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Build. Negotiate. Lead. Scale. Supply Chain ist bei uns kein Support-Feature. Sie ist unser Wachstumsmotor. Wir suchen eine Persönlichkeit mit Haltung, Verhandlungspower und dem Gespür für Menschen. Eine Person, die große Deals abschließt und langfristige Partnerschaften aufbaut. Die Vertrauen schafft und trotzdem klare Kante zeigt. Die mutig entscheidet und Verantwortung liebt.
Verantwortlichkeiten
Du entwickelst die Supply-Chain- & Procurement-Strategie für unsere nächste Skalierungsphase und setzt sie aktiv um
Du führst High-Stakes-Verhandlungen mit internationalen Lieferanten auf Basis fundierter Analysen und interner Inputs
Du managst interne Stakeholder, um alle relevanten Informationen für Verhandlungen und Entscheidungen zusammenzuführen
Du hebst Kostenpotenziale, ohne Qualität oder Geschwindigkeit zu verlieren
Du professionalisierst Prozesse, ohne die Startup-Dynamik zu killen
Du führst ein 5-köpfiges Team, das Verantwortung liebt und bringst es auf das nächste Level
Anforderungen
Herausragender Abschluss in Supply Chain, Business oder einem verwandten Feld
Mehrjährige Führungsverantwortung im SCM / Procurement – idealerweise in einem dynamischen, wachstumsstarken Umfeld
Mehrjährige disziplinarische Führung von Teams – inklusive Aufbau, Skalierung und Entwicklung leistungsstarker Strukturen in einem dynamischen Umfeld
Nachweisbarer Track Record in der Realisierung signifikanter Kosteneinsparungen und Werthebel durch strategische Verhandlungen großer, geschäftskritischer Deals – national wie international
Tiefes Verständnis komplexer Lieferketten in ihrer wirtschaftlichen Logik sowie ausgeprägte analytische Kompetenz zur Ableitung fundierter, datenbasierter Entscheidungen mit klarem Business-Impact
Souveränes Stakeholder-Management über Bereichsgrenzen hinweg, Herstellung von Transparenz und Sicherstellung einer belastbaren Informationsbasis für strategische Verhandlungen
Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch (mind. C1-Level)
Was wir biete
29 + 2 Urlaubstage
Vergünstigte Mitgliedschaft bei Wellhub
Corporate Benefits
Hybrides Arbeitskonzept
Möglichkeit, Tätigkeit bis zu 30 Tage im Jahr ins Ausland zu verlegen (Workflex)
Modernes Office in Berlin-Friedrichshain mit höhenverstellbaren Tischen, Tischtennisplatte, Getränkekühlschränken und Barista-Coffee
Onboarding-Tag mit Welcome Bag und Buddy-Programm
Transparente All-Hands, kurze Entscheidungswege und offene Feedback-Kultur
Legendärer Teamspirit und unvergessliche Team- und Companyevents
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