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Business Development & Operations Intern

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Standort:
Germany , Berlin

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Enpal verfolgt die Vision, Europas größte Community für erneuerbare Energien zu schaffen. Wie wir das erreichen? Wir machen Solar einfach: Mit einem All-inclusive-Mietmodell für Solaranlagen, Stromspeicher und Wallboxen, kombiniert mit einem günstigen Ökostromtarif und intelligent vernetzt zu einer ganzheitlichen Lösung. Unser Motto: digital, dezentral und 100 % erneuerbar. Unser Antrieb ist der Aufbau eines skalierbaren Unternehmens – und der Kampf gegen die größte Herausforderung unserer Zeit: den Klimawandel.

Verantwortlichkeiten:

  • Du unterstützt unsere externen Vertriebspartner:innen im Tagesgeschäft und begleitest Leads, Termine und Abschlüsse
  • Du hilfst bei der Steuerung des Sales Flows und lernst, wie Performance-Kennzahlen überwacht werden
  • Du pflegst Dashboards und Reportings und wertest sie gemeinsam mit deinem Team aus, um Optimierungspotenziale zu erkennen
  • Du unterstützt beim Onboarding neuer Vertriebspartner:innen und lernst, wie strukturierte Prozesse aufgebaut werden
  • Du arbeitest eng mit Partner Managern und internen Teams zusammen und lernst, wie erfolgreiche Zusammenarbeit funktioniert
  • Du übernimmst kleinere eigene Themen oder Initiativen und treibst sie Schritt für Schritt voran

Anforderungen:

  • Erste praktische Erfahrung in einer Strategieberatung oder in einem dynamischen Umfeld eines Start-Ups/Unicorns
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Hands-on-Mentalität und unternehmerisches Gespür
  • Starkes Interesse an Vertrieb, Business Development und strategischen Projekten
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude an enger Zusammenarbeit mit internen Teams und Partner:innen
  • Flexibles Mindset, hohe Belastbarkeit und Lust auf Verantwortung ab Tag eins
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir biete:
  • Arbeite in Deutschlands erstem grünen Unicorn und gestalte aktiv die solare Energiewende mit
  • Die Sonne scheint auf der ganzen Welt - Bei Enpal findest du ein hochmotiviertes und diverses Team, mit mehr als 65 verschiedenen Nationalitäten
  • Lieber dem Haustier daheim oder den Kolleg*innen im Büro Gesellschaft leisten? Modernes Büro in Berlin-Friedrichshain mit Remote-Möglichkeit
  • Wir erfüllen jedes Startup-Klischee - In unserem modernen Office in Berlin-Friedrichshain findest du von Tischtennisplatte und Yoga-Ecke bis Dachterrasse und gefüllten Getränkekühlschränken alles was das Herz begehrt
  • Dein Kick-start bei Enpal Lerne an deinem Onboarding-Tag das Unternehmen, deine Teamkolleg*innen und unseren Gründer Mario kennen
  • Bleib auf dem Laufenden - Egal ob Unternehmenszahlen bei unseren monatlichen All-Hands-Meetings oder die Funktionsweise einer Photovoltaikanlage beim Lunch & Learn, du weißt immer genau Bescheid
  • Energiewende geht nur gemeinsam – Bei Enpal erwartet dich ein legendärer Teamspirit und unvergessliche Teamevents
  • Ohne Fehler kein Fortschritt – Wir leben eine starke Feedback-Kultur und wachsen mit deinem Input, entweder auf persönlichem Weg oder anonym über unser Feedback-Tool Peakon

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
17. Februar 2026

Arbeitsart:
Hybride Arbeit
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Ähnliche Jobs für Business Development & Operations Intern

