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Area Sales Manager

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SCHIEDERWERK GmbH

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Standort:
Germany , Nürnberg

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Kategorie:

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

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Gehalt:

Nicht angegeben

Jobbeschreibung:

Für den Raum Südeuropa suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Area Sales Manager (m/w/d).

Verantwortlichkeiten:

  • Akquisition von neuen Projekten und Entwicklungsaufträgen über alle Vertriebskanäle sowie Unterstützung der technischen und kommerziellen Bewertung von Kundenanfragen
  • Angebotserstellung in enger Zusammenarbeit mit den relevanten Fachabteilungen
  • Definition, Umsetzung und Reporting der notwendigen Maßnahmen zur Erreichung ambitionierter Ziele, die im Einklang mit der Vertriebsstrategie stehen
  • Zusammenarbeit mit der Entwicklungsabteilung bei der Vorqualifikation von Entwicklungsprojekten
  • Analyse von Markttrends und Kundenpotentialen zur zusätzlichen Wachstumsgenerierung
  • Definition und Aufbau eines modularen Produktkonzepts
  • Product Lifecycle Management
  • Planung, Mitarbeit und Präsenz bei Messen und Durchführung von Kundenbesuchen

Anforderungen:

  • Technisches und/oder kaufmännisches Studium oder Ausbildung vergleichbarer Qualifikation mit Fokus auf Elektrotechnik/Elektronik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im vertriebsorientierten B2B Produktmanagement und/oder im Bereich Vertrieb von elektronischen Bauelementen
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit komplexe Themen strukturiert an Kunden zu vermitteln
  • Sehr gute Kenntnisse in ERP- und CRM- Systemen und sehr gute Kenntnisse in Excel
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft
Was wir biete:
  • Spannende und innovative Projekte mit herausfordernden Aufgaben
  • Eine Unternehmenskultur in der deine Meinung gefragt ist und dank kurzer Entscheidungswege Ideen schnell umgesetzt werden
  • Eine umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitregelung inklusive Gleitzeitrahmen sowie Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
02. Januar 2026

Beschäftigungsart:
Vollzeit
Arbeitsart:
Arbeit vor Ort
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Anforderungen
Anforderungen
  • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in B2B-Vertrieb, bestenfalls im Dienstleistungsbereich
  • Nachweisbare Erfolge bei der Neukundenakquise und in der Bestandskundenbetreuung
  • Erfahrung mit Telefonvertrieb und Terminierung
  • verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C2)
  • fließend Englisch (B2)
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Gewinnung von Neukunden in enger Zusammenarbeit mit unserem Sales Development Team
  • Präsentation unserer Dienstleistung bei potenziellen Neukunden vor Ort oder digital via Online Demos
  • Entwicklung von starken Beziehungen zu unseren bestehenden Kunden im Mittelstandssegment (z.B. Logistik, Einzelhandel, Industrie und Großhandel)
  • Vertretung von Zenjob auf Messen, Kongressen und Netzwerkveranstaltungen
  • Hand-in-Hand Zusammenarbeit mit den Key Account Managern, um nationale Kunden auszurollen
Was wir biete
Was wir biete
  • 28 bezahlte Urlaubstage (wird um je 1 Tag pro 2 Kalenderjahre Tätigkeit bei uns erhöht, bis maximal 30 Tage)
  • 1 Tag Sonderurlaub für gemeinnützige Arbeit
  • 5 Tage bezahlten Bildungsurlaub
  • Möglichkeit zum unbezahlten Urlaub
  • Hybrides Arbeitsmodell (3 Tage im Büro, 2 Tage zu Hause)
  • flexible Arbeitsstunden
  • Möglichkeit den Hund mit ins Büro zu bringen
  • jährliches Weiterbildungsbudget von EUR 750
  • Mentorenmöglichkeiten
  • ständige Gespräche zur Karriereentwicklung
  • Vollzeit
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Senior Manager Sales and Solutions

