 % Personalrabatt
  • betriebliche Altersvorsorge
  • ausgewogene Work-Life Balance
  • die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm)
  • Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad
  • Vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant
  • vielfältige Karrierewege
  • Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams
  • Vollzeit
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Sachbearbeiter/in Verkaufsinnendienst

Unser Kunde verbindet seit über 75 Jahren Tradition mit Innovation und zählt zu ...
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21. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung und mindestens 2 Jahre Erfahrung in ähnlicher Position
  • Verhandlungssicher in Deutsch und Französisch, vorzugsweise auch in Englisch (in Wort und Schrift)
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in den Anwendungen Excel und Word
  • Kundenorientierte, proaktive, flexible und belastbare Persönlichkeit mit positiver Einstellung
  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, ein hohes Mass an Diskretion und gute Umgangsformen
  • Selbständige, strukturierte, exakte und zielorientierte Arbeitsweise mit Sinn für Prioritäten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Entgegennahme und selbständige Bearbeitung von Kundenaufträgen
  • Komplette Auftragsabwicklung von der ersten Anfrage bis zum Versand der Produkte
  • Terminüberwachung der Aufträge und Liefertermine in enger Absprache mit der Produktion
  • Drehscheibenfunktion zwischen den Kunden und verschiedenen internen Abteilungen
  • Beratung bestehender sowie neuer Kunden und Zusammenarbeit mit dem Marketing
  • Durchführung von Projekten nach Vorgabe wie Preislisten oder Analysen sowie administrative Aufgaben
Was wir biete
Was wir biete
  • Vielseitige, entwicklungsfähige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem lebhaften Umfeld
  • Eine moderne Infrastruktur am Arbeitsplatz
  • Gute Anstellungsbedingungen und vorbildliche Sozialversicherungsleistungen
  • Ein engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und zusammenarbeitet
  • Stellenantritt nach Vereinbarung
  • Vollzeit
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Logistikfachmann

Ein führender, weltweit agierender Hersteller von hochstehenden Tür- und Torsyst...
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Switzerland , Herzogenbuchsee
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Gehalt:
Nicht angegeben
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Randstad
Ablaufdatum
21. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Logistiker (EFZ) sowie eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung als Logistikfachmann mit eidgenössischem Fachausweis
  • Fundierte Berufserfahrung in der Produktionslogistik, idealerweise im Bereich Maschinenbau oder in der mechanischen Fertigung
  • Ein SUVA-anerkannter Staplerführerschein ist zwingend erforderlich
  • Gute Kenntnisse von EDV-Systemen sowie praktische Erfahrung mit ERP-Lagerverwaltungssystemen und in der Prozessoptimierung
  • Organisationstalent mit einer strukturierten, exakten Arbeitsweise und der Fähigkeit, auch in hektischen Situationen die Ruhe zu bewahren
  • Zuverlässiger und flexibler Teamplayer mit der Muttersprache Deutsch (Englisch- und Französischkenntnisse sind ein Plus)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Fachverantwortung für den gesamten Bereich der Logistik
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der internen Logistikprozesse
  • Be- und Entladen der LKW's mittels Stapler und Hallenkran
  • Durchführung der Wareneingangskontrolle sowie Ein- und Auslagerung von Waren
  • Zuverlässiges Buchen aller Warenbewegungen im ERP-System
  • Abwicklung von internen Warentransporten sowie Kommissionieren und Verpacken von Kundenaufträgen
  • Aktive Mitarbeit bei Inventuren und Gewährleistung von Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit im Lager
Was wir biete
Was wir biete
  • Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet in der Baunebenbranche
  • Flexible und kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
  • Eine grundsolide, eigene Pensionskasse für deine Absicherung
  • Einen Arbeitsplatz, der bequem mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze direkt vor Ort
  • Vollzeit
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