Neu

Sales / Key Account Manager

Standort
Standort
Germany , bundesweit
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Fertigungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise davon mehrere Jahre in der Strategie-, Management- oder IT-Beratung mit Bezug zu Manufacturing / Automotive
  • Mehrjährige Erfahrung in verantwortlicher oder leitender Funktion bei Tier‑1 Automobilzulieferern, OEMs oder im Automotive-/Fertigungsumfeld
  • Fundiertes Verständnis der Automotive- und Manufacturing-Branche sowie ausgeprägtes Interesse an technologischen Markt- und Zukunftsentwicklungen (z. B. Digitalisierung, Automatisierung, Software-defined Vehicle, Smart Factory)
  • Hohe Affinität zu IT-Lösungen, digitalen Transformationsprojekten und technologieorientierten Geschäftsmodellen
  • Ausgeprägte Vertriebs-, Account- und Business-Development-Fähigkeiten sowie sicherer Umgang mit Entscheidern im technischen und geschäftlichen Umfeld
  • Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Entwicklung tragfähiger Kundenstrategien und Transformationsansätze
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ganzheitliche End‑to‑End‑Verantwortung für einen oder mehrere strategische Accounts aus der Automotive- und Fertigungsindustrie (Tier‑1 Automobilzulieferer, OEMs) inklusive Business Development, Angebotsprozesse, Staffing, Delivery und kommerzieller Steuerung
  • Aktive Weiterentwicklung der verantworteten Accounts mit klarem Sales- und Business-Development-Fokus sowie Verantwortung für Umsatz, Budget und Zielerreichung (P&L Ownership)
  • Entwicklung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung einer zukunftsfähigen Account-Strategie auf Basis von Markt-, Kunden- und Technologieentwicklungen im Automotive-/Manufacturing-Umfeld
  • Aufbau, Pflege und Ausbau eines belastbaren Netzwerks innerhalb der Automotive-Branche, insbesondere auf Entscheider-Ebene (Engineering, Operations, IT, Einkauf, C-Level)
  • Identifikation relevanter Markt-, Technologie- und Branchentrends (z. B. Software-defined Vehicle, Connected Manufacturing, Digital Twin, Effizienzsteigerung, Kostenoptimierung, Supply Chain Resilienz) und Ableitung strategischer Themen und Beratungsansätze gemeinsam mit den Kunden
  • Steuerung und Verantwortung komplexer Angebots- und Account-Projekte, inkl. Führung interdisziplinärer Teams aus Delivery, Consulting, Technologie und Industrie-Expert*innen
  • Beratung der Kunden mit Fokus auf IT- und Transformationslösungen, digitale Fertigung, Prozessoptimierung, Engineering-Services sowie individuelle und standardisierte IT-Services
  • Aktives Stakeholder-Management auf Management- und C-Level, intern wie extern, inkl. regelmäßiger Forecasts, Reporting und strategischer Entwicklungsplanung
  • Flexibler, projektabhängiger Einsatz beim Kunden, in unseren Offices oder remote – inklusive Bereitschaft zum hands-on-Einsatz in strategisch relevanten Projekten
Was wir biete
Was wir biete
  • Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • SpenditCard: Monatlich stehen dir zusätzlich zum Gehalt 50 Euro steuerfreies Guthaben zur Verfügung, die du flexibel für Shops in deiner Nähe nutzen kannst
  • IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Mobilität: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung sowie Bezuschussung des Deutschlandtickets
  • Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
  • Vollzeit
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Neu

