Portfolio Development Lead Práce | Coca-Cola HBC (Prague)

Odpovědnosti

Vytyčení strategie aktivace svěřené značky/značek z našeho portfolia pro Českou a Slovenskou republiku a příprava ročních aktivačních plánů včetně rozpočtů
Kompletní odpovědnost za národní kampaně na podporu svěřené značky/značek
Navrhování efektivních způsobů komunikace se zákazníky a spotřebiteli pro zvýšení prodejů
Prezentace aktuální a plánované aktivity členům středního a TOP managementu a taktéž komerčnímu týmu
Úzká spolupráce s The Coca-Cola Company, ostatními kolegy z Marketingu včetně týmů Premium Spirits a Coffee, dále také obchodním oddělením, oddělením klíčových zákazníků, insights, financemi a nákupem
Spolupráce na přípravě obchodních plánů a aktivit včetně budgetingu.

Min. 3 roky zkušeností z Brand/Shopper/Trade/Channel Marketingu a Sales ideálně z FMCG
Zkušenosti s přípravou plánů značky a BTL aktivitami
Orientace v tržním prostředí a zkušenost s prací s průzkumy trhu, zákazníků a spotřebitelů
Efektivní komunikace a prezentace jak v češtině, tak i v angličtině - angličtina komunikativní psaným i mluveným slovem, min. úroveň B2
Jste energický/á a nadšený/á marketér/ka, který/á rád/a spolupracuje napříč celým marketingem a nedělá Vám problém nepřímé vedení lidí
Jste zvídavý/á, flexibilní, inovativní, asertivní a chcete se dále rozvíjet a máte odvahu objevovat nové věci.

5 týdnů dovolené
2 osobní volna
fasování produktů
pitný režim
nákup produktů a firemních reklamních předmětů za zvýhodněné ceny
systém flexibilních benefitů – Kafeterie
příspěvek na penzijní připojištění/Dlouhodobý investiční produkt (DIP)
stravování v kantýně/příspěvek na stravování
zvýhodněné volání pro rodinné příslušníky
možnost nákupu zaměstnaneckých akcií
multisport karta
sleva na palivo
mobilní telefon
notebook
hybridní pracovní model 3 dny v kanceláři, 2 dny homeoffice týdně
zaškolení a profesionální tréninky na podporu prodejních, vyjednávacích a komunikačních dovedností
možnost pracovat na svém osobním a profesním růstu a rozvoji (talentové programy, rozvojové aktivity)
motivační systém finančního hodnocení
bonus incentives
company shares
additional days off