Tento seznam obsahuje pouze země, pro které byly zveřejněny pracovní nabídky ve vybraném jazyce (např. ve francouzské verzi se zobrazují pouze nabídky práce ve francouzštině a v anglické verzi pouze ty v angličtině).
Na pozici Specialista digitálního rozvoje hledáme posilu, která se bude podílet na implementaci nových legislativních požadavků v oblasti ICT, rozvoji interních digitálních procesů a koordinaci technických řešení s naším dodavatelem. Hledáme kolegu, který se nebojí převzít odpovědnost, má chuť učit se novým věcem a chce se stát důležitou součástí modernizace našeho IT prostředí.
Odpovědnosti
Implementace nových legislativních požadavků v oblasti ICT (např. DORA) do interních procesů a směrnic
Správa a průběžná aktualizace interních ICT směrnic, standardů a metodik
Koordinace s dodavatelem ICT služeb – komunikace požadavků, změn, budoucího rozvoje i řešení incidentů za všechny dceřiné společnosti
Podíl na plánování ICT nákladů a outsourcingu
Komunikace s kolegy napříč firmou ohledně drobných IT požadavků (pomoc s řeším ICT požadavků kolegů)
Spolupráce na rozvoji digitálních nástrojů a možností využití AI ve firmě, včetně mentoringu kolegů v této oblasti
Aktivní účast na interních projektech spojených s digitalizací a modernizací prostředí
Požadavky
min. SŠ vzdělání zakončené maturitou, případně VŠ
Výborné komunikační dovednosti a profesionální vystupování
Samostatný, zodpovědný a systematický přístup k práci
Vysoká míra pečlivosti, spolehlivosti a loajality
Uživatelská znalost PC (zejména MS Office)
Stabilní internetové připojení (podmínka pro účast ve výběrovém řízení a případný home office)
Výhodou
Zkušenosti v oblasti pojišťovnictví výhodou
zkušenosti v oblasti AI
Co nabízíme
Zajímavou práci na hlavní pracovní poměr v příjemné kanceláři
Podporu kolegů a přímého nadřízeného
Možnost pracovního růstu + strukturované firemní vzdělávání
Silné zázemí společnosti a příslušnost do skupiny Vienna Insurance Group
5 týdnů dovolené + 5 free days + 1 charity day
Nadstandardní zaměstnanecké výhody - např. služební notebook, služební telefon, zvýhodněný mobilní tarif, stravenky v hodnotě 160,- Kč, příspěvek na životní pojištění až do výše 3.150,- Kč, příspěvek na penzijní připojištění až do výše 2.000,- Kč, příspěvek na DIP až do výše 2.000,- Kč, sportovní aktivity, karta Multisport, systém Cafetérie ve výši 12.000 bodů, sleva na firemní produkty ČPP a ČPPS i pro rodinné příslušníky, 2x ročně vitamínové balíčky
Výborná dostupnost pracoviště na metru „C“ Pankrác
Používáme soubory cookie ke zlepšení vašeho zážitku z prohlížení, analýze provozu a poskytování personalizovaného obsahu. Kliknutím na „Přijmout“ souhlasíte s používáním cookies.