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Business Operations Manager

Dataport AöR

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Standort:
Germany, Altenholz

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Kategorie:
IT-Administration

Job Type Icon

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Diese Position bietet die Möglichkeit, die wirtschaftliche Steuerung eines modernen IT-Service-Providers aktiv mitzugestalten – von Service-Controlling und Kostenrechnung bis hin zur Weiterentwicklung von Kennzahlen- und Reportingprozessen. Dafür werden fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, erste Einblicke in IT-Strukturen sowie eine analytische, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise erwartet.

Verantwortlichkeiten:

  • Unterstützung im Business Operations Management sowie im Service Management, insbesondere in der Service-Kostenrechnung und deren Abbildung in der Kosten- und Leistungsrechnung
  • Mitarbeit im Service-Controlling und im Berichtswesen
  • Unterstützung im Kennzahlenmanagement und bei der Auswertung relevanter KPIs
  • Pflege und Abbildung des technischen Leistungsgeflechts in der Service-Kostenrechnung
  • Mitwirkung bei der Erstellung komplexer Kostenkalkulationen für Kundenangebote sowie für interne und externe Projekte
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Controlling-Tools und der Automatisierung von Reportingprozessen

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicheres Verständnis wirtschaftlicher Zusammenhänge und strategischer Planungsprozesse
  • Fundierte Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie in der Kostenkalkulation
  • Erste Einblicke in IT-Architekturen, IT-Infrastrukturen und die Abläufe eines komplexen IT-Service-Providers
  • Ausgeprägtes analytisches Denken, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke, Eigenverantwortung und strategisches Handeln

Wünschenswert:

Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Business Warehouse und Business-Intelligence-Tools

Was wir biete:
  • 38,7 Wochenstunden in Vollzeit, Gleitzeit von 5-22 Uhr, bis zu 80 % remote Work
  • Teilzeit, Job- und Topsharing, Flexirente, Sabbaticals und Workation
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am 24. und 31.12.
  • Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag, Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
  • Individuelle Karriereplanung
  • Fachliche Spezialisierungsprogramme
  • Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
  • Unterstützung in jeder Lebenssituation
  • Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
08. Dezember 2025

Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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