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Bezirksleiter:in Elektrotechnik / Telekommunikation

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Deutsche Bahn

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Standort:
Germany, Chemnitz

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Kategorie:
IT-Administration

Job Type Icon

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

Salary Icon

Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Bei der DB InfraGO AG bist du als Bezirksleiter:in Elektrotechnik / Telekommunikation für die Infrastrukturanlagen im Betreuungsbereich Erzgebirgsbahn zuständig. Deine Aufgabe ist es, den Schienenverkehr sicher, pünktlich und wirtschaftlich zu gestalten. Dazu gehört die Instandhaltung der Anlagen, die Überwachung von Baumaßnahmen sowie die fachliche Anleitung des Teams. Umfangreiche Benefits wie 40 Tage Urlaub, Weiterbildungen und Freifahrten erwarten dich.

Verantwortlichkeiten:

  • Verantwortung für die Infrastrukturanlagen im regionalen Betreuungsbereich (Erzgebirgsbahn)
  • Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Sicherheit der Anlagen
  • Planung, Beauftragung und Überwachung von Baumaßnahmen
  • Fachliche Anleitung der Mitarbeiter:innen des Bezirks
  • Unterstützung bei Kostenstellen- und Personalbedarfsplanung
  • Durchführung von Anlageninspektionen sowie Bewertung und Dokumentation der Ergebnisse
  • Ableitung von Folgemaßnahmen
  • Sicherstellung einer guten Dokumentation und Betrachtung der Wirtschaftlichkeit der Anlagen

Anforderungen:

  • Staatlich geprüfte:r Techniker:in oder geprüfte:r Industriemeister:in - Ausbildung der Fachrichtung Elektrotechnik oder Telekommunikation
  • Alternativ eine Ausbildung als Signalmechaniker:in oder ein Fach- / Hochschulstudium als Elektroingenieur:in oder Ingenieur:in im Bereich Nachrichtentechnik / Automatisierungstechnik
  • Erste Berufserfahrung in der operativen Instandhaltung wünschenswert
  • Gute Kenntnisse in elektrischen Energieanlagen
  • Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit, Eigeninitiative
  • Gültiger Führerschein Klasse B
  • Gesundheitliche Tauglichkeit

Wünschenswert:

Erste Berufserfahrung in der operativen Instandhaltung

Was wir biete:
  • Bis zu 40 Tage Urlaub
  • Umfangreiches Onboarding und strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm
  • Fachspezifische Schulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Freifahrten innerhalb Deutschlands bis zu 16 Mal pro Jahr
  • Fahrvergünstigungen für Freunde und Familie
  • Marktübliches Gehaltspaket
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Beschäftigungssicherung
  • Vielfältige Nebenleistungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten
  • Interessante regionale und europäische Infrastrukturprojekte

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
16. Mai 2025

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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