Agile Coach Jobs | MaterMacc (Grieskirchen)

Agile Coach

WienIT is the digital backbone of Wiener Stadtwerke-Gruppe, supporting the livab...

Standort

Austria , Vienna

Gehalt:

4485.00 EUR / Month

Wiener Linien

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, IT oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung als Agile Coach oder Scrum Master in komplexen IT-Projekten / -Programmen
Fundierte Kenntnisse in Scrum und Kanban, optional in SAFe, Design Thinking, Change Management, systemischem Coaching und/oder Lean Management
Zertifizierungen z. B. Professional Scrum Master / Product Owner, Certified Scrum Professional, SAFe, ICAgile, Kanban Framework oder vergleichbare Fortbildungen im Lean Management
SAP-Know-how bzw. ERP-Kenntnis wünschenswert, z.B. vertraut mit SAP S/4HANA, SAP Activate, ABAP-Entwicklung, SAP-Modulprozessen
Kommunikationsstärke und Moderationsfähigkeit sowie Lösungsorientierung, proaktive Umsetzungskraft, Empathie und Zielorientierung

Verantwortlichkeiten

Agile Transformation begleiten: Weiterentwicklung des agilen Frameworks (Scrum, Kanban, SAFe) über mehrere Teams und Abteilungen hinweg sowie Förderung der agilen Kultur
Methodischer Lead für Scrum Master im SAP-Bereich: Standards definieren, teamübergreifende Initiativen koordinieren, Erfahrungsaustausch fördern und die Rolle der Scrum Master weiterentwickeln
Coaching & Enablement: Unterstützung von Führungskräften und Scrum Teams in der agilen Arbeitsweise inkl. Beseitigung von Impediments
Workshops & Trainings: Durchführung von Schulungen und Workshops zu agilen Methoden im WienIT-Kontext
Planung & Moderation: Organisation und Moderation von Regelmeetings, Breakout-Sessions sowie methodische Begleitung bei Inkrementplanungen und Retrospektiven
Stakeholder-Management: enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Kolleg*innen in der IT, Projektleitung und externen Partner*innen
Agile Metriken: Etablierung und Optimierung von KPIs zur Messung von Fortschritt und Reifegrad sowie Definition von Maßnahmen
Kulturentwicklung: Förderung einer lernenden Organisation mit Fokus auf Feedback, Transparenz und kontinuierliche Verbesserung

Was wir biete

Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials
Social Events wie Business Run und Sommerfest
Gesundheit und Vorsorge: jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin
Jobticket: Refundierung der Wiener Linien Jahreskarte bzw. Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten
Professionelles Onboarding und vielfältige Entwicklungsangebote
Massageboardwände, Playstation und VR-Brille
Obst- und Gemüsekörbe, Kantinenessen sowie jederzeit Kaffee und Tee
Attraktive Vergünstigungen in Geschäften und Mitarbeiterplattformen
Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit

Vollzeit

Neu

Agile Team Coach

Entwickle Menschen, Technologien und dich selbst und gestalte Innovationen von h...

Standort

Germany , Köln

Gehalt:

Nicht angegeben

REWE digital

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

erfolgreich abgeschlossenes technisches oder sozialwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
einschlägige praktische Erfahrung als SCRUM Master oder in vergleichbarer Position, vorzugsweise im Softwareentwicklungsprozess
fundiertes Wissen in softwaretechnischen Methoden und gängigen Technologien
Begeisterung für agile Werte und Kenntnisse in agilen Methoden wie SCRUM, Kanban, XP, und/oder Lean
sicheres Deutsch und gutes Englisch

Verantwortlichkeiten

Coaching, laterale Führung und Unterstützung von SCRUM Teams im IT-/Entwicklungsumfeld
Übernahme der Verantwortung für die Prozesse bei der Anwendung von agilen Methoden
Förderung des Teams durch Teamentwicklung, Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme
Gewährleistung der kontinuierlichen Leistungsverbesserung des Teams
Leben der Grundwerte des Unternehmens sowie agile Werte

Was wir biete

flexible Arbeitszeiten
mobiles Arbeiten
30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage
Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.)
Betriebskindergarten
jährliches Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 €
eigene Lernplattform 'IT Learning Hub'
Inhouse Workshops und Events (Hackathon, Tech Talks)
wöchentliche Stand-Ups
regelmäßige Tech All-Hands

Vollzeit

IT Application Manager

Das Team Productivity Platform Solutions im Bereich Customer & Core Services der...