Doktorandin / Doktorand KI-gestützte Montageplanung

Unsere Abteilung verantwortet für Volkswagen Nutzfahrzeuge die gesamtheitliche P...
Standort
Standort
Germany , Hannover
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.volkswagen-group.com Logo
Volkswagen AG
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gut bis sehr gut abgeschlossenes Studium mit Promotionsberechtigung im technischen Bereich mit Schwerpunkt Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktion und Logistik, Informatik oder ähnlichem Studiengang
  • Deutsch Sprachniveau B2
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Affinität zur Planung von Produktionsprozessen und praktischen KI-Uses-Cases
  • Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und die Bereitschaft, innovative Ideen zu entwickeln
  • Ausgeprägte Fähigkeit zum interdisziplinären Arbeiten
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Einsatz einer Künstlichen Intelligenz (KI) im Planungsprozess und über den Lifecycle hinaus zur konsistenten Datenaufbereitung und -verarbeitung (Prozess-, Produkt-, Layout- und Ressourcen-Daten in 3D), sodass Planungen schneller und effizienter durchgeführt werden können
  • Die KI wird so trainiert, dass kein iteratives bzw. optimierendes Vorgehen im Planungsprozess mehr angewendet wird, sondern die komplexen Zusammenhänge vorab regelbasiert verarbeitet werden und als ganzheitliches, fertiges Planungsergebnis in Echtzeit vorliegen
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktive Vergütung & 30 Urlaubstage (+ 24.12. und 31.12. frei)
  • 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeit, mobile Arbeit
  • Sonderkonditionen bei Kauf und Leasing von Fahrzeugen
  • Seminare zu wissenschaftlichem Arbeiten und überfachlicher Qualifizierung
  • Teilnahme am Doktorandenkolleg zum wissenschaftlichen Austausch mit Vertretern der Lehre und anderen Doktoranden des Volkswagen Konzerns
  • Vollzeit
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Neu

Reinigungskraft

Für unseren Kunden in Schnaittach suchen wir Dich als Reinigungskraft (m/w/d)! D...
Standort
Standort
Germany , Schnaittach
Gehalt
Gehalt:
14.96 EUR / Hour
arwa.de Logo
ARWA Personaldienstleistungen GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Belastbarkeit
  • Selbständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterhaltsreinigung von verschiedenen Bereichen nach Reinigungsplan
  • Reinigung von Umkleidekabinen und Pausenräumen
  • Reinigung von Sanitäranlagen
  • Reinigung von Büroflächen und Lagerräumen
Was wir biete
Was wir biete
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Prämien
  • Übertarifliche Bezahlung
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Neu

Senior Manager Group Accounting & Reporting

Als Senior Manager Group Accounting & Reporting übernimmst du eine Schlüsselroll...
Standort
Standort
Germany , Munich
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
westwing.com Logo
Westwing Group SE
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Prüfung oder vergleichbarem Hintergrund
  • Mehrjährige Erfahrung im Konzernrechnungswesen oder in der Wirtschaftsprüfung mit IFRS-Fokus
  • Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegungsstandards nach IFRS sowie HGB
  • Praktische Erfahrung mit der Anwendung von IFRS-Sonderthemen (z. B. Leasing, Umsatzrealisierung, Aktivierung immaterieller Vermögenswerte)
  • Idealerweise Erfahrung mit Konsolidierungssoftware (z. B. Lucanet) und ERP-Systemen (z. B. Microsoft Dynamics 365 Business Central)
  • Analytisches Denkvermögen mit Interesse an Prozessoptimierung, Digitalisierung und neuen Technologien (z. B. RPA, AI)
  • Eigenverantwortliche und proaktive Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Teamorientierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Eigenverantwortliche Steuerung des Monatsabschlussprozesses auf Konzernebene inklusive der Konsolidierung nach IFRS
  • Sicherstellung der termingerechten, korrekten und vollständigen Erstellung von Monats- und Konzernabschlüssen sowie des Konzernanhangs und des Lageberichts
  • Analyse und Bewertung komplexer IFRS-Sachverhalte (z. B. IFRS 15, 16, 2) sowie Gewährleistung eines IFRS 18-konformen Reportings
  • Koordination der Zusammenarbeit mit externen Wirtschaftsprüfern und proaktive Begleitung der Konzernabschlussprüfungen
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Erstellung von Einzelabschlüssen nach HGB für unsere deutschen Gesellschaften
  • Aktives Vorantreiben der Automatisierung und Standardisierung konzernweiter Reporting-Prozesse zur Steigerung von Effizienz und Transparenz
  • Du agierst als Business Partner und arbeitest eng mit Stakeholdern aus den Bereichen Tax, FP&A sowie Tech zusammen
Was wir biete
Was wir biete
  • Ein flexible, hybrides Arbeitsmodell mit 3 Bürotagen pro Woche
  • Work-from-anywhere für bis zu 4 Wochen im Jahr
  • 30 Urlaubstage
  • Ein wunderschönes, zentrales und hundefreundliches Büro mit inspirierenden Räumen, sonniger Terrasse und gutem Essen
  • Exklusive Team-Benefits: 40 % Rabatt auf die Westwing Collection, 20 % auf Drittmarken, 10 % Family-&-Friends-Rabatt und Gutscheine zu besonderen Anlässen
  • Wellbeing-Support mit Mental-Health-Ressourcen, Sportangeboten und Vorsorgeprogrammen
  • Nachhaltige Mobilität mit JobRad und ÖPNV-Vorteilen
  • Unterstützung für Eltern mit unserer eigenen Westwing Wichtel-Kita und einer Partnerschaft mit Elly & Stoffl
  • Ein jährlicher Social Impact Day
  • Teamrituale, die Erfolge feiern und verbinden – von Sommer- und Winterfesten bis hin zum Oktoberfest
  • Vollzeit
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Neu

