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Auszubildende*r zur*m Pflegehelfer*in

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AWO Seniorenzentrum Dessau – Heinrich-Deist-Haus

Location Icon

Standort:
Germany , Aken

Category Icon
Kategorie:

Job Type Icon

Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

1490.69 EUR / Month

Jobbeschreibung:

Du willst etwas Sinnvolles tun und Menschen im Alltag unterstützen? Dann starte Deine Ausbildung als Pflegehelfer*in bei der AWO Sachsen-Anhalt im AWO Seniorenzentrum Haus am Bürgersee. Während Deiner Ausbildung lernst Du die grundlegenden Aufgaben der Pflege kennen. Du unterstützt Pflegefachkräfte im Alltag der Bewohner*innen und sammelst erste praktische Erfahrungen im Umgang mit Menschen, die auf Unterstützung angewiesen sind. Du wirst dabei eng durch erfahrene Praxisanleiter*innen begleitet und lernst Schritt für Schritt, Verantwortung zu übernehmen. Nach erfolgreichem Abschluss bist Du staatlich geprüfte Pflegehilfskraft. Du hast beste Chancen auf Übernahme und kannst anschließend die Ausbildung zur Pflegefachfrau oder zum Pflegefachmann beginnen.

Verantwortlichkeiten:

  • Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden
  • Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
  • Beobachtung des Wohlbefindens und Weitergabe wichtiger Informationen
  • Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
  • einfache Dokumentation im Rahmen Deiner Aufgaben
  • wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen

Anforderungen:

  • Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss
  • Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Offenheit für Neues und Lernbereitschaft
Was wir biete:
  • Faire Ausbildungsvergütung nach Tarif
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Beteiligung
  • Mitarbeiter*innen-Events

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
19. März 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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  • Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss
  • Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Offenheit für Neues und Lernbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden
  • Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
  • Beobachtung des Wohlbefindens und Weitergabe wichtiger Informationen
  • Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
  • einfache Dokumentation im Rahmen Deiner Aufgaben
  • wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
Was wir biete
Was wir biete
  • Faire Ausbildungsvergütung nach Tarif
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Vollzeit
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  • Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Offenheit für Neues und Lernbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden
  • Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
  • Beobachtung des Wohlbefindens und Weitergabe wichtiger Informationen
  • Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
  • einfache Dokumentation im Rahmen Deiner Aufgaben
  • wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
Was wir biete
Was wir biete
  • Faire Ausbildungsvergütung nach Tarif
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Vollzeit
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  • Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss
  • Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Offenheit für Neues und Lernbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden
  • Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
  • Beobachtung des Wohlbefindens und Weitergabe wichtiger Informationen
  • Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
  • einfache Dokumentation im Rahmen Deiner Aufgaben
  • wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
Was wir biete
Was wir biete
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Gesundheitsmaßnahmen
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  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Offenheit für Neues und Lernbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden
  • Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
  • Beobachtung des Wohlbefindens und Weitergabe wichtiger Informationen
  • Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
  • einfache Dokumentation im Rahmen Deiner Aufgaben
  • wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
Was wir biete
Was wir biete
  • Faire Ausbildungsvergütung nach Tarif
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Vollzeit
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Anforderungen
Anforderungen
  • Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss
  • Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Offenheit für Neues und Lernbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden
  • Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
  • Beobachtung des Wohlbefindens und Weitergabe wichtiger Informationen
  • Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
  • einfache Dokumentation im Rahmen Deiner Aufgaben
  • wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
Was wir biete
Was wir biete
  • Faire Ausbildungsvergütung nach Tarif
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Vollzeit
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Auszubildende*r zur*m Pflegehelfer*in