Senior Manager Sales and Solutions, Career Transition & Mobility - LHH Germany. ...
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Germany , Frankfurt; Düsseldorf; Hamburg
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LHH
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Minimum 5 years of experience in restructuring, outplacement, or voluntary leave programs
  • knowledge of transfer instruments would be beneficial
  • proven sales-driven mindset with a track record of supporting business development
  • strong presentation and communication skills, with experience in client-facing roles
  • ability to work both independently and collaboratively in a fast-paced environment
  • German – native language skills
  • English – business fluent
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Act as a subject matter expert on topics including voluntary leave programs, outplacement, and transfer instruments
  • serve as a sparring partner throughout the sales process, providing strategic input and expertise
  • prepare compelling presentations for sales meetings, RFPs, and client pitches
  • lead webinars and knowledge-sharing sessions as an expert in restructuring and transformation
  • maintain a strong understanding of client restructuring processes and industry best practices
  • collaborate closely with cross-functional teams to ensure seamless delivery and client satisfaction
  • work independently within your area of expertise while contributing to team success
Was wir biete
Was wir biete
  • Growth opportunities within a human resources global leader
  • we prioritize learning to stay agile in an increasingly competitive business environment
  • we foster an open-minded environment where people spark new ideas and explore alternatives
  • Vollzeit
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Internal Sales Executive

Als Internal Sales Executive (ISE) initiierst Du die Kundenansprache durch proak...
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A-SAFE GROUP
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Anforderungen
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  • Nachweisbare Erfahrung im Account Management und in der Kundenbetreuung
  • Eigenständiges Arbeiten und effiziente Zeitorganisation
  • Strukturierte Herangehensweise an Herausforderungen und disziplinierte Umsetzung von Prozessen
  • Sichere Nutzung von CRM-Systemen sowie IT-Tools
  • Überzeugende Kommunikation am Telefon, Aufbau starker Beziehungen und klare Kommunikation und Teamarbeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Aufbau des ersten Kontakts zu potenziellen Kunden und Umwandlung von Interessenten in Geschäftschancen
  • Erkennen der Kundenbedürfnisse und präzise Qualifizierung von Leads
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Area Sales Manager, Vereinbarung von Terminen und aktives Voranbringen der Verkaufschancen
  • Sicherstellung der Erfassung aller Projektdetails für nahtlose Übergabe an technische Teams
  • Begleitung neuer Kunden beim Start und Schaffung eines reibungslosen Onboarding-Erlebnisses
  • Pflege von Kundenbeziehungen und Identifizierung neuer Wachstumspotenziale
  • Aktualisierung der CRM- und ERP-Daten
Was wir biete
Was wir biete
  • Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientiertem Gehalt
  • JobRad
  • Edenred City Card
  • 29 Tage Urlaub plus Möglichkeit bis zu 5 zusätzliche Tage zu kaufen
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit
  • Attraktiver Rentenbeitrag
  • Erstklassige Weiterbildungs- und Karrierechancen
  • Vollzeit
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  • Idealerweise ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder ein Studium im Bereich der Textilindustrie
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Modebusiness
  • Fundierte Gebiets- und Branchenkenntnisse in Nordrheinwestfalen, Hessen und Rheinlandpfalz
  • Sichere Anwendung von MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Analytische Fähigkeiten und solide Marktkenntnisse
  • Sicheres Deutsch und Englisch
  • Gespür für Modetrends
  • Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Leidenschaft für Mode
  • Ausgeprägte soziale Kompetenzen und Eigeninitiative
  • Strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und Teamfähigkeit
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Strategische und operative Steuerung des Vertriebsgebiets im Bereich Denim Women
  • Zentraler Ansprechpartner für Field/Key Accounts und Handelspartner im Gebiet Düsseldorf Nord
  • Betreuung der Key Accounts und Handelspartner von Akquise bis Optimierung der Geschäftsbeziehungen
  • Treiber für Umsatzwachstum und Markenbekanntheit
  • Mitgestaltung der Verkaufsstrategie und aktiver Beitrag zum Aufbau der Kollektion
  • Verkauf der Kollektionen und Sicherung der Verkaufsziele
  • Erstellung von Jahresplanungen und Analyse von Verkaufszahlen sowie Markttrends
  • Entwicklung individueller Maßnahmen zur Maximierung des Abverkaufs
  • Ausbau der Distribution und Identifizierung neuer Wachstumschancen unter Beachtung des Markenumfelds
  • Unterstützung der Kunden bei der Optimierung der Performance am Point of Sale (POS)
Was wir biete
Was wir biete
  • Mobile Office & Flex Work (bis zu 50% der Arbeitszeit)
  • Workation in Europa (bis zu 20 Tage pro Jahr)
  • Trainings, E-Learnings & Entwicklungsprogramme (Marc O’Polo University)
  • Mentoring-Programm (O’Friend)
  • 50% Mitarbeiterrabatt
  • Corporate Benefits-Programm
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschusstes Bike-Leasing
  • Bezuschussung des Firmenfitnessnetzwerks EGYM-WELLPASS
  • Vollzeit
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Kfz-mechatroniker

