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Assistant Restaurant Manager

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Fairmont Grand Del Mar

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Standort:
Germany , Düsseldorf

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Kategorie:
Gastgewerbe und Tourismus

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Vertragstyp:
Nicht angegeben

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Gehalt:

Nicht angegeben
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Jobbeschreibung:

In Düsseldorf, the restaurant and bar share one name: The Paris Club. It stands for top-class French cuisine, sophisticated drinks and an unparalleled view of the city skyline. Not to forget our excellent service. Our team is warm and accommodating and makes every moment unforgettable for our guests. At the same time, we exude the charm of young, wild French people and reinterpret the French notion of laissez-faire.

Verantwortlichkeiten:

  • Take care of the resource planning
  • Manage the team
  • Support colleagues' development in collaboration with the Restaurant Manager
  • Make sure that guests are well-fed, happy and contented
  • Make sure the accounts are correct and admin processes run smoothly
  • Help to draw up budgets and keep a business-like eye on orders
  • Be a competent and open-minded contact and sparring partner for suppliers
  • Support colleagues during busy times
  • Keep a clear head in stressful situations

Anforderungen:

  • Management experience in a similar role
  • Fluent English
  • Ability to inspire staff and guests
  • Ability to communicate with charm
  • Passion for good food and drinks
  • Enjoy discovering new concepts
  • Being a 'do'er'
  • Ability to openly admit mistakes
Was wir biete:
  • 4-day workweek (3 days off every week)
  • Opportunity to organize free time more flexibly
  • Stay for free for a maximum of 10 nights per year in 25hours hotels
  • Generous discounts when visiting bars and restaurants as well as booking hotel rooms all over the world
  • Great offers from numerous cooperation partners
  • Open to part-time employments, mini-jobs and other adjustments
  • Hilarious staff parties

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
18. März 2026

Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann oder Hotelfachfrau / Hotelfachmann (d/w/m)
  • Berufserfahrung im Service - ggf. als F&B Supervisor, Serviceleitung, Restaurantleitung, Assistant F&B Manager oder F&B Manager (d/w/m)
  • Führungserfahrungen sind von Vorteil
  • Teamgeist, Freundlichkeit und gastorientiertes Denken
  • Organisationstalent
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufbau und Leitung des Restaurant-Teams
  • Schulung und Koordination des Teams
  • Einhaltung der Hygiene- sowie Leonardo-Standards
  • Gastgeber:in und Ansprechpartner:in für unsere Gäste und Mitarbeiter:innen in der Früh- und Spätschicht
  • Präsenz & Servicearbeiten am Gast
  • Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Banketts
  • Durchführen von Inventuren
  • Dienst- und Urlaubsplanung
  • Mitarbeit bei Erstellung und Kalkulation von Wein- / Getränke & Speisekarten
  • Kassenführung und -kontrolle
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
  • Sonn- und Feiertagszuschläge
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 20 EUR Zuschuss zum kostenreduzierten Jobticket im ÖPNV
  • Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
  • Bikeleasing
  • Kostenlose und vergünstigte Mitgliedschaften bei Urban Sports Club
  • Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
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  • Vollzeit
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Assistant Restaurant Manager

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Anforderungen
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  • Erfahrung in der Gastronomie
  • Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren
  • Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und mit anzupacken
  • Energie und Leidenschaft für die Arbeit
  • Optimal: abgeschlossene Gastronomieausbildung oder learning by doing
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Rechte Hand des General Managers
  • Management von Personal- und Wareneinsatzplanung
  • Mitverantwortung für den Restaurantbetrieb
  • Sicherstellung der Personalbesetzung
  • betriebswirtschaftliche Analyse und Steuerung
  • Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs und bester Qualität
  • Führung und Entwicklung der Mitarbeiter
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jahresarbeitszeitkonto
  • Zusammenarbeit in leidenschaftlichen und multikulturellen Teams
  • regelmäßige Teamevents
  • Tarifliche Vergütung
  • Feiertagszuschläge
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Bonus
  • Mitarbeiterrabatt
  • kostenlose Mitarbeiteressen und freie Getränke während der Schicht
  • Vollzeit
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F&B Assistant

