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Betriebsbeauftragte*r für Abfall (§ 59 KrWG)

Germany, Hamburg - Finkenwerder · Job veröffentlicht 22. Februar 2026
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Jobbeschreibung

Zur Unterstützung der Abteilung Betrieblicher Umweltschutz sucht Airbus einen Betriebsbeauftragte*r für Abfall (§ 59 KrWG) (d/m/w). Möchtest du die Zukunft der Luftfahrt nachhaltiger gestalten? In deiner Rolle als Betriebsbeauftragte*r für Abfall bist du die zentrale Instanz für die Überwachung und Beratung der Airbus Operations und Airbus Aerostructures GmbH am Standort Hamburg. Dein Fokus liegt auf der Sicherstellung der Rechtskonformität sowie der kontinuierlichen Verbesserung unserer betrieblichen Abfallwirtschaft im Sinne des Kreislaufwirtschaftsgesetzes. Werde Teil unseres Umwelt-Teams. Diese Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung befristet auf 2 Jahre, mit reduzierter Wochenarbeitszeit und angepasstem Aufgabenbereich möglich.

Verantwortlichkeiten

  • Überwachung des innerbetrieblichen Abfallstroms von der Entstehung bis zur Entsorgung sowie Durchführung des eANV
  • Sicherstellung der Rechtskonformität (KrWG, AbfBeauftrV) durch regelmäßige Begehungen und Beratungen
  • Beratung der Geschäftsführung und Belegschaft in allen Fragen der Abfallvermeidung und -bewirtschaftung
  • Initiierung und Begleitung von Maßnahmen zur Abfallminimierung sowie fachliche Unterstützung bei Bauprojekten
  • Mitwirkung an der Erreichung der globalen Airbus-Umweltziele und Weiterentwicklung der internen Entsorgungsstandards
  • Erstellung des jährlichen Abfallberichts an die Standortleitung und Meldung von Optimierungspotenzialen

Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Abfallwirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung
  • Nachweis der Fachkunde gemäß AbfBeauftrV durch einen behördlich anerkannten Lehrgang
  • Mehrjährige Praxiserfahrung in der Abfallwirtschaft oder in einer vergleichbaren Funktion als Abfallbeauftragte*r
  • Fundierte Kenntnisse im deutschen und europäischen Abfallrecht (KrWG, AVV) sowie Grundkenntnisse im Gefahrgutrecht
  • Kommunikationsstärke und Beratungskompetenz, um komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht zu vermitteln
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie eine eigenständige und systematische Arbeitsweise

Was wir biete

  • Attraktive Vergütung und Sonderzahlungen
  • 30 Tage bezahlter Urlaub und zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
  • Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
  • Sonderleistungen: arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Sonderkonditionen für Versicherungen, Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen
  • Vor-Ort-Einrichtungen: Standortnaher Kindergarten, Arzt für Check-ups und andere gesundheitsbezogene Dienstleistungen, Kantine und Cafeteria
  • Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Jobsharing, Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, individuelle Auszeit)
  • Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem jede Stimme gehört wird

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Anforderungen
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  • Idealerweise Erfahrung in der Produktion oder Fertigung, offen für Quereinsteiger
  • Erlaubnis, in Deutschland zu arbeiten
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System
  • Deutsche Sprachkenntnisse
  • Genauigkeit und Sorgfalt
  • Handwerkliches Geschick
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Anforderungen
  • Keine Berufserfahrung notwendig, Quereinsteiger willkommen
  • Nachweis einer gültigen Arbeitserlaubnis
  • Einverständnis zur Arbeit im 2-Schichtsystem
  • Verständigung auf Deutsch zur Kommunikation im Team
  • Verlässlichkeit
  • Teamplayer-Mentalität
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Keine Berufserfahrung notwendig, Quereinsteiger willkommen
  • Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnis
  • Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht)
  • Ausreichende Deutschkenntnisse
  • Gründliche Arbeitsweise
  • Teamgeist
  • Handwerkliche Kenntnisse
  • Sortieren
  • Montage (Metall, Anlagenbau)
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung als Produktionsmitarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
  • Vollständige Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung
  • Einverständnis zur Arbeit in wechselnden Schichten (früh und spät)
  • Sichere Deutschkenntnisse
  • Flexibilität
  • Technisches Verständnis
  • Vollzeit
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Anforderungen
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  • Kenntnisse der deutschen Sprache
  • Zuverlässigkeit
  • Freude, in einem Team zu arbeiten
  • Erfahrung als Lagerarbeiter nicht Voraussetzung, Quereinsteiger möglich
  • Vollständige Arbeitspapiere
  • 2-Schicht-Bereitschaft
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  • Erfahrung in der Produktion von Vorteil, aber nicht Bedingung - auch für Quereinsteiger
  • Arbeitsberechtigung und Aufenthaltsgenehmigung erforderlich
  • Arbeit im Zwei-Schicht-System
  • Deutsch für die Verständigung im Arbeitsalltag
  • Gewissenhaftes Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Lernfähigkeit
  • Vollzeit
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  • Keine Berufserfahrung notwendig, Quereinsteiger willkommen
  • Gültige Arbeitserlaubnis
  • Bereitschaft zum Schichtdienst (3-Schicht)
  • Deutsche Sprachkenntnisse
  • Sorgfältige Arbeitsweise
  • Gute Auffassungsfähigkeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Idealerweise Erfahrung in der Produktion oder Fertigung, offen für Quereinsteiger
  • Gültige Berechtigung zur Arbeit in Deutschland
  • Arbeit in einem 2-Schicht-Betrieb
  • Deutschkenntnisse
  • Sorgfältiges und zuverlässiges Arbeiten
  • Fingerfertigkeit
  • Vollzeit
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