Parťák / Parťačka do týmu People & Culture

• zpracování personální agendy našich zaměstnanců a spolupracovníků od chvíle potvrzení nástupu, přes celý životní cyklus až k ukončení pracovního poměru
• úzkou spolupráci s naším provozním týmem, financemi a interní mzdovkou
• hlídání termínů (doby určité, zkušebky, lékařské prohlídky apod.)
• uzavírka docházek a příprava podkladů ke mzdám
• dokážeš správně poradit a nasměrovat kolegy v oblasti docházky, pracovních smluv a dohod, ukončení pracovního poměru

• souznění s naší misí, hodnotami a tone of voice
• předchozí zkušenosti na obdobné pozici
• znalost zákoníku práce a související legislativy
• orientaci v pracovních smlouvách a dohodách
• pečlivost
• přirozené porozumění širšímu kontextu této role
• potenciál pro to, abys časem pracoval/a třeba i na jiných HR tématech
• digitální know-how na vysoké úrovni (pracujeme v Google prostředí - hlavně Google tabulky/sheets, píšeme si na Slacku, projekty a úkoly řídíme v Asaně)
• Čeština (Výborná)

oceníme zkušenosti s nějakým personálním SW (používáme OKbase, ale znát ho hned nemusíš)

• Children-friendly office
• Dog-friendly office
• Dovolená 5 týdnů
• Firemní akce
• Firemní školka
• Flexibilní začátek/konec pracovní doby
• Individuální rozvržení pracovní doby
• Občerstvení na pracovišti
• Práce převážně z domova
• Sleva na firemní výrobky/služby
• Vzdělávací kurzy, školení
• účast na zajímavých webinářích, školeních a workshopech
• tým profíků z byznysu i nezisku, kteří si jsou vzájemně oporou a táhnou za jeden provaz