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Germany , Naumburg
Gehalt
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Ablaufdatum
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Anforderungen
  • Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss
  • Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen
  • Zuverlässigkeit und Teamgeist
  • Offenheit für Neues und Lernbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei der Körperpflege und beim Ankleiden
  • Hilfe beim Essen, Trinken und bei alltäglichen Aktivitäten
  • Beobachtung des Wohlbefindens und Weitergabe wichtiger Informationen
  • Begleitung im Tagesablauf und Förderung der Selbstständigkeit
  • einfache Dokumentation im Rahmen Deiner Aufgaben
  • wertschätzende Kommunikation mit Bewohner*innen und Kolleg*innen
Was wir biete
Was wir biete
  • Übernahmegarantie bei Eignung
  • Praxisanleitung und individuelle Lernbegleitung
  • Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung
  • Gesundheitsförderung und Mitarbeitenden-Events
  • Kostenlose Arbeitskleidung und Parkplätze
  • Zugang zur Lernplattform Pflegecampus
  • Regelmäßige Teambesprechungen und offener Austausch
  • Mitarbeitendenprogramm „Mitarbeiter*innen werben Mitarbeiter*innen“
  • Teilnahme an Azubi-Tagen und Azubi-Stammtischen
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Vollzeit
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Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizung- und Klimatechniker

Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Asklepios
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Gelernter Installateur für Heizung, Lüftung, Sanitär oder vergleichbare Ausbildung
  • Kenntnisse im Bereich Instandhaltungs- und Facility-Management sowie in der Haustechnik
  • Führerschein der Klasse B
  • Analyse- und Problemlösungsfähigkeit
  • Strukturierte, kundenorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook und Excel
  • Übernahme von Aufgaben in der Qualitätsprüfung und Qualitätssicherung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Durchführung von Reparatur-, Installations- und Instandhaltungsarbeiten an technischen Anlagen
  • Analyse von Störungen, Behebung von Fehlern, Dokumentation der Arbeiten und Austausch defekter Teile
  • Kontrolle von Aufzugsanlagen und Hilfe bei Personenbefreiungen
  • Mitarbeit an der Gebäudeleittechnik (GLT) und Unterstützung bei Umbauten
  • Teilnahme an der Rufbereitschaft
  • Vollständige Dokumentation sowie Kontrolle der Arbeitsergebnisse
Was wir biete
Was wir biete
  • Qualifizierte Einarbeitung
  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch das „AsklepiosAktiv“ Programm
  • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops
  • Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen
  • Vollzeit
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Neu

Call Center Agent für medizinisches Callcenter

Call Center Agent (w/m/d) für medizinisches Callcenter für das Asklepios Termin-...
Standort
Standort
Germany , Hamburg
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
https://www.asklepios.com Logo
Asklepios
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Berufsausbildung oder einschlägige Berufserfahrung im Call Center Bereich
  • Vorkenntnisse aus dem medizinischen Bereich / medizinischem Call Center sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
  • Grundlagenwissen im medizinischen Bereich
  • Sehr gute Deutschkenntnisse oder weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
  • Kommunikative Art
  • Grundkenntnisse in den MS Office Anwendungen (Outlook, Excel, Teams)
  • Freude an der Arbeit im Team
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung der Patienten bei der Suche, Auswahl und Vermittlung von Terminen im Rahmen des vielfältigen medizinischen Behandlungsangebotes bei Asklepios
  • Entgegennahme von Anrufen von Patienten, Angehörigen oder anderen medizinischen Einrichtungen
  • Bereitstellung von Informationen zu Behandlungsmöglichkeiten, Öffnungszeiten und Ansprechpartnern
  • Beratung von Wahlleistungen
  • Sorgfältige Erfassung medizinischer Daten und persönlicher Informationen im digitalen Terminbuchungstool
  • Beschwerdemanagement
Was wir biete
Was wir biete
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Attraktive Vergütung inkl. Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten von Montags bis Freitags in der Zeit zwischen 08.00 Uhr und 18.00 Uhr
  • Keine Wochenend- und Feiertagsdienste
  • Fundierte Einarbeitung
  • JobRad
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Offene Unternehmenskultur
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
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