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Consultant für IT-/KI-Projekte und digitale Transformation

Germany, Frankfurt am Main · Job veröffentlicht 13. Februar 2026
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Verantwortlichkeiten

  • Gestaltung und Umsetzung digitaler Kunden-, Produktions-, Logistik- und Serviceprozesse sowie Aufbau von Digitalkompetenz in den Organisationen unserer Kund*innen
  • Unterstützung der Projektleitungen in IT-, KI- und Digitalisierungsprojekten und Begleitung bei der digitalen Transformation
  • Erarbeitung digitaler Plattform-Strategien und -Lösungen, die technologische Initiativen über verschiedene Geschäftsprozesse vorantreiben und Effizienzsteigerungen ermöglichen
  • Auswahl und Einführung praxiserprobter und passgenauer Projektmanagement-Methoden, Software und Tools
  • Erhebung, Analyse, Spezifikation und Bewertung von IT-, KI- und Digitalisierungsanforderungen
  • Steuerung von Maßnahmen gemäß Projektplan, sowohl klassisch als auch agil (u. a. Scrum)
  • Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen bei der Umsetzung von Arbeitspaketen
  • Koordination aller relevanten Projektschnittstellen und kontinuierliche Einbindung aller Stakeholder zur Sicherstellung des Projekterfolgs
  • Unterstützung der Projektleitungen im Projektcontrolling, Dokumentationsmanagement und Reporting

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium
  • Ca. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Digitalisierungsinitiativen und IT Projektmanagement oder als IT-, KI- Digital-Berater, idealerweise in technisch orientierten B2B-Organisationen
  • Solides Digitalisierungs- und IT-Branchenwissen, Erfahrung in komplexen IT-Systemlandschaften
  • Kenntnisse in der Modellierung von Prozessen sowie Dokumentation von Anforderungen und deren Lösungen
  • Fähigkeit zu eigenverantwortlichem, selbstständigem Arbeiten bei der Durchführung Ihrer Projekte und im Changemanagement

Wünschenswert

Angestrebte Zertifizierung z.B. GPM, PMP, Prince 2, SCRUM, etc. wünschenswert

Was wir biete

  • Zukunftsweisende Projekte
  • Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen
  • Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen
  • Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m.
  • Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens
  • Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player
  • Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.)
  • Ganzheitliche Klimaschutzpolitik

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Anforderungen
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  • Abgeschlossenes betriebs- oder verwaltungswirtschaftliches Studium (Bachelor) oder vergleichbarer Abschluss
  • Alternativ abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung in den Bereichen Finanzwesen / Controlling, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
  • Vorzugsweise Kenntnisse im öffentlichen Verwaltungs- und Haushaltsrecht, Bilanz- und Steuerrecht sowie Vertrags- und Insolvenzrecht
  • Beratungsstark und fließend Deutsch (C2-Level)
  • Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
  • Teamarbeit
Verantwortlichkeiten
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  • Administrative Umsetzung der Förderrichtlinie Elektromobilität
  • Projektförderungen in den Förderschwerpunkten Elektromobilität sowie Wasserstoff- und Brennstoffzellentechnologien umsetzen
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Anforderungen
Anforderungen
  • fundierte Erfahrung im Fahren von Lkw mit Sattel- und/oder Hängerzügen
  • Führerschein der Klassen C1, C1E, CE sowie die vorgeschriebenen Weiterbildungsmodule (Kennziffer 95 laut BKrFQG)
  • Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und eine zuverlässige Arbeitsweise
  • Interesse an einer langfristigen und stabilen Zusammenarbeit
Was wir biete
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  • tägliche Heimkehr
  • Vollzeit
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07. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise als Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Umgang mit gängiger EDV-Software (Word, Outlook, PowerPoint, Excel) sowie mit Datenbanken
  • sorgfältige Arbeitsweise
  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Teamfähigkeit
  • Belastbarkeit
  • hohe Serviceorientierung
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
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  • gutes Einkommen
  • planbare Arbeitszeiten
  • wertschätzendes Arbeitsumfeld
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09. August 2026
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Anforderungen
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  • Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bauingenieurwesen, in der Versorgungs- oder Energietechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung
  • Einschlägige Berufspraxis, vor allem in den Bereichen Heizung, Lüftung und Klima
  • Freude an moderner Gebäudetechnik und Lust darauf, Projekte eigenverantwortlich voranzubringen
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Ablaufdatum
08. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kauffrau/-mann für Büromanagement, Groß- und Außenhandel) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 2–3 Jahre praktische Erfahrung im Office Management, als Teamassistenz oder in einer ähnlichen Allrounder-Rolle – idealerweise in einer kleineren Niederlassung oder einem mittelständischen Unternehmen (KMU)
  • Kommunizieren absolut sicher auf Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)
  • Sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (wie Word und Outlook) und bringen solide Grundkenntnisse in Excel
  • Sie zeichnen sich durch Diskretion, eine hohe Eigeninitiative und eine gesunde „Hands-on-Mentalität“ aus
  • Vollzeit
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  • Fundierte technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder ein entsprechender Studienabschluss
  • Langjährige einschlägige Erfahrung im Projekt- oder Service-Management
  • Erfahrung in der Analyse von KPIs, in der Erstellung strategischer Berichte und der Ableitung konkreter Verbesserungsmaßnahmen sowie Performance-Beurteilungen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeiten
  • Starke Präsentations- und Verhandlungskompetenz
  • Interkulturelle Sensibilität und hohe Servicekultur
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Fundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenzposition (z. B. als Management-, Vorstands- oder Executive Assistant)
  • Fließende, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die tägliche Kommunikation im internationalen Umfeld
  • Versierter Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere tiefgehende Outlook-Kenntnisse, sowie Interesse an der Arbeit mit modernen digitalen Tools und neuen Technologien
  • Ausprägte Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Diskretion und die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen stets den Überblick zu behalten
  • Vollzeit
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22. August 2026
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  • Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte oder Rechtsfachwirt
  • Erste Berufserfahrung in einer juristischen Kanzlei wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse im Fristenmanagement sowie in gerichtlichen Verfahren
  • Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
  • Vertrauter Einsatz des beA-Systems
  • Kenntnisse im Mahn- und Zwangsvollstreckungswesen
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Verantwortlichkeiten
  • Eigenverantwortliche Koordination des Sekretariats
  • Vollzeit
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