Consultant (Payroll)

• berätst und betreust Du unsere Kunden im Bereich der Gehaltsabrechnung und Personaladministration im Rahmen von Software-Projekten
• unterstützt Du bei der termingerechten und korrekten Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Kunden
• wirkst Du bei der Implementierung von Payroll-Systemen und -Prozessen mit
• führst Du Workshops und Schulungen für unsere Kunden und internen Teams durch
• erstellst Du Reports und Auswertungen zur laufenden Kontrolle der Payroll-Prozesse und optimierst bestehende Prozesse zur Steigerung der Effizienz
• unterstützt Du bei der Einführung neuer gesetzlicher Vorschriften und deren Implementierung in die Payroll-Prozesse
• arbeitest Du eng mit anderen Abteilungen wie HR, Finanzbuchhaltung und IT zusammen

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, idealerweise im Bereich BWL, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• fundierte Erfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung, Gehaltsabrechnung, Personaladministration oder in einer vergleichbaren Position
• sehr gute Kenntnisse in der Nutzung von Payroll-Software (z.B. HANSALOG VISION) und den entsprechenden gesetzlichen Bestimmungen
• ein analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise sowie Kenntnisse in der Erstellung von Reports und Auswertungen
• kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und internen Abteilungen
• Du hast fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Erfahrung in der Durchführung von Schulungen und Workshops ist von Vorteil

• Flexible Arbeitszeiten
• Weiterentwicklung
• Innovation Challenge
• Events
• Sprachkurse
• Vielfältige Benefits