Standort

Germany , Berlin

Gehalt:

Nicht angegeben

Axel Springer SE

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Weiterentwicklung von Atlassian Cloud in komplexen Unternehmensumgebungen
Expertise in Atlassian Cloud Enterprise, Multi-Site-Strukturen und Automatisierung (z. B. Scriptrunner, Automation, Forge, REST APIs)
Sicherheit im Workflow-Design, Identity & Access Management und in der Integration von Drittsystemen
Erfahrung mit Governance-Modellen, Policies und Operating-Modellen in großen Organisationen
Vertrautheit mit IT-Service-Management-Prozessen (Incident, Change, Problem, Request) und CAB-Vorbereitung
Kenntnisse in agilen Methoden und deren Anwendung in Projekten und im Tagesgeschäft

Verantwortlichkeiten

betreibe und entwickle die Atlassian-Plattform (Jira, Confluence, JSM, Compass, JPD), um stabile und effiziente Prozesse zu gewährleisten
gestalte Multi-Site-Architekturen, Workflows und Automationen, damit die Plattform flexibel und skalierbar bleibt
entwickle Governance, Richtlinien und Templates, um Standards und Sicherheit zu sichern
begleite Anwendende durch Veränderungen und ermögliche strukturierte Onboardings und Trainings zu neuen Funktionen
teile dein Wissen im Team, coache Kolleginnen und Kollegen und entwickle die Plattform gemeinsam weiter
berate Product Owner und Teams zu optimalen Plattform-Lösungen, um die Nutzung zu optimieren
unterstütze bei der Administration der GitHub-Umgebung, um Synergien im Tool-Stack zu schaffen

Was wir biete

vielfältige Gesundheitsangebote für alle Lebenslagen: Von Sportkursen (Wellhub), über Vorsorgeuntersuchungen bis hin zu professionellem Coaching mit renommierten Partnern (PME Familienservice)
wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die fachliche und persönliche Weiterbildung im Fokus steht
Mitarbeiter-Angebote, die zu dir und deiner Lebenssituation passen: Ob vergünstigtes Deutschland-Ticket oder JobRad-Leasing, Fahrradgarage oder Kinderbetreuungsangebote
30 Tage Urlaub plus 10 Tage Arbeiten im Ausland
Free-Food Angebot: täglich Frühstückssnack und ein kostenloses Mittagessen im Büro
Arbeitsumfeld mit modernstem technischem Standard und eigener Hardware (Diensthandy und Laptop) sowie ein modernes Büro im Zentrum Berlins, mit einer der schönsten Dachterrassen

Neu

Teamleiter Fläche

Als Teamleiter (all genders) Fläche bist du gemeinsam mit deinem bis zu 15-köpfi...

Standort

Germany , Freiburg im Breisgau

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Mehrjährige Berufserfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeiter*innen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Relevante Berufserfahrung im Einzelhandel oder in einem serviceorientierten Bereich
Eigenverantwortung, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen
Freundliches, serviceorientiertes Auftreten
Ausgeprägte Kenntnisse in MS Office oder G-Suite

Verantwortlichkeiten

Verantwortung für den Flächenbereich und dessen Organisation
Verantwortung für alle Flächenprozesse
Beitrag zum wirtschaftlichen Erfolg des Stores und dessen Weiterentwicklung
Gestaltung einer einwandfreien Shopping-Atmosphäre
Transparente, authentische und mitarbeiterorientierte Führung
Verantwortung für 360° Personalthemen (Mitarbeitereinstellung, kennzahlenbasierte Einsatzplanung, Ausbildung, Einarbeitung)

Was wir biete

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
30% Rabatt auf die Zalando Lounge
Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Umzugsunterstützung (nach Vereinbarung)
Familiendienstleistungen (Beratung und Unterstützung)
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)

Vollzeit

Neu

Assistant Store Manager

Bist du bereit, das Zalando Online-Erlebnis offline zu bringen? Dann komm in ein...

Standort

Germany , Freiburg im Breisgau

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Several years of sound and relevant professional experience in a comparable position
Successfully completed degree in business administration (focus on retail) or a completed commercial training and/or further training in retail with professional experience
Proven ability to independently identify and prioritise relevant tasks and issues and to work on them in a structured and solution-oriented manner
Confident user knowledge of MS Office (Word, Excel, PowerPoint) as well as common retail systems in merchandise management, cash registers and personnel time management

Verantwortlichkeiten

Bring the Zalando online experience offline
Help transform our Zalando Outlet Stores into inspiring and trendy environments for our customers
Implement Zalando's digital sales strategy in a clever and customer-oriented way in our stores
Create a special shopping experience for our customers in our stores

Vollzeit

Neu

Assistant Store Manager

Als Assistant Store Manager (all genders) in Frankfurt am Main (Zeil) bist du fü...

