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Meister:in Elektrik / Mechatronik Jobs (Arbeit vor Ort)

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Meister:in Elektrik / Mechatronik
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Als Meister:in Elektrik/Mechatronik (m/w/d) übernehmen Sie die fachliche Führung im Instandhaltungsteam am Standort Hannover. Ihre Aufgaben umfassen die Vorplanung und Durchführung von Maschinenwartung sowie die Sicherstellung von Arbeitsschutz. Wir bieten attraktive DB-Vergünstigungen, langfrist...
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Standort
Germany , Hannover
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Gehalt
Nicht angegeben
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Deutsche Bahn
Ablaufdatum
Bis auf Weiteres
Suchen Sie nach einer herausfordernden und verantwortungsvollen Karriereperspektive im technischen Bereich? Stellen als Meister:in Elektrik / Mechatronik stellen eine Schlüsselposition an der Schnittstelle zwischen operativer Fertigung, Instandhaltung und Personalführung dar. Diese hochqualifizierten Fachkräfte sind das technische und organisatorische Rückgrat in Industrieunternehmen, im Maschinen- und Anlagenbau, in der Automobilbranche oder bei Infrastrukturbetreibern. Als Bindeglied zwischen der Geschäftsführung bzw. Planungsebene und den Facharbeitern vor Ort tragen sie maßgeblich zur Effizienz, Sicherheit und Qualität technischer Prozesse bei. Die typischen Verantwortlichkeiten einer Meisterin oder eines Meisters in diesem Feld sind vielfältig. Ein zentraler Aufgabenschwerpunkt liegt in der Planung, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an komplexen elektrotechnischen und mechatronischen Systemen, Maschinen und Anlagen. Dazu gehört die vorausschauende Vorplanung von Wartungsstufen, die Disposition von Personal und Material sowie die genaue Kalkulation von Arbeitsaufwänden. Die qualitätsgerechte und dokumentengenaue Durchführung aller Arbeiten unter strikter Einhaltung der relevanten Normen, Gesetze und Sicherheitsvorschriften (Arbeitsschutz, Umweltschutz) ist eine zentrale Säule der Tätigkeit. Neben der fachlichen Expertise umfasst die Rolle eine ausgeprägte Führungsverantwortung. Meister:innen führen ein Team von Fachkräften fachlich und disziplinarisch. Dazu gehören Personaleinsatzplanung, Anleitung, Motivation und die kontinuierliche Weiterbildung des Teams. Die Weitergabe von Spezialwissen, etwa zu neuen Technologien oder geänderten Regelwerken, ist ebenso wichtig wie die Förderung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur (KVP, Kaizen). Wirtschaftliches Denken und die Optimierung von Prozessen unter Kosten- und Termingesichtspunkten sind stets präsent. Typische Anforderungen für diese anspruchsvollen Stellen sind ein abgeschlossenes Meister- oder Technikerstudium in den Fachrichtungen Elektrotechnik, Mechatronik oder Mechanik. Mehrjährige Berufserfahrung im entsprechenden industriellen Umfeld wird vorausgesetzt. Gefragt sind ausgeprägte Führungskompetenzen, hohe Eigeninitiative, Entscheidungsstärke und ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten. Sicherer Umgang mit relevanten IT-Systemen wie SAP, MS Office und spezieller Instandhaltungssoftware ist Standard. Zudem werden oft eine hohe Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung, Flexibilität und je nach Unternehmen Mobilität für Dienstreisen erwartet. Stellen als Meister:in Elektrik / Mechatronik bieten somit eine einzigartige Kombination aus tiefgreifender Technikbegeisterung, organisatorischem Geschick und persönlicher Führungsverantwortung. Sie sind ideal für erfahrene Fachkräfte, die ihre Karriere auf die nächste Ebene heben und als verantwortliche Führungspersönlichkeit im Herzen des technischen Betriebsablaufs wirken möchten.

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