Küchenmitarbeiter Schulkantine

Sicher Dir Deinen neuen Job als Küchenmitarbeiter Schulkantine (m/w/d) im Rahmen...
Standort
Standort
Germany , Pulheim
Gehalt
Gehalt:
14.96 EUR / Hour
arwa.de Logo
ARWA Personaldienstleistungen GmbH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Belehrung nach Infektionsschutzgesetz (Gesundheitszeugnis) (Wünschenswert)
  • Berufseinsteiger
  • Einfühlungsvermögen
  • Selbständiges Arbeiten
  • Sorgfalt/Genauigkeit
  • Zuverlässigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Allgemeine Aufräumarbeiten
  • Zubereitung von Zutaten
  • Sonstige Tätigkeiten nach Weisung des Küchenmeisters
  • Durchführung von Tätigkeiten, in denen ein Impfausweis / Masernnachweis erforderlich ist
Was wir biete
Was wir biete
  • Personalrabatte
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Teilzeit
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Neu

Games Manager

Werde Teil unseres Führungsteams im Bereich Games! Du bist voller Energie, arbei...
Standort
Standort
Germany , Haßloch
Gehalt
Gehalt:
35000.00 - 36000.00 GBP / Year
jobs.360resourcing.co.uk Logo
360 Resourcing Solutions
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
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Anforderungen
Anforderungen
  • Offen, engagiert und arbeitest gerne im Team
  • Erste Erfahrung im Kundenservice oder in einer Führungsrolle ist von Vorteil
  • Behältst auch in stressigen Momenten den Überblick
  • Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
  • Gute Deutschkenntnisse, Englisch ist wünschenswert
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der täglichen Organisation des Spielbetriebs
  • Mitarbeit in der Planung und Umsetzung von den Spielständen
  • Motivation und Begleitung des Games-Teams
  • Mitverantwortung für Ordnung, Erscheinungsbild und Funktionalität der Spielstände
  • Schulung neuer Mitarbeiter und Vorbildfunktion im Kundenumgang
Was wir biete
Was wir biete
  • Bonusmöglichkeiten bei guter Team-Performance
  • Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Unternehmen
  • Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen im Freizeit- und Tourismussektor
  • Vollzeit
Mehr lesen
Arrow Right
Neu