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  • Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachfrau / Hotelfachmann / Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann (d/w/m) oder Studium mit Bezug zur Hotellerie, Gastronomie oder Tourismus
  • Berufserfahrung im operativen F&B Bereich, z.B. als Servicekraft / Kellner / Chef de Rang / Supervisor (d/w/m)
  • Professionelles Auftreten sowie gute Kommunikationsfähigkeiten
  • Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit sowie Hands-On-Mentalität
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung des F&B Managers bei der Koordination des reibungslosen Serviceablaufs im Restaurant-, Bankett- und Barbereich
  • Servieren von Getränken und Speisen im Restaurant, in der Lobby-Bar und im Veranstaltungsbereich
  • Warenbestellung und -kontrolle
  • Beschwerdemanagement
  • Unterstützung bei der Dienst- und Urlaubsplanung des F&B-Teams
  • Administrative Tätigkeiten in Zusammenarbeit mit dem F&B Manager
  • Anleitung und Training von Auszubildenden und Mitarbeitenden
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
  • Sonn- und Feiertagszuschläge
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 20 EUR Zuschuss zum kostenreduzierten Jobticket im ÖPNV
  • Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
  • Bikeleasing
  • Kostenlose und vergünstigte Mitgliedschaften bei Urban Sports Club
  • Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit heycare
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F&B Supervisor

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  • mehrjährige Berufserfahrung im Service - ggf. als Assistant F&B Manager, Restaurantleiter, Serviceleiter, Barleiter oder F&B Supervisor (d/w/m)
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann oder Hotelfachfrau / Hotelfachmann (d/w/m)
  • Führungserfahrung ist von Vorteil
  • Teamgeist
  • Freundlichkeit und gastorientiertes Denken
  • Organisationstalent
  • Deutsch und Englisch sind kein Problem
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Motivieren des gesamten F&B Teams und Leitung/Koordination der Bereiche Frühstück, Restaurant, Küche und Bar
  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Servicebereich und gute Kommunikation
  • Personaleinsatzplanung und Urlaubsplanung
  • Teamentwicklung durch Schulungen
  • Ansprechpartner:in für das gesamte Team, Kund:innen und Lieferant:innen
  • Durchführung von Inventuren
  • Warenverwaltung und Warenbestellung
  • Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards
  • Weiterentwicklung der Marke und des F&B Konzepts
Was wir biete
Was wir biete
  • 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
  • Sonn- und Feiertagszuschläge
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld - weitere Sonderprämien möglich
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 20 EUR Zuschuss zum kostenreduzierten Jobticket im ÖPNV
  • Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
  • Bikeleasing
  • Gratis Online-Sprachkurse
  • Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Vollzeit
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Business Analyst

Standort
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Deutsche Glasfaser
Ablaufdatum
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Anforderungen
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  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Fachrichtungen wie Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich
  • Mehrjährige Erfahrung im Umfeld von Bau-, Infrastruktur- oder Nachanschlussprojekten mit Fokus auf Kostenstrukturen, Prozessabläufe und Projektarbeit sowie Erfahrung im Reporting und in der Analyse projektbezogener Daten
  • Sicherer Umgang mit Analyse- und Reportingtools wie Excel und Power BI sowie vorzugsweise Kenntnisse in SQL und Erfahrung mit Projekt- und Planungstools wie MS Project, Jira oder ERP-Systemen wünschenswert
  • Routine in der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und datenbasierte Entscheidungsgrundlagen im Projekt- oder Infrastrukturumfeld
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellenbereichen, in Ausschreibungsprozessen sowie Grundkenntnisse in Netztechnik oder Telekommunikationsinfrastruktur wünschenswert
  • Gestalter mit Blick für Daten und Fakten und der Fähigkeit, "out of the box" zu denken
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Analyse komplexer Datenbestände
  • Erarbeitung von Maßnahmen zur Datenqualitätsverbesserung
  • Konzeption, Erstellung, Dokumentation und Pflege von Datenbanken
  • Erschließung historisch gewachsener System- und Prozesslandschaften
  • Einfache Darstellung komplexer Datenstrukturen
  • Übersetzung komplexer Daten- und Systemwelten in nutzbare Lösungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibles Arbeiten
  • Homeoffice-Ausstattung inklusive ergonomischer Möbel
  • Weiterbildung & Schulungsangebote mit unserer Academy
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Corporate Benefits & Rabatte
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System Engineer

