Abteilungsleiter Logistik Jobs | Zalando (Ludwigsfelde)

Abteilungsleiter Logistik

Zalando

Standort:
Germany , Ludwigsfelde

Kategorie:
Logistik

Vertragstyp:
Nicht angegeben

Gehalt:

Nicht angegeben

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Jobbeschreibung:

Du bist eine Führungspersönlichkeit, die nicht nur Prozesse, sondern vor allem Menschen bewegt? Du hast Lust auf Verantwortung für ein großes Team und brennst darauf, die Brücke zwischen operativem Geschäft und strategischer Führung zu schlagen? Dann suchen wir genau dich! Als Abteilungsleiter*in ist dein Handeln geprägt von einem motivierenden Teamgeist, der auf Wertschätzung, Respekt und Offenheit basiert. Du steuerst deine Teamleiter*innen und die gesamte Abteilung so, dass operative Tagesziele sicher erreicht und Prozesse nachhaltig optimiert werden. Dabei identifizierst du dich vollumfänglich mit unserem Führungsleitbild, lebst unsere Werte aktiv vor und nutzt beides als strategischen Kompass für deine Entscheidungen im Daily-Business.

Verantwortlichkeiten:

Leitung des Teams fachlich und disziplinarisch
Steuerung der Teamleiter*innen und gesamten Abteilung zur Sicherstellung operativer Tagesziele
Identifikation von Potenzialen und Einleiten wirkungsvoller Gegenmaßnahmen bei Zielabweichungen
Budgetplanung und proaktive Steuerung der Kennzahlen (KPIs)
Vermittlung zwischen dem Team und dem Führungsteam
Einbringen eigener Ideen zur Prozessverbesserung und Begleitung von Veränderungen

Anforderungen:

Relevante Berufserfahrung in der Führung größerer Teams, idealerweise im gewerblichen Bereich oder in der Logistik
Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Ausgeprägter Wunsch nach Veränderung und Weiterentwicklung
Kommunikationsstark, motiviert und positive Einstellung
Ruhe und Souveränität in stressigen Phasen
Sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache
Polnischkenntnisse sind wünschenswert

Wünschenswert:

Polnischkenntnisse

Was wir biete:

Mitarbeiter*innen-Aktienprogramm
40% Rabatt auf Mode- und Beautyprodukte von Zalando
30% Rabatt auf die Zalando Lounge
Rabatte bei externen Partnern
Zwei Tage bezahlter Urlaub pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mindestens 27 Urlaubstage pro Kalenderjahr
Familiendienstleistungen
Optionen für Gesundheit und Wohlbefinden (z.B. Gympass)
Support für geistiges Wohlbefinden und Coaching
Förderung der Entwicklung durch Zalando-Trainingsplattform und halbjährliche Peer-to-Peer-Leistungsbeurteilung
Betriebskantine mit Mitarbeiter*innen-Preisen
Kostenlose Parkplätze