Sie suchen einen Job, bei dem Sie wertgeschätzt werden? Dann kommen Sie zu uns! ...
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Germany , Rendsburg
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Gehalt:
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Ablaufdatum
11. Februar 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker, Kfz-Mechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrung im genannten Bereich wünschenswert
  • Genaue und gründliche Arbeitsweise
  • Schichtbereitschaft muss vorhanden sein
  • Vollzeit
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PhD position

PhD position (m/f/d) in the project A02 'Efficacy and safety of HLA-DPB1-specifi...
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Gehalt:
Nicht angegeben
Universitätsklinikum Regensburg
Ablaufdatum
31. Januar 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Master’s degree in biology, biotechnology, biomedical sciences, pharmaceutical sciences, or a related field
  • Strong interest in T cell immunology, protein and CAR engineering, molecular biology, and in vivo work using murine xenograft models
  • Independent, analytical, and creative researcher with excellent communication skills in English
  • Collaborative mindset and enthusiasm for interdisciplinary and translational research in an international environment
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Engineering, optimization, and in vivo evaluation of advanced adapter CAR technologies for the treatment of acute myeloid leukemia in the allogeneic stem cell transplantation setting
  • Generation and characterization of various CAR constructs and adapter-molecule formats in vitro for cytotoxicity, cytokine production, effector cell proliferation, CAR T cell immunophenotype, longevity, and fitness
  • Selection of most promising CAR and adapter molecule candidates for in vivo evaluation
  • Elucidation of the use of disparate HLA-types to selectively enhance the targeting of leukemic blasts posttransplant
Was wir biete
Was wir biete
  • Stimulating, supportive, and international environment
  • Opportunity to develop scientific skills and professional potential within a diverse, collaborative research community
  • Vollzeit
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Produktionshelfer

It’s a match! Wir haben den perfekten Job für Sie als Mitarbeiter in der Produkt...
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Germany , Altenberge
Gehalt
Gehalt:
18.19 - 25.00 EUR / Hour
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Randstad
Ablaufdatum
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfahrung mit Handwerkzeugen zwingend
  • Handwerkliche Ausbildung gerne gesehen
  • Schichtbereitschaft
  • Gute Deutschkenntnisse
  • Teamplayer mit hoher Einsatzbereitschaft
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Montagetätigkeit
  • Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)
  • Vollzeit
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SAP Berater BI

Verstärke unser Team als SAP Berater BI (w/m/d). Effiziente Planung braucht klar...
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Dataport AöR
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder Betriebswirtschaft mit technischem Bezug oder anderweitig erworbene vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten
  • Mehrjährige Erfahrungen im Bereich SAP BW/4HANA
  • Gute Programmierkenntnisse in ABAP
  • Idealerweise erste Erfahrungen mit SAP Business Planning and Consolidation bzw. die Bereitschaft, sich darin einzuarbeiten
  • Kenntnisse im agilen Projektmanagement
  • Teamfähigkeit, analytisches Denkvermögen, eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Handeln
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Konzeption und Umsetzung von Datenmodellen und ETL-Prozessen im SAP BW
  • Durchführung von Anforderungsanalysen und Beratung im agilen Projektumfeld
  • Begleitung der Kund*innen bei der Modernisierung ihrer Business-Intelligence-Architektur
  • Optimierung und Weiterentwicklung bestehender BI-Lösungen
Was wir biete
Was wir biete
  • Gesicherte Gehaltsentwicklung dank Haustarifvertrag
  • Jahressonderzahlung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (5,49 % vom Bruttogehalt)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Weiterbildungsangebote durch internes IT-Bildungs- und Beratungszentrum
  • Individuelle Karriereplanung
  • Fachliche Spezialisierungsprogramme
  • Vielfältige Gesundheitsangebote, z. B. Fitness-Studio-Kooperationen
  • Unterstützung in jeder Lebenssituation
  • Mobilitätsangebote und -zuschüsse, wie Radleasing und Jobticket
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