Standort

Germany , Frankfurt am Main

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel sowie hohe Kundenorientierung
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden (Entwicklung, Feedbackgespräche, Einsatz- und Urlaubsplanung)
Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und Organisationsfähigkeit
Gutes analytisches Verständnis und Kenntnisse über relevante Kennzahlen inklusive Ableitung von Maßnahmen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Wirtschaftsstudium

Verantwortlichkeiten

Sorgst gemeinsam mit deinem bis zu 20-köpfigen Team für eine optimale Warenbewirtschaftung der Fläche und entwickelst Maßnahmen zur Verbesserung deiner KPIs
Beweist dein Gespür für unsere Kundschaft jeden Tag auf’s Neue, indem du den Store aus Kundensicht betrachtest und mit deinen Mitarbeitenden die ideale Shopping-Atmosphäre schaffst
Verantwortest 360° Personalthemen, angefangen von der Einstellung über die kennzahlenbasierte Einsatzplanung bis hin zur Ausbildung und Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden
Lebst die Zalando-Werte durch transparente, authentische und mitarbeiterorientierte Führung

Was wir biete

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30% Rabatt auf die Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Umzugsunterstützung (nach vorheriger Vereinbarung)
Familiendienstleistungen, einschließlich Beratung und Unterstützung
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching verfügbar
Förderung deiner Entwicklung durch unsere Zalando-Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung

Vollzeit

Neu

Assistant Store Manager

Als Assistant Store Manager (all genders) bist du für die optimale Aussteuerung ...

Standort

Germany , Dusseldorf

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel sowie hohe Kundenorientierung
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden (Entwicklung, Feedbackgespräche, Einsatz- und Urlaubsplanung)
Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und Organisationsfähigkeit
Gutes analytisches Verständnis und Kenntnisse über relevante Kennzahlen inklusive Ableitung von Maßnahmen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Wirtschaftsstudium

Verantwortlichkeiten

Optimale Aussteuerung des Bereiches und in Abwesenheit des Store Managements, für den gesamten Store zuständig
Persönliche und fachliche Entwicklung von bis zu 20 Mitarbeitenden
Beitrag zum wirtschaftlichen Erfolg des Stores und dessen kontinuierlicher Weiterentwicklung
Sorgt gemeinsam mit dem Team für eine optimale Warenbewirtschaftung der Fläche und entwickelt Maßnahmen zur Verbesserung der KPIs
Beweist Gespür für die Kundschaft, betrachtet den Store aus Kundensicht und schafft mit den Mitarbeitenden die ideale Shopping-Atmosphäre
Verantwortet 360° Personalthemen, angefangen von der Einstellung über die kennzahlenbasierte Einsatzplanung bis hin zur Ausbildung und Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden
Lebt die Zalando-Werte durch transparente, authentische und mitarbeiterorientierte Führung

Was wir biete

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte, die von Zalando verkauft und versendet werden, 30% Rabatt auf die Zalando Lounge, Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Umzugsunterstützung (nach vorheriger Vereinbarung)
Familiendienstleistungen, einschließlich Beratung und Unterstützung
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching verfügbar
Förderung der Entwicklung durch die Zalando-Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung

Vollzeit

Neu

Teamleiter Lager

Als Teamleiter Lager (all genders) bist du gemeinsam mit deinem bis zu 10-köpfig...

Standort

Germany , Düsseldorf

Gehalt:

Nicht angegeben

Zalando

Ablaufdatum

Bis auf Weiteres

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung in der Lagerlogistik oder ähnlichem Bereich
Berufserfahrung im Einzelhandel
Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (Entwicklung, Feedbackgespräche, Einsatz- und Urlaubsplanung)
Eigeninitiative
analytisches Denken
Organisationsfähigkeit
Hands-on Mentalität

Verantwortlichkeiten

Sicherstellung der optimalen Warenversorgung der Verkaufsfläche
Durchführung von Bestellungen und Inventuren
Überwachung der Lagerbestände sowie der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Verhaltensregeln
Verantwortung für eine effiziente Grundstruktur des Instore-Lagers und für eine an die Saisonplanung angepasste Lagerplanung
Verantwortung für 360° Personalthemen (Einstellung, kennzahlenbasierte Einsatzplanung, Ausbildung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter)
Leben der Zalando-Werte durch transparente, authentische und mitarbeiterorientierte Führung

Was wir biete

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
30% Rabatt auf die Zalando Lounge
Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Planbare Arbeitszeiten
Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Umzugsunterstützung (nach Vereinbarung)
Familiendienstleistungen inkl. Beratung und Unterstützung

Vollzeit

Agile Coach

MaterMacc

Standort:
Austria , Grieskirchen

Kategorie:
IT-Administration

Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:
02. Januar 2026

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Standort:Austria , Grieskirchen

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Vertragstyp:Arbeitsvertrag

Gehalt:

Jobbeschreibung:

Verantwortlichkeiten:

Anforderungen:

Zusätzliche Informationen:

Job veröffentlicht:02. Januar 2026

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Vertragstyp:
Arbeitsvertrag

Job veröffentlicht:
02. Januar 2026