Vertriebssachbearbeitung

Verstärke unser Team als Vertriebssachbearbeitung (m/w/d) mit 30 Std./Woche ab d...
Standort
Standort
Germany , Ochsenfurt-Hohestadt
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
hartmann.info Logo
HARTMANN
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenfeld von Vorteil – auch Berufseinsteiger sind willkommen
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in Office 365 sowie Erfahrung im Umgang mit SAP
  • Ausgeprägtes Organisationsgeschick und eine strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise
  • Gute kommunikative Fähigkeiten
  • Eigeninitiative sowie Freude daran, Aufgaben selbstständig voranzubringen
  • Teamorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutschkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufbereitung und Aktualisierung des Außendienst-Monitorings sowie Bereitstellung transparenter Entscheidungsgrundlagen für das Sales Management
  • Erstellung und Pflege von Statistiken, Auswertungen und Abfragen für den Head of Global Customer & Sales Service sowie den Außendienst
  • Organisation, Koordination und sorgfältige Nachbereitung nationaler und regionaler Außendienst-Tagungen - inklusive Unterlagenerstellung, Agenda- und Terminmanagement
  • Durchführung von Bestellungen für Büro- und Tagungsmaterialien
  • Operative Unterstützung des Head of Global Customer & Sales Service sowie des Senior Sales Manager Field im Tagesgeschäft
  • Mitwirkung in der Kundensachbearbeitung
  • Pflege des zentralen Datenpools sowie Sicherstellung einer hohen Datenqualität
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenregelung
  • > 30 Tage Urlaub (in Teilzeit ggf. anteilig)
  • 40% mobiles Arbeiten möglich
  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag inkl. Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
  • Betriebliche Altersvorsorge und Pflegeversicherung
  • Regelmäßige Entwicklung- und Mitarbeitergespräche
  • Vielseitige Aufgabengebiete & kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • eGym Wellpass
  • Gesundheitstage
  • Kantine vor Ort
  • Teilzeit
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Neu

Application Developer

Verstärken Sie unser Team als Application Developer (w/m/d) – Bereich SD / Deliv...
Standort
Standort
Germany , Heidenheim an der Brenz
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
hartmann.info Logo
HARTMANN
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich SAP Entwicklung (ABAP OO, UI5, Fiori) sowie grundlegendes Verständnis der SAP S4 IT-Architektur
  • Grundlegendes Prozess-Know-how im Order To Cash Umfeld
  • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie strukturierte Arbeitsweise
  • Erfahrung mit CDS Views, IDOCs und Web Services von Vorteil
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Technische Beratung, Konzeption, Entwicklung und Dokumentation von Lösungen in SAP S/4Hana sowie angrenzenden Technologien im Order-to-Cash-Prozess mit Schwerpunkt auf Lieferprozesse
  • Fokus dieser Entwicklungen und Erweiterungen soll auf Nachhaltigkeit, Sicherheit und Skalierbarkeit liegen
  • Durchführung von Entwickler-Tests zur Sicherstellung von Stabilität, Funktionalität und Qualität
  • Betrieb sowie Bearbeitung von Optimierungs- und Supportanfragen
  • Rollout bestehender Entwicklungen in weitere Geschäftsbereiche und Begleitung der Integration von Geschäftsbereichen in unser globales S4 System
  • Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit Application Consultants, Prozess-Ownern, Key Usern sowie externen Partnern und Dienstleistern
  • Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des OTC und Ausarbeitung von innovativen Konzepten
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitsbedingungen, wie z.B. gleitende Arbeitszeit und mobiles Arbeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungszuschuss
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr, Sonderurlaub für außergewöhnliche Lebensereignisse sowie Urlaubsgeld und tarifliche Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss zur Entgeltumwandlung
  • Ausreichend Parkplätze, Kantine mit Café Bar sowie laufende Angebote im Mitarbeitershop
  • Zugang zu über 6000 Fitness- und Yogastudios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen (EGYM Wellpass)
  • Verschiedene Gesundheitsangebote wie z.B. Online-Kurse für die mentale Gesundheit, ausgezeichnet mit dem Corporate Health Award 2024
  • JobRad Leasing
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte auf z.B. Reisen, Mode und Technik über unsere Corporate Benefits Plattform
  • Vollzeit
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