Im Auftrag unseres Geschäftspartners sucht Randstad professional solutions derze...
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium in Mathematik, Physik, Elektrotechnik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Einschlägige Berufspraxis im Systems Engineering sowie in der modernen Systemmodellierung
  • Mehrjährige Erfahrung in Bereichen wie Signalverarbeitung, Hardware/Software oder Testkonzeptentwicklung
  • Fundiertes Wissen über Luftfahrtnormen, z. B. DO-160 und DO-254, und entsprechende Zulassungsprozesse
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Proaktiver, analytischer Arbeitsstil gepaart mit hoher sozialer Kompetenz und Teamgeist
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Abteilungsleitung Demand & Delivery Management

Das treibst du voran: Weiterentwicklung des Demand & Delivery Managements: Mit d...
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Germany , Düsseldorf
Gehalt
Gehalt:
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Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams
  • Fundierte Kenntnisse im Demand & Delivery Management sowie in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden
  • Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung effizienter Organisations- und Governance-Strukturen
  • Erfahrung in der KPI-basierten Steuerung sowie im Aufbau transparenter Performance- und Entscheidungsgrundlagen
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke auf Management- und Geschäftsführungsebene sowie souveräne Fähigkeiten im Stakeholder-Management über unterschiedliche Hierarchieebenen hinweg
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Weiterentwicklung des Demand & Delivery Managements: Mit deinem strategischen Blick stärkst du Kundennutzen, Business Impact sowie die Qualität und Effizienz der gesamten Steuerungseinheit
  • Führung und Weiterentwicklung der Abteilung: Durch deine klare Priorisierung und zielorientierte Steuerung schaffst du Orientierung und förderst eine wirkungsvolle Umsetzung strategischer Vorgaben
  • Steuerung und Priorisierung des IT- und NT-Portfolios: In enger Abstimmung mit den Delivery-Einheiten stellst du eine zielgerichtete Priorisierung entlang von Kundennutzen, Business Value und Unternehmensstrategie sicher
  • Vorbereitung von Entscheidungs- und Priorisierungsvorlagen: Auf Basis deiner fundierten Analysen ermöglicht du der Geschäftsführung transparente und belastbare Entscheidungen
  • Sicherstellung effizienter Demand-Prozesse: In enger Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Fachbereichen und Delivery-Einheiten gewährleistest du transparente Abläufe und eine verlässliche Steuerbarkeit aller Anforderungen
  • Optimierung von Governance-, Demand- und Reporting-Strukturen: Durch deine kontinuierliche Weiterentwicklung der Steuerungsmechanismen stärkst du Transparenz, Effizienz und nachhaltige Entscheidungsfähigkeit
  • Kommunikation von Status, Risiken und Entscheidungsbedarfen: Mit deiner adressatengerechten Aufbereitung stellst du eine transparente Informationsbasis für Management- und Geschäftsführungsentscheidungen sicher
Was wir biete
Was wir biete
  • Flexibles Arbeiten - dein Job, dein Rhythmus, deine Wahl
  • Homeoffice-Ausstattung - inklusive ergonomischer Möbel für mehr Komfort
  • Weiterbildung & Schulungsangebote - mit unserer Academy einen Schritt voraus
  • 30 Tage Urlaub - plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Corporate Benefits & Rabatte - exklusive Vorteile für deinen Alltag
  • Flexibler Benefit - wähle das ideale Extra, das zu dir passt
  • Vollzeit
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Elektroniker

Erstklassige Produkte und Lösungen – erstklassige Jobs! Unser Kunde Siemens Mobi...
Standort
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Germany , München
Gehalt
Gehalt:
17.65 - 22.86 EUR / Hour
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Ablaufdatum
07. Juni 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Mechatronik, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Techniker/Meister oder einschlägige Erfahrung in der Inbetriebsetzung
  • Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung von Schienen- oder Kraftfahrzeugen sowie Routine im Lesen von Verdrahtungs- und Softwareunterlagen
  • Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein bei der Lösung komplexer technischer Fragestellungen
  • Ausgeprägte Kundenorientierung und Teamfähigkeit in einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B1) sowie die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
  • Arbeitszeitmodell: 35 Std./Woche
  • Vollzeit
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