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Abteilungsleiter für Brand- und Wasserschadensanierung

Germany · Job veröffentlicht 06. Januar 2026

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Jobbeschreibung

Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat. Mit einer großen Anzahl an verschiedenen Gewerken möchten wir unseren Kunden nicht nur höchste handwerkliche Qualität, sondern auch mehr Vielfalt aus einer Hand bieten. Wir sind Handwerker aus Leidenschaft mit dem Blick fürs Wesentliche: den Menschen. Unsere Mitarbeiter sind vor Ort und zeigen täglich, was es heißt ein Heinrich Schmid zu sein: Handwerker, Teamplayer, Unternehmer, Mensch.

Verantwortlichkeiten

  • Auf- und Ausbau einer Brand- und Wasserschadensanierungsabteilung
  • Planung und Steuerung aller laufenden Projekte im Bereich Brand- und Wasserschadensanierung
  • Koordination von Personal, Geräte, Material und Subunternehmen
  • Steuerung der Abnahmen, Übergaben und des Mängelmanagements
  • Erstellung von Aufmaßen, Angeboten und Rechnungen
  • Qualitätsmanagement auf den Baustellen

Anforderungen

  • Bauleiter (m/w/d) oder Handwerksmeister (m/w/d) mit Erfahrung im Schadenmanagement
  • umfangreiche Kenntnisse in der Kostenrechnung und Kalkulation
  • zielorientierte und unternehmerische Denk- und Herangehensweise
  • ausgeprägtes Kunden- und Dienstleistungsverständnis
  • ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gewissenhafte Arbeitsweise
  • sehr hohes Maß an Vertraulichkeit, Zuverlässigkeit und Loyalität

Was wir biete

  • 30 Urlaubstage
  • Weihnachtsgeld in Höhe eines 13. Gehalts
  • interessanten Aufgaben, spannende Bauprojekte
  • innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
  • kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen
  • kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie
  • Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht
  • Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern

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11. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Pharmaingenieur oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung in der pharmazeutischen Industrie
  • Sehr gute Kenntnisse in und großes Interesse an pharmazeutischer Technologie
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und eine lösungsorientierte, analytische Denkweise
Was wir biete
Was wir biete
  • Sicheres und faires Einkommen
  • Gute Sozialleistungen
  • Verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Langfristige Perspektive
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
14. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Berufserfahrung wünschenswert
  • Kettensägeschein wünschenswert
  • körperliche Belastbarkeit
  • Führerscheinklasse C/CE wünschenswert
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
15. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Landwirt, Gärtner im GaLa-Bau oder Fachkraft Agrarservice
  • selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
  • Bereitschaft zur saisonalen Mehrarbeit - idealerweise Führerschein Klasse C/CE
  • Vollzeit
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Gipser EFZ

Exklusiv für unseren Kunden - ein renommiertes Unternehmen mit Sitz im Raum Base...
Standort
Standort
Schweiz , Münchenstein
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Randstad
Ablaufdatum
24. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Berufslehre als Gipser EFZ
  • Einige Jahre Berufserfahrung sind von Vorteil – wir geben aber auch motivierten Lehrabgängern eine Chance
  • Exakte, saubere und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein
  • Teamfähig, zuverlässig und körperlich topfit
  • Führerausweis Kat. B von Vorteil
  • Gute Deutschkenntnisse für die reibungslose Kommunikation auf der Baustelle
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ausführen von allgemeinen Gipserarbeiten im Innen- und Aussenbereich (Grundputz, Weissputz, Abrieb)
  • Fachgerechte Ausführung von Trockenbauarbeiten (Ständerwände, abgehängte Decken)
  • Verputzen von Fassaden und Anbringen von Aussenwärmedämmungen (WDVS)
  • Durchführung von Sanierungs-, Renovations- und Flickarbeiten bei Neu- und Umbauten
  • Vorbereiten von Untergründen (Spachteln, Schleifen, Grundieren)
Was wir biete
Was wir biete
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Infrastruktur
  • Qualifiziertes, kollegiales Team
  • Regelmässige Arbeitszeiten
  • Vollzeit
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Switzerland , Münchenstein
Gehalt
Gehalt:
Nicht angegeben
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Randstad
Ablaufdatum
24. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene Lehre als Maurer EFZ
  • Erfahrung im Hoch- und Tiefbau von Vorteil
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Selbstständige und präzise Arbeitsweise
  • Gute körperliche Verfassung
  • Kenntnisse im Umgang mit Baumaschinen von Vorteil
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Ausführung von Maurerarbeiten im Hoch- und Tiefbau
  • Errichtung von Mauerwerken, Wänden und Fundamenten
  • Betonieren und Versetzen von Bauelementen
  • Lesen und Interpretieren von Bauplänen
  • Sicherstellung der Arbeitssicherheit auf der Baustelle
Was wir biete
Was wir biete
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderne Infrastruktur
  • Qualifiziertes, kollegiales Team
  • Regelmässige Arbeitszeiten
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Ablaufdatum
29. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Organisationstalent
  • Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Erfolgreich absolvierte Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Bürokommunikation oder Bürokaufmann
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook, Word und Excel sowie grundlegende SAP-Kenntnisse
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft und Interesse an Fortbildung
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Büro- und Verwaltungsarbeiten
  • Büroorganisation, Büromanagement
Was wir biete
Was wir biete
  • gutes Einkommen
  • planbare Arbeitszeiten
  • sichere Zukunft
  • Festanstellung
  • Unterstützung bei Bewerbung von Menschen mit Behinderung
  • Teilzeit
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Ablaufdatum
14. August 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariatsbereich, idealerweise auf Geschäftsführungsebene
  • Hohe Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
  • Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift
  • Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Outlook, Word und PowerPoint und idealerweise Allris
  • Vollzeit
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Ablaufdatum
30. Juli 2026
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Anforderungen
Anforderungen
  • Kaufmännische Grundbildung plus Weiterbildung im HR (z. B. HR-Fachfrau/-mann)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer HR-Generalistenrolle, idealerweise im KMU-/Handwerkssegment
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Sorba-Erfahrung von Vorteil, ausgeprägtes Zahlenflair und rasche Auffassungsgabe
  • Hohe Sozialkompetenz, Diskretion, Eigeninitiative und Freude am interkulturellen Austausch
Verantwortlichkeiten
Verantwortlichkeiten
  • Erstellung der Lohnläufe, Kontrolle der Tagesrapporte/Stundenkarten und Absenzenmanagement (Krankheit/Unfall)
  • Administrative Abwicklung von Eintritten bis Austritten inklusive Vertragswesen und Arbeitszeugnissen
  • Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses für diverse Funktionen
  • Vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und Linienvorgesetzte
Was wir biete
Was wir biete
  • Junges, motiviertes Team mit flachen Hierarchien
  • Grosse Selbstständigkeit und abwechslungsreiche Projekte
  • Zeitgemässe Anstellungsbedingungen in einem krisensicheren Umfeld
  • Teilzeit
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